- 本社所在地
- -
- 設立
- 2016年01月
- 資本金
- -
- コーポレートサイト
- https://www.hrbrain.co.jp/
人事・労務業務の効率化と人材データの管理・分析をサポートするクラウドサービス「HRBrainシリーズ」を提供する企業。タレントマネジメントから労務管理まで多くの人事関連プロダクトを展開し、人的資本経営の推進と労働生産性向上に貢献。
株式会社HRBrainの求人・採用情報
AI PdM
AI PdM
年収900~1,800万円
正社員
東京都港区
プロダクトマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
AI PdM
AI PdM
年収900~1,800万円
正社員
東京都港区
プロダクトマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
DevEx エンジニア
DevEx エンジニア
年収600~1,800万円
正社員
東京都港区
その他エンジニア本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
DevEx エンジニア
DevEx エンジニア
年収600~1,800万円
正社員
東京都港区
その他エンジニア本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
QAエンジニア
QAエンジニア
年収420~800万円
正社員
東京都港区
QAエンジニアQA・品質保証本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
QAエンジニア
QAエンジニア
年収420~800万円
正社員
東京都港区
QAエンジニアQA・品質保証本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
エンジニアリングマネージャー(EM)
エンジニアリングマネージャー(EM)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
エンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
エンジニアリングマネージャー(EM)
エンジニアリングマネージャー(EM)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
エンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
シニアプロダクトマネージャー(PdM)
シニアプロダクトマネージャー(PdM)
年収650~1,200万円
正社員
東京都港区
プロダクトマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
シニアプロダクトマネージャー(PdM)
シニアプロダクトマネージャー(PdM)
年収650~1,200万円
正社員
東京都港区
プロダクトマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テクニカルサポート
テクニカルサポート
年収420~600万円
正社員
東京都港区
テクニカルサポート本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テックリード候補(バックエンドエンジニア)
テックリード候補(バックエンドエンジニア)
年収600~800万円
正社員
東京都港区
バックエンドエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テックリード候補(バックエンドエンジニア)
テックリード候補(バックエンドエンジニア)
年収600~800万円
正社員
東京都港区
バックエンドエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テックリード(バックエンドエンジニア)
テックリード(バックエンドエンジニア)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
バックエンドエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テックリード(バックエンドエンジニア)
テックリード(バックエンドエンジニア)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
バックエンドエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テックリード(フルスタックエンジニア)
テックリード(フルスタックエンジニア)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
フルスタックエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
テックリード(フルスタックエンジニア)
テックリード(フルスタックエンジニア)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
フルスタックエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
デジタルプロダクトデザイナー(リード)
デジタルプロダクトデザイナー(リード)
年収650~1,200万円
正社員
東京都港区
プロダクトデザイナー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
デジタルプロダクトデザイナー(リード)
デジタルプロダクトデザイナー(リード)
年収650~1,200万円
正社員
東京都港区
プロダクトデザイナー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
バックエンドエンジニア
バックエンドエンジニア
年収500~650万円
正社員
東京都港区
バックエンドエンジニア本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
バックエンドエンジニア
バックエンドエンジニア
年収500~650万円
正社員
東京都港区
バックエンドエンジニア本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
フィールドセールス
フィールドセールス
年収500~1,200万円
正社員
東京都港区
フィールドセールス本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
フロントエンドエンジニア(テックリード)
フロントエンドエンジニア(テックリード)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
フロントエンドエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
フロントエンドエンジニア(テックリード)
フロントエンドエンジニア(テックリード)
年収700~1,800万円
正社員
東京都港区
フロントエンドエンジニアエンジニアリングマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プラットフォームエンジニア
プラットフォームエンジニア
年収600~1,800万円
正社員
東京都港区
その他エンジニア本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プラットフォームエンジニア
プラットフォームエンジニア
年収600~1,800万円
正社員
東京都港区
その他エンジニア本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プロダクトデザイナー
プロダクトデザイナー
年収450~800万円
正社員
東京都港区
プロダクトデザイナー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プロダクトデザイナー
プロダクトデザイナー
年収450~800万円
正社員
東京都港区
プロダクトデザイナー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プロダクトマネージャー(PdM)
プロダクトマネージャー(PdM)
年収600~800万円
正社員
東京都港区
プロダクトマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プロダクトマネージャー(PdM)
プロダクトマネージャー(PdM)
年収600~800万円
正社員
東京都港区
プロダクトマネージャー本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
シニアプロダクトディレクター(新規企画/運用)
シニアプロダクトディレクター(新規企画/運用)
年収650~1,200万円
正社員
東京都港区
その他本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
シニアプロダクトディレクター(新規企画/運用)
シニアプロダクトディレクター(新規企画/運用)
年収650~1,200万円
正社員
東京都港区
その他本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プロダクトディレクター(新規企画/運用)
プロダクトディレクター(新規企画/運用)
年収450~800万円
正社員
一部リモート可
東京都港区
その他本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
プロダクトディレクター(新規企画/運用)
プロダクトディレクター(新規企画/運用)
年収450~800万円
正社員
東京都港区
その他本求人は外部エージェントが保有する求人です。
最終更新日:1ヶ月前
取締役
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事業概要
「どの領域」で事業展開しているのか
- ・人事テック(HRテック)業界でSaaS型のクラウドサービスを提供
- ・製造、不動産、小売など幅広い業界の企業に導入実績
- ・人的資本経営の推進や労働生産性向上といった日本の国家的課題に関わる領域で事業展開
「なに」をしているのか
- ・「HRBrainシリーズ」という人事・労務業務の効率化と人材データの管理・分析をサポートするクラウドサービスを提供
- ・タレントマネジメント、人事評価、組織診断サーベイ、労務管理など12種類以上の人事関連プロダクトを展開
- ・人事コンサルティングサービスも提供し、MVV策定支援や評価制度設計など組織づくりをサポート
「なぜ」やっているのか
- ・パーパス「Power to the people」のもと、働く一人ひとりの成長を支え、企業の成長を導くことを目指す
- ・「We Make New Works」というミッションを掲げ、「はたらく」を軸に独自性溢れる価値を提供し続ける
- ・人事課題を可視化・分析し、会社と働く人の関係性をアップデートすることで日本の労働生産性向上に貢献
「どのような」事業なのか
- ・必要な製品を自由に組み合わせられる柔軟なサービス提供と、他社システムとの連携機能を強化
- ・「Intensity」「Take ownership」「Power to the team」という3つの価値観を大切にし、スタートアップマインドを体現
- ・ISO/IEC 27001:2022やプライバシーマークなどのセキュリティ認証を取得し、安全性を担保
資金調達
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従業員数推移
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※求人を除く企業情報は、Web公開されている情報を元に、株式会社HERPが独自に作成しております(情報の修正依頼については依頼フォームよりご連絡ください)。
メンバーの声
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