株式会社エアークローゼットのマーケティング(Customer Developmentチーム)の求人
ファッション市場に「新しい当たり前」を創る! 業界変革に挑むtoC向けマーケター募集!
募集概要
【チームミッション】 新たな市場を開拓する ~お客様の心を動かし、新しい行動を巻き起こす~ 新規会員開拓を最大化することがミッション。 ■airClosetディヴィジョン・グロースグループ・グループ長 石川 https://www.wantedly.com/id/keita_ishikawa_33 22年7月に東証グロース市場に上場しましたが、まだまだサービスが「あたりまえ」とまでにはなっていません。より良いUXを提供し、お客様に広げていく。 エアークローゼットの成長を一手に担い、新しいあたりまえを創っていくのが、マーケティンググループです。 ・顧客を見定め、提供価値を創り出し、広めていく ・世の中や競合環境の状況を読み抜き、次の一手を打つ。 日本を代表するチームとして、 単なるプロモーション活動に限らず、市場を創り、ブランド/プロダクトを作り、業界を変えていくことに挑戦したいマーケターを募集します。 成長企業なので、目標は決して低くはないですが、その分、達成した時の喜びはひとしおです。 会社紹介資料 https://speakerdeck.com/aircloset/corporate airCosetディビジョン・グロースグループ紹介資料 https://corp.air-closet.com/recruiting/marketing-2/ 【チームの実績/事例を公開】 ■入社後、初のプロジェクトが新料金プランのリリース■ 大きいサイズ(2L.3Lサイズ)のお洋服専用のプランを入社して1ヶ月のメンバーがPLとして担当しリリースまで導いています。いまもサービスを支えているプランの1つです。 ■10,000を超える年間のPDCA数■ WEBマーケティングでは広告代理店様と連携し、各媒体ごとで最適なバナー/クッションLPの発見のため、高速でPDCAをまわしています。いままで世になかったサービスだからこそ、未知の領域の挑戦でやりがいに満ちています。 ■企画から半年でブランドサブスクプランをリリース■ ブランド限定でサブスクを提供するという新しい座組のブランドコラボプランを、 企画、営業、集客、開発、リリースまで半年間で構築しています。 ■airCloset史上初TVCMリリース■ 今までのレンタル・サブスク訴求から、”プロのスタイリスト訴求”へ大転換し、タグラインを開発。”プロに選んでもらう”市場を拡大し、NO1になるために必須PJとなるTVCMを成功に導き、圧倒的な結果を残しました。
必須スキル
・マーケティング経験(事業会社・広告代理店)2年以上 ・コミュニケーション力やロジカルシンキング、想像力、分析力、プロジェクトマネジメント等のビジネススキル
歓迎スキル
・toC向けECサービスのマーケティング経験 ・コンサルティング業界経験 ・プロジェクトマネジメント(スケジュール・予算・外注先選定) ・Webディレクションの実務経験(企画/プロジェクト進行管理/運用・効果検証) ・クリエイティブの訴求軸設定、ターゲット設定 ・ランディングページ(LP)およびバナーの企画設計・構成案作 ・WEBプロモーションにおけるクリエイティブディレクション経験 ・社内外のデザイナー、コーダー等と協力しつつプロジェクトの推進 ・営業担当との折衝
求める人物像
◆こんな仲間と働きたい ・ビジョン/ミッションへ共感できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・サービスグロースに挑戦したい方 ◆やりがい 2015年の創業当初、「洋服をレンタルする人なんていない」とよく言われていました。ここまで、前例も正解も何もないなか、自分たちの想いを信じて、一からサービスを創り上げてきました。 最近、親族や友人でもサービス利用してもらうことが増えてきており、自分たちが信じてきた価値が少しずつ広がっているのを感じます。とはいえ、まだ数十億円規模のサービス。これは一定の認知度があるアパレルブランドと同規模レベルです。 ここから、数百億円、数千億円の、「あたりまえ」となるサービスを創っていきます。その過程を一緒に創っていける仲間を募集しています。非常にチャレンジングではありますが、失敗を恐れず、自分の力を試したい、そんな方と一緒に仕事ができたら嬉しいです。 ◆得られるスキル 「To C向けのスタートアップで、日本を代表するマーケティング組織を目指す」 ことを掲げて創設から3年駆け抜けて来ました。 要求水準は高いですし、難易度も高いと思います。 それでも新しいあたりまえを創る、新しい市場を切り開く経験がしたい、仲間を募集しています。 上述とリンクしますが、下記はマーケティングソフトスキルとして身につきます。 ・消費者理解 ・戦略思考 ・リーダーシップ ※グループ長は、森岡毅氏率いる刀のプロジェクトに半年間参画しており、最新のマーケティング手法についても一定の知見があります。 ただし、ビジネスを創っていくときに一番身につくのはソフトスキルではありません。 間違いなくマインド面です。この部分は、一緒にお仕事しながら、ともに成長できればうれしいです。 ◆キャリアイメージ メンバー → リーダー → グループ長(執行役員) まだスタートアップのため、階層が3階層しかありません。 100名に満たない組織のなかで、圧倒的な裁量と権限のなかで、成果を出し、マネジメント層を目指してほしいです。
応募概要
- 給与
400~600万
- 勤務地
東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル5F 本社オフィス
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
勤務時間 ・10:00~19:00 ・完全週休2日制(土日) ・祝日・有休休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ・特別休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)
- 試用期間
3ヵ月
- 福利厚生
【福利厚生一覧】 ■通勤交通費支給 ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険適用) ■祝い金(結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種の一部負担 ■子育てサポート制度 ・始業時間の前倒しや時短勤務制度 ■特別休暇(夏休み、冬休み) ■社員もしくは近親者1名のairClosetサービス無料利用 ■従業員持株会(10%の奨励金あり) ■誕生日月の豪華ディナー ■部門毎の飲み会の補助制度 ■借り上げ社宅制度(正社員) ・自分が住みたいor住んでいる賃貸物件を法人名義で借りることで、給与の手取りを増やす制度です。 ■ietty BIZ(不動産仲介) ・お引越しの際の、賃貸仲介手数料が70%OFF~最大0円になる大変お得な法人向けプランを利用可能。 ■セゾンゴールドカード ・年会費無料(通常1~2万円かかる) 〈ランチお得サービス(ディナーも利用可)一覧〉 ■オフィスおかん ・1品どれでも100円で購入可能。 ■TOKYO MIX CURRY ・https://link.tokyomixcurry.com/DBKC
更新日時:
2025/04/11 05:00