Ubie株式会社 求人一覧プロダクトエンジニア【プロダクトプラットフォーム本部】
Ubie株式会社 求人一覧
プロダクトエンジニア【プロダクトプラットフォーム本部】

プロダクトエンジニア【プロダクトプラットフォーム本部】

Ubie株式会社

プロダクトエンジニア【プロダクトプラットフォーム本部】

仕事概要

Ubieのビジネスは急成長フェーズにあります。一般生活者向けの症状検索エンジン「ユビー」は1,300万MAUを突破、医療機関向けのユビーメディカルナビは導入件数1,800件を超え、1〜2年前のスタートアップ的フェーズから、医療インフラとしての信頼性が問われる事業フェーズへと大きく移行しています。

このフェーズ変化に伴い、プロダクトに求められる要件も変わってきました。事業スケールを支える堅牢性・拡張性、そしてUbieの中核アセットであるユーザーデータの適切な保護と利活用が、これまで以上に重要なテーマとなっています。

プロダクトプラットフォーム本部は、Ubieの全事業部にまたがってプロダクト開発を担う組織です。病院・クリニックといった個別の事業領域をひとつのエコシステムとして俯瞰し、生活者を起点にとしたより良いユーザー体験を生み出すプロダクト開発とマーケティングを推進しています。担当プロダクトに深く入り込みながら価値を創造すること、同時に局所最適に閉じない横断視点でのベネフィットも考えること、、その両立を目指しています。医療という複雑で多様な利害関係者が関わる領域において、一貫性のある体験設計を行い、生活者や医療従事者にとって価値ある体験を継続的に生み出していくことをミッションとしています。

また、Ubieは2023年初頭から生成AIの活用を探求してきました。医療機関向けプロダクトには問診を要約するAI機能を搭載し、数百を超える医療機関で実利用されています。社内でもデータ分析やプログラミング支援で作業効率が数倍になる取り組みが進んでおり、生成AIをプロダクト価値・生産性向上の両面で活用していく流れは、このポジションにおいても中心的なテーマです。

このポジションでは、PdM・エンジニア・マーケットサイドのメンバーと連携しながら、課題発見から実装・改善までを一気通貫で担っていただきます。

【想定される主な業務】
  • 医療機関向けSaaS・生活者向けプロダクトにおける新機能の開発および改善・運用
  • PdMと並走した課題発見・仮説検証からの関与 — 仕様を受け取って作るのではなく、ユーザー理解とデータをベースにプロダクトの方向性を共に決める
  • 事業横断視点でのアーキテクチャ・技術判断 — 個別事業への局所最適に閉じない、エコシステム全体としての一貫性と拡張性を担保する
  • 生成AIを活用したプロダクト機能の開発・改善 — これまで解けなかった課題を解く新機能の探索・実装
  • ユーザーデータの活用設計 — プライバシー・コンプライアンスを担保しながら、データドリブンなプロダクト改善を行う
  • 採用業務 — Ubieでは全社員が採用に関与する文化があり、技術面接や候補者体験設計などに参画いただきます
【情報発信について】
  • 社員一人ひとりの積極的な情報発信を重視しています(noteやX(旧Twitter)、Linkedinなど)
  • 各種講演、イベント、勉強会への登壇や参加を推奨
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

必須スキル

  • チームでのプロダクト開発経験
  • Webアプリケーションの開発・運用経験(フロントエンド・バックエンドのいずれかを主軸に、もう一方も自走できること)
  • システムの設計や技術選定を主体的に行った経験
  • 自身の書いたコードをクラウド環境で動かし、運用まで責任を持った経験

歓迎スキル

  • 生成AIを活用したプロダクトの開発経験
  • BtoB向けSaaSにおけるプロダクト開発の経験
  • 他社とのシステム連携をリードした経験
  • ヘルステック領域での開発経験
  • テックリードやエンジニアリングマネージャの経験
  • チームや組織の生産性を向上させるために生成AIを活用した経験

求める人物像

ユーザーのニーズを的確に捉え、失敗から学びながら高速にプロダクト開発の仮説検証プロセスを回すことができる方が、最大限に実力を発揮できるポジションです。エンジニアとしての成熟したスキルを土台に、以下ができることを期待します。

■ユーザー価値の理解と仮説立案
  • ビジネスモデルを理解し、プロダクトがユーザーに対して提供している本質的な価値が何であるか、それを現状どのような形で提供しているかを把握することができる
  • ユーザー行動・データを起点に、検証すべき仮説を自ら立てることができる
■プロダクトの理解とシステム化
  • アプリケーションがどのように周辺サービスと連携しているか、システム構成図やシーケンス図などを作成して把握することができる
  • プロダクトとシステム構造の対応関係を、関係者と共有できる粒度で言語化することができる
■技術による課題解決
  • 何がプロダクトのスケール・高速な開発を阻害しているのか、障害リスクとなるのかを発見し、あるべき実装の姿を描くことができる
  • 課題を解決するために考えられる技術的アプローチを複数比較検討しながら、トレードオフを意識した上で最適なものを選択することができる
■技術による成果のマネジメント
  • アクションを実行した結果、どのようなリターンが得られるのかを明確に説明することができる
  • アクションによる影響の範囲とその内容を把握し、リスクが最小になるようにマネジメントすることができる
  • アクションを実行するために必要な要素を洗い出し、計画、実行することができる
  • アクションの実行中に大きな困難にぶつかった際、適宜知識のインプットやスキル獲得しながら乗り越え、計画をやり遂げることができる
  • 実行結果から学び、次の意思決定の精度を高めるサイクルを回すことができる

応募概要

給与

800〜1,500万円 (SO 全員付与)
※これまでのご経験と能力を踏まえ決定します

◆給与体系
  • 基本給
  • 固定残業手当(45時間相当分)

例)年収1,000万円の場合

  • 月例給833,334円
  • 基本給 619,858円
  • 固定残業手当213,476円(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として213,476円を支給)
  • 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
勤務地

東京都中央区日本橋本町三丁目8番4号 日本橋ライフサイエンスビルディング4 5F

【変更の範囲】会社の定める場所

雇用形態
勤務体系
【正社員の場合(期間の定め無し)】
  • 専門業務型裁量労働制により、1日9.5時間働いたものとみなされます。
【勤務について】
  • リモート可。但し、会社やチームが必要と判断する際には出社をお願いしています。 (出社例: 月次の事業進捗共有ミーティング、3ヶ月に一度のオフサイトなど)
  • 副業可
  • 所定労働時間を超える労働の有無:あり(平均月20時間~30時間)
【休憩について】

休憩1時間

【休日について】
  • 完全週休二日制 (土曜日、日曜日、その他会社の定める休日)
  • 休暇:慶弔金・特別休暇・リフレッシュ休暇あり
  • 有給休暇:4月1日に対象者全員に一斉付与 (※)
     ※ 4月1日以前に入社される方は、入社日に応じて比例付与されます。
      年間14日以上の付与があります。
     ※ フルタイム正社員の場合。詳細は契約形態によります。
試用期間
福利厚生
◆生成AI利用環境

Ubieでは、イノベーション創出や効率化のため、生成AI技術の活用を強く推進しています。情報セキュリティリスク、著作権侵害、誤情報伝播などの課題に対処しつつ、社員が効果的に最新技術を活用出来る環境を整えています。

  • 事業としては、2024年5月から医療機関向けに生成AIサービスを展開
  • 社内向けには、Forbes Under 30に選出された機械学習エンジニアや、Googleの統括部長経験者などの人材が生成AIチームを社内に立ち上げ、積極的な推進体制を構築
  • 業界向けにも、日本デジタルヘルス・アライアンス(JaDHA)で「ヘルスケア事業者のための生成AI活用ガイド」を策定・公表

利用ツール(2025年1月時点)

  • 内製ツール:社外秘情報も含めて多様なモデルを利用出来る内製ツールを開発・運用しています。一週間の社員利用率は85%です。(Gemini、GPT、Claude の各種バージョンが利用可能)
  • 会社の契約で利用可能な生成AIソリューション(外部サービスについては、迅速に安全面を検証し、試験運用して導入する環境を整えています)
    Notion AI、NotebookLM、GitHub Copilot、Devin、Cursor、Azure Open AI、Dify、Perplexity、miro、v0

その他、Ubieでの生成AIに関する取り組みはこちらで紹介しています。
https://recruit.ubie.life/generative-ai

◆社会保険完備
  • 関東IT健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
◆その他
  • フリードリンク・お菓子
  • お好きなPC・チェア・ディスプレイなどの備品貸与
      ※一部職種によって限定あり
  • 業務に関連する勉強会やイベントへの参加、書籍購入の費用補助
  • リゾートホテル優待あり
  • レンタカー割引あり
  • 各種補助制度(ベビーシッター・インフルエンザ予防接種)
  • 歓迎会ランチなどの費用補助
  • リファラル会食の費用補助
  • 通勤手当支給(上限あり)
  • 年間休日:120日(年末年始休暇含む)
  • 慶弔金・特別休暇あり
    そのほか、生産性向上に最大限コミットしています。
◆喫煙について

完全禁煙です。就業時間外は規定していませんが、禁煙を強く推奨しています。入社に伴い禁煙される場合は、禁煙外来を全額補助します。

企業情報

企業名
設立年月
本社所在地
支社所在地

US支社:379 W Broadway, New York, NY 10036

事業内容

AIをコア技術とし、症状から適切な医療へと案内する「ユビー」と、診療の質向上を支援する医療機関向けサービスパッケージ「ユビ―メディカルナビ」等を開発・提供。

資本金
従業員数
企業サイトURL