株式会社Arentの【DXコンサルタント】エンタープライズ向けVertical SaaS開発のプロジェクト推進／リモートワーク可／フレックスタイムの求人

会社紹介

Arentについて

当社は建設業界のニッチ領域の課題を解決するデジタル事業を創造し続ける企業です。 クライアント内の属人的な「暗黙知」を紐解きながら、業界が長年抱える課題を解決へ導くためのデジタル新事業を圧倒的なスピードでコンサルティング～新規事業立ち上げまで一気通貫して共に開発を進めます。

当社の特徴

■強み

3つの強みを有することで、建設業界の深い課題を解決することができ、業界内でのユニークなポジショニングを構築しています。

1. 技術⼒ ⾼い数学⼒を持ち3DCAD開発をバックグラウンドに持つ優秀な⼈材が多数在籍しており、確かな開発実績と多数の特許を出願中です。
2. ナレッジ
   建設業界に特化し、業界⼤⼿企業との共創開発を続けてきたことで、建設現場や建設技術についての深い知⾒を蓄積しています。
3. 事業創出⼒
   課題発⾒からプロダクト開発、事業化までの全⼯程をクライアント企業との継続的な共創を通じて実施しています。

■事業戦略
弊社では、業務用ソフトウェアにAIを違和感なく統合する新戦略「AIブースト戦略」をプロダクト事業の中核を担う新たな方針として掲げています。

AIを専用ツールとして別に用意するのではなく、業務用ソフトウェアそのものにAIを組み込むことで、ユーザーが特別な意識や操作を必要とせず、より実務に即したAI活用を可能にします。 AIがデータをもとにアプリの操作を自動化するなど従来の業務フローを維持したまま、AIが自然にサポートする―そんな「業務に違和感なくなじむAI」の実装を目指しています。

今後の事業について

これまで当社は、建設業界におけるDXの推進を軸に、受託開発を主力事業として展開してまいりました。今後は建設業界内のニッチ領域に特化した自社プロダクトの開発をさらに強化する方針です。また、ChatGPTやClaudeなどの先端生成AIを活用し、生成AIを活用した業務支援ツール「BizGenie」を導入することで業務時間を30％以上削減し、さらにAI搭載エディタ「Cursor」によってエンジニアリングの効率も向上しています。 現在、M&Aを活用してグループ会社を増やし、自社プロダクトラインの拡充にも取り組んでおります。これにより、AI機能を搭載した製品群を構築し、プロダクト間の連携を強化する予定です。受託開発と自社プロダクトを両立させながら、持続的な成長を目指します。

ポジションについて

本ポジションの役割

大規模で関係者や情報が多いDXプロジェクトにおいて、クライアントや社長などのプロジェクト責任者と並走し、全体像を整理しながら合意形成と前進を支える役割です。

募集背景

当社は、事業成長をさらに加速させるフェーズにあり、次なる成長の原動力となる仲間を募集しています。建設業界の多様な事業者様との事業化に向けた構想・戦略提案をはじめ、大規模開発プロジェクトの安定化支援、横断的な社内の仕組みづくりに至るまで事業と組織の両面から推進力を発揮していただくことを期待しています。

仕事内容

国内大手クライアントに対するDX支援・新規事業開発プロジェクトにおいて、クライアント側の責任者／社長と並走し、「入り組んだ状況を整理して前に進める」役割を担っていただきます。

具体的な業務内容

1.クライアントワーク（DXプロジェクトの推進・全体整理）

• プロジェクト全体像の整理・可視化
  • クライアントの事業・業務・システム構成をヒアリングし、関係者・業務フロー・システム構成などを構造化
  • 現状の課題・論点・リスク・制約条件を整理し、「いま何が起きているか」をわかりやすく見える化する
• 責任者と並走したプロジェクト推進
  • 多様なステークホルダーが存在する中での、ロードマップ／WBS／マイルストーン整理
  • 定例会・重要会議のアジェンダ設計、会議体のファシリテーション支援
• 顧客折衝・落としどころの設計
  • 経営層・現場・情報システム部門・外部ベンダーなど複数ステークホルダーの要望・制約を整理
  • 「理想」と「現実」のギャップを踏まえ、複数の方針案・落としどころを提示し、合意形成を支援
• 提案・資料作成支援
  • 構想フェーズやPoCフェーズにおける提案書の骨子整理
  • 経営層向けのサマリー資料／構造図／チャートの作成

2. 内部の仕組みづくり（社長直下プロジェクト）

• 当社の事業成長を支えるための仕組みづくりを、社長直下で推進していただきます。
  • 業務プロセスの標準化・最適化
  • システム・ツールの導入と運用設計
  • 人材育成・評価制度の設計支援
  • ナレッジマネジメントの整備
  • 新規事業・M&A関連の推進支援

求人の魅力

• 建設業界×テクノロジー で社会インパクトの大きいプロジェクトに携われる
• 社長直轄組織 での高速意思決定と大きな裁量
• フルリモート・フレックス など柔軟な働き方が可能
• ストックオプション付与
• トップクラスの物理・数学エンジニアと協働し 先端技術に触れられる
• 書籍購入補助・資格取得補助など スキルアップ支援が充実

応募資格

必須（MUST）

• 以下のいずれかの経験を概ね2年以上お持ちの方
  • 大手コンサルファーム／SIer／事業会社における DXプロジェクト、システム導入、大規模業務改革プロジェクトの推進経験
  • 大手コンサルファーム／SIer／事業会社における部門横断・全社横断プロジェクトでのプロジェクト推進・全体整理・会議体運営の経験
• 上記に加え、次のような力をお持ちの方
  • 情報が出揃っていない状況でも、自分から関係者にあたり、必要な情報を取りに行ける
  • バラバラの情報を整理し、論点・構造図・ロードマップといった形に落とし込める
  • 経営層から現場・エンジニアまで、立場の異なるメンバーとの会話を通じて、 現実的な落としどころを設計し、合意形成を支援できる
  • PowerPoint／Notion／図解ツール等を使い、 複雑な内容を分かりやすいチャート・スライドにまとめられる

歓迎（WANT）

• 建設・インフラ・製造業界における 業務知識・ネットワーク
• デジタルプロダクト／SaaS の 企画・導入経験
• AI/ML・BIM/IFC など技術領域への理解・興味
• ビジネスレベルの 英語力
• プログラミングの実務経験（言語不問）

求める人物像

• 他者へのリスペクトがあり、協調的に仕事を進められる方
• ロジカルシンキングが身についており、仮説構築や構造的な思考が得意な方
• 未経験領域でも、メタ視点の業務理解・遂行力で対応できる方
• 経験や過去の成功パターンへの固定観念（例えばコンサル経験への強い固執）がなく、ミッションドリブンで柔軟に行動できる方

ご面接にあたって

面談時には、採用合否判断において社内採用メンバーが面談内容を共有するため、オンライン面談の様子を録画させていただいております。

選考フロー

エントリー・書類選考
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1次面接

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業務体験

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最終面接

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内定

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※選考フローは一部変更となる場合があります。