■ 募集背景とミッション 私たちは、組織の提案力と生産性を最大化するSaaSプロダクト「Pitchcraft」を開発・運営しています。 本ポジションでは、Pitchcraftを中心としたWebサービス開発において、ビジネス要件をインプットに、アプリケーション設計・技術判断を行い、実装・運用改善まで幅広い裁量を持って、プロダクトの成長とエンジニアチームのリードをお任せします。 コーディングエージェントの発展により、コーディング自体はマンパワーに求めるところではなくなりました。ビジネス要件からどのような技術・構造で仕様を実現し、いかに優れたユーザー体験へ昇華させるか。エンジニアとしてのあなたの一つひとつの意思決定が、プロダクトの成長を大きく左右します。これまで培った技術や視点を活かし、Pitchcraftの進化を一緒に牽引してくださることを期待しています。 ※ピープルマネジメント（組織管理・評価等）ではなく、技術領域でのリーダーシップを発揮し、モノづくりでプロダクトの成長を牽引していただく役割となります。キャリアを進めるうえでご希望があればもちろんピープルマネジメント領域にシフトしていくことも可能です。 ■ 開発プロダクト：Pitchcraft（ピッチクラフト）について 営業・提案活動における「成果につながるノウハウが個人に閉じている」「AIで資料作成しても手直しに時間がかかる」といったリアルな課題を解決するプロダクトです。AIによる資料の自動整理・検索・要約などを通じ、個人のナレッジを組織の資産に変える仕組みを提供しています。 　▼ Pitchcraft 詳細 　https://www.valuesccg.com/pitchcraft/ ■ 開発文化・エンジニアにとっての働く環境 1. 現場エンジニア主導でプロダクトが生まれるカルチャー 「こういうツールがあれば現場が助かる」「この技術を使えば課題が解決できる」というエンジニア発のアイデアや課題意識を尊重し、スピーディに形にできる文化が根付いています。実は、Pitchcraft自体、社内の営業・提案現場で抱えていた課題を解決するために、現場のメンバー主導で立ち上がったサービスであり、社内だけでなく多くの企業の課題解決に貢献するため、プロダクト化されました。 2. 安心して挑戦できる、健全な職場環境 当社は、ドクタートラスト社のストレスチェックにおいて4年連続で最上位クラスを維持し、職場環境優良法人に認定されるなど、健全で働きやすい環境づくりに妥協しません。心理的安全性を保ちながら、現場起点の難易度の高いプロダクト開発や新しい技術選定にボトムアップで挑戦し続けることができます。 　▼ストレスチェック結果　663社中TOPに認定 　https://speakerdeck.com/recruit_values/recruit-mid?slide=36 ■ 業務詳細 ・Webサービス機能のビジネス要件起点→リリースまでの一連の開発工程リード ・若手社員 / 業務委託メンバー / AIとともに実装 　→ご自身でも開発していただきます。ウェイトの置き方は応相談 ・サービスの保守 / 運用（応相談） ・所与の業務以外での自由な開発 / 研究 ■ 獲得いただける経験の例 ・BtoB向けSaaS開発の一連のプロセス（企画〜要件定義含む） ・AWSベストプラクティスにそったSaaSアーキテクチャの設計と実装 ・Rustを用いた開発 ・サービス品質維持のためのSREとしての取り組み ・AIコーディングエージェントを用いた効率的な開発 ・AI機能実装のための精度検証／計測

・SaaSプロダクト、もしくは外部提供向けのウェブサービスの開発リードもしくはサブリード経験 ・フロントエンド技術を用いた業務サービス開発経験 ・AWSの業務利用経験 ・ソースコードレビュアーとしての業務経験 ・四年制大学卒業以上

・TypeScript, Reactの業務での実装経験 ・Rustの利用経験 ・各種情報処理関連資格

・vision、missionと大事にしたい価値観に共感してくださる方 ・チームに対して当事者意識を持ち、プロダクトの成長にとことんコミットできる方 ・「まだまだこれから」で目まぐるしく変化する環境を楽しめる方 ・技術力だけでなく、他者と協働しながらバランスよく業務を進められる