仕事概要
【ミッション&ビジョン】
当社のミッションは「中小企業を元気にすることで、日本の好循環をつくる」こと。ビジョンは「現場に力を、経営に可能性を。知とテクノロジーの融合で道筋を照らし事業によい巡りを生み出す。」です。これを実現するため、事業者の皆さまが事業を立ち上げ、進め、発展する過程で直面する多様な課題に対応し、業務効率化と事業支援サービスの充実を推進します。
【役割概要】
本ポジションは、社内の各プロダクトにおける横断的な課題を発見し、戦略的解決策を導き出すとともに、個々のプロダクト改善にも深く関与します。場合により、特定のプロダクトに対してPdM(プロダクトマネージャー)としての役割を部分的に担い、事業全体の成長を牽引していただきます。
【具体的な業務内容】
■ 【プロダクト横断的戦略立案】
・各プロダクト・サービス間の連携を図りながら、全体最適の視点で現状の課題抽出と解決策の策定
・市場分析(マクロ動向、競合、顧客ニーズ)を通じたターゲット・セグメントの再定義
・次世代プロダクトのポジショニングの見直しと競争優位性の構築
■ 【個別プロダクトの改善検討】
・各プロダクトの提供価値の再設計と改善提案
・ユーザー調査やデータ分析に基づく改善施策の検証
■ 【ビジネスモデル・事業スキームの構想】
・新たなビジネスモデルの検討と事業スキームの企画立案
・社内外の関係者との連携を通じた実現可能性の検証、実行推進
■ 【必要に応じたプロダクトマネージャー業務】
・(必要に応じて)特定プロダクトにおいて、プロダクトマネージャーとして市場ニーズに即した改善策の企画・推進
・プロダクトの開発、マーケティング、運用各フェーズにおける統括業務
※仕事内容の変更範囲:会社の指示する業務
必須スキル
下記いずれかひとつ以上のご経験がある方
・自社プロダクトのマーケティング戦略・"事業戦略"策定の経験
・ビジネスモデルや事業スキームを作り上げた経験
・社内だけではなく、全てのステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進した経験
・事業会社における事業戦略/事業企画/事業開発業務の経験、または、コンサルティングファームにおける戦略コンサルティングの経験(5年以上)
歓迎スキル
業務ソフトメーカーやIT/SaaS業界での事業推進・管理経験
原価管理の実績
戦略立案や業務プロセス改善の実績
求める人物像
弥生のミッション「中小企業を元気にする」に深く共感し、その実現に向けて挑戦する意欲をお持ちの方
データに基づいた論理的思考と、戦略を推進する実行力を兼ね備えた方
経営視点でPDCAを回し、実際の業績改善とビジネス戦略推進に熱意を注げる方
フルリモート環境でも自律的に業務を遂行し、チームと連携して成果を出せる方
弥生では、次世代の事業成長と中小企業支援に向けた重要なポジションとして、戦略性と実行力を併せ持つ仲間を求めています。ぜひ、あなたの経験やスキルを活かして、私たちとともに新たな価値創造とビジネスの発展に挑戦してみませんか?ご応募を心よりお待ちしています。
応募概要
給与 | 800万円~1200万円 詳細:月給474,000円(基本給358,000円+固定残業代30時間相当分116,000円)~月給736,000円 ※賞与は年3回支給 ※ストックオプションあり ※年収550万円以上は固定残業代制(30時間分)※超過分は別途支給 ※管理監督者での採用の方は残業手当支給無 ※管理監督者以外での採用の方は固定残業手当制(超過分は別途支給) |
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勤務地 | 東京本社 〒101-0021 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F ※勤務地変更範囲:会社の定める事業所 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | フレックスタイム制 標準労働時間1日7.5時間(コアタイム10:00~15:00) 残業有 リモートワーク:有 ■休日・休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日休み 夏季(3日)、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日) |
試用期間 | 試用期間3ヵ月:試用期間中の条件の変動なし |
福利厚生 | 各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 確定拠出年金 慶弔時お祝い金、お見舞い金 団体定期保険加入 ●特徴的な制度 【働き方支援】 ・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円) ・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円~7,500円/月) ・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで) ・UIターン転職の方への入社時転居費用補助 ・奨学金返済手当 ・副業制度(※適用条件あり) 【スキルアップ支援】 ・資格合格お祝い金・資格維持費支給(税理士:科目ごとに50,000円~100,000円、社労士:100,000円の合格お祝い金と資格維持にかかる費用を支給) ・資格取得、研修受講の補助 【長期勤続支援】 ・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円) ・永年勤続表彰金 (10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算) 【レジャー、アクティビティ支援】 ・社内親睦会制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能) |
企業情報
企業名 | 弥生株式会社 |
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設立年月 | 創業 1978年 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F |
従業員数 | 937名(2024年9月現在) |