■ミッション 本ポジションでは、タイガーモブの企業向けセールス担当として、To B向け事業の成長を牽引していただきます。 ミッションは、企業の経営課題・人材課題に真正面から向き合いながら、次世代リーダー育成・組織開発を通じて企業変革を仕掛けていくこと。 予測不能な社会において、現状維持は衰退を意味します。答えのない中で探索し続け、自らの意思で道を切り拓くリーダーシップこそが不可欠です。タイガーモブはこれまで全国の教育機関や自治体と連携し次世代リーダー育成を行ってきましたが、今後は法人領域にも注力し、より広範な社会変革の実現を目指します。 企業が未知に踏み出し、変化をチャンスに変え続けられる組織が、当たり前に存在する状態を作っていきたい。そんな企業変革の最前線を、クライアントと共に担っていく。 正解のないテーマに向き合いながら、楽しみながら走り切れる仲間を募集しています。 ■業務内容： ＜入社後すぐお任せすること＞ ・企業向け海外研修・人材育成プログラムの企画提案・受注 ・既存企業クライアントとの関係構築とプロジェクト推進 ・新規企業開拓（リード創出〜クロージング） ・企業ニーズのヒアリング → プログラム設計チームとの連携 ・社内横断でマーケティングやカスタマーサクセスと協働し、価値提供の最適化 （こんな経験が得られます） -企業のビジョンや経営課題に向き合いながら、人材・組織開発の観点で新しい価値を共につくる経験 -既存の研修や型にはまった提案ではなく、企業ごとに本質的な課題を捉え、ゼロからプログラムを設計する経験 -国内外のパートナーと連携し、世界を舞台にした越境・挑戦の機会を企業と共創する経験 -企業と参加者双方にとって、キャリアや組織変革のターニングポイントとなる瞬間に立ち会う経験 -次世代の経営人材・事業リーダーを育てるプロセスに、長期的な視点で伴走する経験 -多様な業界・国・価値観を持つ人々と関わりながら、物事を多面的に捉え、構造的に考える力 -大きな裁量を持ち、自ら問いを立て、考え、動かしながら仕事を前に進める経験

・変化を楽しみ、提案型の営業ができる方 ・企業の課題を深く理解し、課題解決につなげるコミュニケーション力 ・社会課題の解像度が高く、グローバル人材育成や教育に興味がある ・自律的に仕事を進め、組織とともに成長したい方

・法人営業の実務経験（5年以上が望ましいが、経験値重視） ・教育、人材開発、研修設計に関わった経験 ・海外・異文化・新規事業など「越境」経験

- 「未知の力で人生を動かす」というミッションに共感し、実現のために動ける方 - 年齢・バックグラウンドを問わず様々な人と関わることを楽しめる方 - 初対面の人・面識がない人へも臆さずどんどんコミュニケーションが取れる方 - 挑戦する人たちを応援し、彼らの学びや成長を共に喜べる方 - 世界に挑戦する人を増やすことにエネルギーを注ぎたい方 - 実践を通じた学び(Learning by Doing)に関心がある方 - 変化が多くカオスな環境を楽しめる方