募集背景

労務、経理や社員サポートを中心に人事運営にも携わりながら、バックオフィスの要として幅広い経験を積んでいただけるポジションです。
将来的には採用戦略や組織づくりなど人事のポジションも含めてご活躍いただくことを期待しています。

業務内容

まずは労務、経理業務を中心に担当いただき、徐々に採用や企画業務もお任せします。

労務・人事管理

・入退社手続き
・社労士との連携
・雇用契約管理
・勤怠管理
・社員からの問い合わせ対応
・就業規則運用
・各種人事データ管理
・社内制度運用サポート

経理業務

・会計システムへの仕訳入力
・請求書処理
・経費精算
・売掛金、買掛金管理
・月次決算サポート
・年次決算サポート
・顧問税理士との連携
・各種管理資料作成

総務、管理部門サポート

・備品管理
・契約書管理
・社内イベント運営サポート
・マニュアル整備
・業務改善提案

このポジションの魅力

労務と経理の両方を担当し、バックオフィスのスペシャリストへ

バックオフィスの中核業務を幅広く経験できるため、市場価値の高い管理部門人材を目指せます。

経営陣との距離が近い

意思決定のスピードが早く、自ら提案した施策を実行しやすい環境です。

人事として成長できる

将来的には採用戦略や制度企画など上流業務へのチャレンジが可能です。

以下の労務に関する業務経験
・入退社手続き
・社労士との連携
・雇用契約管理
・勤怠管理
・社員問い合わせ対応

・ベンチャー企業での勤務経験
・労務業務経験
・経理業務経験
・会計ソフト(freee)利用経験
・総務業務経験
・業務改善経験

・主体的に考え行動できる方
・指示待ちではなく自走できる方
・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方
・変化の多い環境を楽しめる方
・人事としてキャリアを広げたい方