[ 一言でいうとどんなポジション? ]
EC企業さまの課題ヒアリングから、要件に合わせたプロ人材のご提案、契約締結まで
一気通貫で行う“WUUZYの売上をつくる”中心ポジション

[ 仕事内容詳細 ]
1.EC事業者様へ悩みやお困り事をヒアリング
2.ヒアリング後、社内のプロ人材担当部署へクライアント様のニーズを詳細に伝達
3.プロ人材担当部署(タレントマネージャー)がピックアップした該当プロの精査
4.クライアント様へ最適なプロをご提案
5.ご提案後、クライアント様へ提案プロと3者面談を実施
6.ご成約手続き

[ 1日の流れ ]
9:30-10:00 ： 朝会　
10:00-11:00 ： 商談 クライアント様とプロと三者面談
11:00-12:00 ： 商談 クライアント様へプロフィールのご提案
12:00-13:00 ： 休憩
13:00-14:00 ： 商談 クライアント様からのヒアリング
14:00-15:00 ： 商談 クライアント様とプロと三者面談
15:00-16:00 ： 商談 クライアント様からのヒアリング
16:00-17:00 ： 提案準備
17:00-18:00 ： 商談 クライアント様へプロフィールのご提案
18:00-18:30 ： 夕会

[ 仕事のやりがい ]
・自分の提案が企業の事業成長に直結し、経営者から感謝される
・プロのキャリアにも良い影響を与えられ、双方から「ありがとう」をもらえる
・契約金額が大きいため、成功体験が積みやすい
・スピード感があり、意思決定者と直接会話できる環境で成長が早い

[ 組織体制 ]
・現在11名の営業メンバーがいます。
・1グループ3名のチームが3つあり、それぞれにリーダーがいます。
・前職は自動車ディーラー、キャリアアドバイザー、インサイドセールスなどさまざま

[ 育成体制 ]
【研修期間】
3ヶ月（案件を5件受注するまで）

【研修内容】
座学での研修10時間程度/内容：スクリプトの練習、単語テスト
商談ロープレ、提案ロジック、案件要件定義などを資料を用いてトレーニング
社内ロープレ▶︎先輩へのアポ同行▶︎自身のアポに先輩が同行▶︎独り立ち

【体制】
・研修期間は同じグループのマネージャーが専属のメンターがつき、メンターとデイリーでの定例実施
・マネージャーor役員と週1での1on1

[ 「ECのプロ」とは ]
登録者10,000名を超える、ECに特化した日本最大級の複業マッチングサービス。
プロのスキルやノウハウを必要とする企業へつなぐことで、
自社ECやモールEC（Amazonや楽天など）の売上改善・ブランディング強化を実現しています。

何かしらの顧客折衝経験(1年以上)

【経験】
・法人営業(半年以上)
・個人営業(1年以上)
・無形商材の営業

【業界経験】
・EC業界
・IT業界
・人材業界
・不動産業界
・保険業界
・商社など利害関係者が複数いる業界

・人と関わるのが好き
・「成長と貢献」「チームワーク」の志向性が強い
・素直・誠実・主体性・行動力・行動量が高いタイプ
・明るく前向きで、好奇心旺盛
・目標達成意欲が高く、切磋琢磨して成果を出すタイプ

【共通】
・がんばりをしっかり評価されたい
・誰かの役に立つ、感謝される仕事がしたい
・人間関係に恵まれた環境で仲間と成長したい
・自分の強みを見つけて伸ばしていきたい