株式会社エアークローゼットの
組織開発・労務_Sランクの求人

急成長スタートアップで「組織と事業の成長を支える基盤づくり」に一緒にチャレンジしてくれるメンバー募集

募集概要

■募集背景当社では、既存事業の拡大に加え、複数の新規事業の立ち上げを実施しており、人事・労務領域の強化が必要不可欠です。メンバーが安心して「挑戦と成長」に向き合う環境づくりについて推進していきます。メンバーと事業成長を支えるための基盤強化に向けて採用活動を行っています。 ■所属部署経営管理室・コーポレートサポートチームエアークローゼットでは、メンバー一人ひとりの成長が、会社の成長に繋がる、と考えています。そんな当社で、メンバー一人ひとりが、安心して「挑戦と成長」に集中・没頭できる環境づくりに携わっていただくお仕事です。人事・労務領域でのオペレーション業務だけではなく、プロジェクト型の業務をご担当いただき、業務改善や組織改善といったプロジェクト推進に積極的にご参画いただきます。当社の人事・労務担当の業務範囲は幅広いため、まずは応募者様のご経歴や適正に応じて特定の業務領域を担当していただきます。将来的には、ご自身のキャリア志向に応じて、担当領域を広げていただくことや、組織開発・労務管理・採用の専門性を高めていただくことも可能です。【組織開発・文化醸成】組織文化の浸透施策やメンバーのエンゲージメント向上施策の企画・運営【新メンバーのオンボーディング】入社時のオリエンテーション、オンボーディング施策の運用【安全衛生管理】産業医との連携、ストレスチェックの実施、健康診断の手配・管理【勤怠管理・給与計算補助】勤怠データの収集・確認、不備の修正、月次締め作業給与計算データの準備・確認　※計算は外部委託【社会保険や福利厚生関連】社会保険・労働保険の手続きや年末調整・住民税関連業務会社の福利厚生制度の設計・管理・運用・改善提案【労働法改正対応】最新の法改正情報をキャッチアップし、規定や制度に反映させる業務 ■責任や権限の範囲・人材開発の推進事業成長を支える人材の成長を支える企画運営を担当。・従業員の労務管理勤怠、給与、社会保険手続きなど、会社全体の労務管理業務を担当。会社の労働環境の整備を担当。オンボーディングの円滑化といった業務も含まれる。・中途／新卒の採用管理各部門の採用計画、配員要求に基づいた採用業務全般（応募管理、エージェント管理、面接対応等）を担当。 ■やりがい・業務を通じて、全社の事業成長に貢献できる。・労務管理を通じて、社員が安心して働ける環境を提供できる。・若手でも責任ある業務を任せてもらえ、スピード感のある成長が実感できる。・制度や仕組みを自らの発想で企画し、会社に導入する経験ができる。・社員からの感謝の声を直接感じられる。 ■得られるスキル・対人コミュニケーション能力社員やパートナー企業とのやり取りを通じて、問題解決や信頼関係を構築する力を習得。・データ管理スキル採用活動や勤怠・給与データの取り扱いを通じて、正確性や分析力、仮説思考力が鍛えられる。・「働く」に関する世間動向の知識採用活動を通じて、年収相場や働く環境に求めるものといった「働く」の最新情報が身につく。・労働法や労務管理の知識法令遵守や労務管理の専門知識が身につく。 ■キャリアイメージ短期的には、基本的な人事・労務業務を習得し、実務で独り立ち。中期的には、人事・労務のリーダーポジションを担い、制度設計や労働組合対応などにも挑戦。その後、意向によって人事全般の知識を広げ、人事戦略に関わるキャリアパスも可能。 ■レポートライン・室長・リーダー・メンバー

必須スキル

・メンバーとの円滑なコミュニケーションができる方・人事・労務領域での業務経験は不問 ※AG様に展開する求人には以下追記人事・労務領域未経験の方のご紹介・ご応募の場合は「なぜ人事・労務のお仕事を希望するのか？」の理由添付を必須とします採用ペルソナ業務オペレーション（ルーティン業務）をこなすだけの人ではなく、それもやりつつ、プロジェクト推進できる人

歓迎スキル

・人事・労務領域での業務経験2年以上・人事・労務領域で制度や仕組みを整備／改善する経験のある方・プロジェクト推進（企画・実行・振り返り・改善）の経験のある方・スライド作成、動画編集が得意な方 ※全社イベントの企画・運営や、各種手続きのマニュアル作成を担当するため

求める人物像

・組織の成長に貢献したい！という意欲がある方・新しい仕組みや制度をつくってみたい！という意欲がある方・変化することを受け入れ・楽しみ、柔軟に対応できる方・たくさんの人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな人・メンバーみんながイキイキと働く環境をつくる、支えることに喜びを感じれる方

応募概要

給与: 450～550万
勤務地: 東京本社東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル5F
雇用形態: 正社員
勤務体系: 勤務時間・10:00～19:00 ・完全週休2日制（土日）・祝日・有休休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇・特別休暇（結婚休暇、出産休暇、忌引休暇）
試用期間: 3ヶ月
福利厚生: ■通勤交通費支給 ■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険適用） ■祝い金（結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種の一部負担 ■子育てサポート制度・始業時間の前倒しや時短勤務制度 ■特別休暇（夏休み、冬休み） ■社員もしくは近親者1名のairClosetサービス無料利用 ■従業員持株会（10％の奨励金あり） ■誕生日月の豪華ディナー ■部門毎の飲み会の補助制度 ■借り上げ社宅制度(正社員) ・自分が住みたいor住んでいる賃貸物件を法人名義で借りることで、給与の手取りを増やす制度です。 ■ietty BIZ（不動産仲介）・お引越しの際の、賃貸仲介手数料が70%OFF～最大０円になる大変お得な法人向けプランを利用可能。 ■セゾンゴールドカード・年会費無料（通常1～2万円かかる）〈ランチお得サービス（ディナーも利用可）一覧〉 ■オフィスおかん・1品どれでも100円で購入可能。