2204a.生産管理メンバー：進捗管理担当

■株式会社TENTIALについて

健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。をミッションに掲げ、2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップです。

TENTIAL（テンシャル）は、2019年に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、コンディショニングができる製品を展開しています。

詳細はこちら

■お任せしたい役割

ウェルネスブランド「TENTIAL」の生産進捗担当を募集します。
商品部メンバーと連携しながら、商品開発や生産に関わるスケジュールの管理、発注業務、商品ローンチまでの社内接続など、生産に関わる多岐の業務をお任せします。

ご興味があれば下記の業務にも携わっていただくことが可能です。

• OEM先との連携・交渉
• 生産戦略の設計、構築
• 生産計画の作成

■具体的な業務内容

• サンプルから商品ローンチまでのスケジュール管理
• 製品や資材の発注書の作成からOEM先への連携
• 商品情報などのシステムへの入力
• その他、生産管理に関わる業務全般
  ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり

■魅力・やりがい

• 事業の根幹である商品の開発、生産にかかわることができる
• 健康課題に真摯に向き合い、人々のコンディショニングをサポートすることができる。
• 0→1の新しい取り組みに沢山チャレンジできる。
• コンディショニングに関する知見を身に着けることができる。

■使用ツール

• Slack
• Notion
• Google Workspace

■選考フロー

書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定

※応募状況により変更になる場合があります
※選考中に筆記試験をお願いする場合があります

• 受発注に関わる業務のご経験（商材問わず）
• 進捗管理などのデッドラインマネジメントのご経験（商材問わず）
• 基本的なPCスキル

• アパレル（洋服）の生産業務のご経験
• SPAや商社での生産管理のご経験

• TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方
• 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
• 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方（個人戦ではなくチーム戦）
• 既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方
• 業務特性上、週1~3回程度の出社が可能な方