amptalk株式会社のCorp-GA-General Affairs/ 総務の求人
募集概要
amptalkはセールスイネーブルメント領域のリーディングカンパニーとして急成長中のSaaS企業です。総務部門は、組織運営の効率化とサポートを担う重要な役割を果たしています。具体的には、オフィス管理、安全管理、社内の基盤となる業務全般を広くカバーしています。また、法令遵守やリスク管理の体制強化、労務管理など、社内の各種規制とポリシーの遵守にも注力しています。さらに、組織の拡大に伴う新オフィスの設立や移転プロジェクト推進や、社員のワークスペース改善にも携わっており、他にもIPO準備としての内部統制の整備等幅広く取り組んでいます。これらの業務を通じて、amptalkの持続可能な成長と業務効率の向上を支えています。 職務内容 (これらの4つの大枠の範囲で様々な業務が発生しますが、代表的な業務内容例を記載しています) ・労務関連業務 ・入退社に関する業務(各種保険手続きなど) ・社内諸規程の制定および公布その他管理に関する業務 ・労務関連社内通達に関する業務 ・法務関連業務 ・稟議および各種申請書等の取扱い ・社用印章の管理および捺印に関する業務 ・オフィスマネージメント業務 ・オフィス管理全般 (オフィス選定、什器・事務用品等の購買・在庫管理など) ・オフィス防災関連業務 ・災害対応、リスク管理に関する業務 ・IT関連業務 ・ 入社者のPCキッティングを含む各種設定業務 ・ ISMSを含む情報セキュリティに関する業務
必須スキル
・社会人経験 3年以上 ・社内における業務プロセス構築または改善の経験
歓迎スキル
・管理部門または総務部門における3年以上の経験 ・上場企業またはベンチャー企業で総務業務を含む幅広くコーポレート業務を推進した経験 ・IT企業での就業経験
求める人物像
・学ぶ意欲が高い方 ・お客様思考(社内外含めて)の高い方 ・弊社バリューを体現している方:Issue Driven , Blameless , Be the role model , Empathy
応募概要
- 給与
- 勤務地
東京オフィス 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目6−3 新宿御苑フロントビル6F
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
・ハイブリッド (週2出社推奨) ・フレックスタイム制(コアタイム:12:00-15:00) ・完全週休2日制(土日、祝祭日、年末年始等)
- 試用期間
6ヶ月
- 福利厚生
・交通費支給 ・社会保険完備
更新日時:
2024/12/11 08:30