株式会社アークエッジ・スペースの

3000_SRE (衛星運用)の求人

募集概要

本ポジションでは、衛星管制システムのSRE業務、および、衛星運用におけるSREプラクティスの適用を担当いただきます。 ​ 当社では、超小型衛星の運用に用いる地上側の衛星管制システムを自社で開発しています。衛星管制システムの詳細については、当社テックブログの記事「衛星管制システムとは何か https://blog.arkedge.space/entry/2025/01/17/080000」をご覧ください。 衛星管制システムは、衛星が価値を発揮するために必要不可欠なシステムです。衛星を宇宙に届けることができても、地上との通信ができなければミッションを果たすことはできません。特に、多数の衛星が協調してミッションを果たす衛星コンステレーションにおいて、管制システムは衛星システム全体の基盤であり、高い信頼性が求められます。クラウドだけでなくアンテナといったハードウェアも含む当該システムについて、モニタリングやアラーティングの整備、パフォーマンスやスケーラビリティの継続的な改善等を通じて、信頼性を向上します。 また、衛星運用そのものにもまだまだ自動化の余地があります。現在の衛星運用は「SRE以前」のインフラ運用に近い状態です。運用計画の策定やコマンドファイルの作成、テレメトリの監視などの多くが人手に頼っており、問題が起きたときの対応が属人化しています。今後、100機や1000機の衛星コンステレーションへとスケールさせるには、SREのプラクティスを衛星運用に適用することが必要であると当社では考えています。つまり、SREの定義である”SRE is what happens when you ask a software engineer to design an operations team”について、ここでいうoperationsに衛星運用を当てはめ、衛星運用をソフトウェアの力でスケーラブルなものにします。 【具体的な仕事内容】 管制システムのSRE業務 ・衛星管制システムにおける信頼性やスケーラビリティ向上のための施策の提案と実施 ・衛星管制システムのクラウドインフラに関する設計・実装・保守 ・全社横断のプラットフォームチームと協調した開発者体験の向上 衛星運用におけるSREプラクティスの適用 ・衛星運用の関係者を巻き込んだSREプラクティスの普及と実践 ・衛星運用を自動化・効率化するためのツール等の開発と導入 【ポジションの魅力】 ・衛星管制システムという宇宙と地上、ハードウェアとソフトウェアを跨いだ複雑なシステムに携わることができる ・衛星管制システムにおける1人目のSREとして幅広い裁量がある ・SREの経験を衛星運用というチャレンジングな領域に活かすことができる 【配属・カルチャー】 コンピューティング基盤部。衛星管制システムの開発チームは、インターン生1人を含む5人のスクラムチームです。 ソフトウェア部門のカルチャーについては以下を参考にしてください。 ・【学会発表】ソフトウェア技術による衛星開発・製造・運用におけるインターフェース調整コストの低減 https://blog.arkedge.space/entry/2023/11/13/113000 ・「技術は裏切らない」クックパッドのソフトウェアエンジニアが宇宙ビジネス企業に転職したワケ https://sorabatake.jp/39737/ ・ISUCON 13 の企業スポンサーをしました & Rust で初参加しました https://blog.arkedge.space/entry/2023/11/30/080000 【使用ツール】 ・支給PC: 原則本人希望 ・開発環境: macOS or Linux (WSL2含む) ・プログラミング言語: Rust, TypeScript ・フレームワーク: tonic, Remix ・サービス間通信: gRPC, WebSocket ・Infrastructure as Code: Terraform, ecspresso ・CI/CD: GitHub Actions ・コンテナ実行基盤: Amazon ECS, AWS Fargate, Amazon ECS Anywhere ・データベース: Amazon Aurora Serverless v2 (PostgreSQL), InfluxDB, Amazon DynamoDB ・モニタリング: Amazon CloudWatch, Sentry, Grafana ・コミュニケーション: GitHub, Slack, Zoom ・タスク管理: GitHub Projects, GitHub Issues 【選考フロー】 コーディングテスト＞書類選考＞1次面接＞2次面接(+適性検査)＞最終面接 ※コーディングテストについて スキル面の確認だけでなく、カルチャーマッチを確認する目的で実施させていただいております。 担当業務・管轄を明確に区切り限定することなく、できないなりにもまずはトライしてみるというマインドをお持ちの方を歓迎しておりますので、苦手意識のある方もまずは受験いただけましたら幸いです。