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国民的アイドルを起用した恋愛シミュレーションゲームアプリのUIデザイナーを募集します！ 【主な業務内容】 ・ガチャ制作/展開制作 ・各種バナー制作/展開制作 ・SNS画像制作 ・カードの背景デザイン制作　など ▼選考フロー 1. 書類選考 （必要書類）履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ（UI制作物の提出必須） 2. オンライン面接 3．内々定

音楽アーティストを起用したゲームアプリのでテスト検証業務を通して、当社ゲームアプリの品質維持・向上をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・既存プロジェクトスタッフ、もしくは新規プロジェクトスタッフとのコミュニケーション ・項目書作成（主に既存項目書の内容更新） ・ゲームアプリの動作確認（施策内容のチェック、誤字・脱字のチェック、ゲームバランスのチェックなど） ・発見した不具合（バグ）の報告 わからないことは先輩スタッフがサポートしてくれるので 安心してスタートできます◎ ★応募方法★ 1. 「応募する」ボタンよりエントリーページへ 2. 履歴書・職務経歴書を添付し応募！

社内ITチームのリーダー（候補）として、ISMS運用を含むセキュリティ体制の強化をメインミッションに、社内のITサポート全般をお任せします。 将来的には体制強化のためのチームビルディングもお願いしたいと考えています。 ＜具体的には＞ ■PCトラブルや、ツールの問い合わせに関するサポート ■従業員の入退社に関わるPCや各種全社ツールのアカウンティング ■ソフトウェアやSaaSのライセンス管理 ■PC、OA機器、その他IT資産（スマホ、WiFiルーター等）の管理、購買、予算管理 ■社内ITに関するポリシーや予算の作成 ■NW機器、社内WiFi の管理 ■社内NW機器・WiFi、社内サーバーの構築・管理 ■ISMSの運営（アクセス権の棚卸や、セキュリティ研修等）

今春9周年を迎える「乃木恋」をはじめ、様々な音楽アーティストを起用したゲームアプリの企画・開発・運営を行う当社。 UI/UX仕様とゲームコンセプトに合わせたグラフィックデザイン全般をお任せします。 （UI素材作成、アイテムや背景のイラスト素材作成、バナーの作成　等） 【具体的な業務内容】 ・ガチャ制作/展開制作 ・各種バナー制作/展開制作 ・SNS画像制作 ・カードの背景デザイン制作　など

【エンタメ×テック】 ファンとアーティストをデジタルでつなぐエンターテインメントサービス、アプリケーションの設計・開発・運営に携わっていただきます。 ユーザー、アーティストの双方にどうしたら喜んでもらえるか、どうしたらメリットのあるコンテンツを提供できるかをチーム全員で考え、調査し、プログラミング業務を通じて作り上げていきます。 10ANTZでは職種や役職に関わらずアイデアをだすことを推奨しているオープンフラットな環境です。 ぜひ一緒に技術力とアイデアでエンターテインメント市場に新たなスタンダードを作りだしていきましょう！ 適性・希望を考慮の上、以下いずれかよりお任せする担当領域は決定いたします。 ◆サーバーサイドエンジニア ・ゲームアプリ/Webサービスのサーバープログラム設計や開発、運用 ・DB(MySQLやCloud Spannerなど)を用いた設計や開発 開発フェーズに応じて、以下の役割を求められます。 1.サービス開発（0→1) ・アーティストを起用したゲームアプリ ・Webサービスの開発 ・新規サービス立ち上げにあたっての技術調査、検証 2.サービスの運用（1→10） ・自社プロダクトのサービス改善、新機能開発 ・技術的負債化したシステムのリファクタリング ・プランナーやデザイナーの作業効率向上を目的としたサポートツール開発 ◆データ分析エンジニア ・分析基盤の開発・改修・維持管理 ・BIツールの設計、開発 ・ユーザー行動ログの分析、課題抽出、レポート作成 新しい技術や新たに取り組んでみたいことへの挑戦を積極的に応援・サポートしていきますので、 キャリアプランについては随時相談しながら一緒に考えていきましょう。 ※変更の範囲：原則変更はございませんが、上記の職種の中で適性やご志向にあわせて変更する可能性がございます 【選考フロー】 1．エントリー（＋カジュアル面談） 2．書類選考（ES） 3．1次選考（個人面接/エンジニアリーダー等） 4．2次選考（個人面接/CTO） 5．最終選考（個人面接/代表取締役） 6．内々定 ※1次はオンライン、2次選考および最終選考はオフィスでの対面形式での実施を想定しています。 　(遠方の方は2次選考のみオンラインにて実施可能） ※選考期間はおおよそ4週間程度です。 ※選考回数、内容、フローは変更する可能性があります。 【書類選考について】 ▼提出方法 ・ES 下記よりデータをダウンロードし、エントリー時に「履歴書」にアップロードの上ご提出ください。 https://drive.google.com/file/d/1-adApvfuq2QuWUQMqzjVX1IvPDDKzI4a/view?usp=sharing ・アピール資料 これまでの開発物がわかるものであれば形式は問いません。(ppt,pdf,ポートフォリオ,github, etc...) エントリー時に「その他のファイル」にアップロードの上ご提出ください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを記載してください。

【エンタメ×テック】 ファンとアーティストをデジタルでつなぐエンターテインメントサービス、アプリケーションの設計・開発・運営に携わっていただきます。 ユーザー、アーティストの双方にどうしたら喜んでもらえるか、どうしたらメリットのあるコンテンツを提供できるかをチーム全員で考え、調査し、プログラミング業務を通じて作り上げていきます。 10ANTZでは職種や役職に関わらずアイデアをだすことを推奨しているオープンフラットな環境です。 ぜひ一緒に技術力とアイデアでエンターテインメント市場に新たなスタンダードを作りだしていきましょう！ 適性・希望を考慮の上、以下いずれかよりお任せする担当領域は決定いたします。 ◆サーバーサイドエンジニア ・ゲームアプリ/Webサービスのサーバープログラム設計や開発、運用 ・DB(MySQLやCloud Spannerなど)を用いた設計や開発 開発フェーズに応じて、以下の役割を求められます。 1.サービス開発（0→1) ・アーティストを起用したゲームアプリ ・Webサービスの開発 ・新規サービス立ち上げにあたっての技術調査、検証 2.サービスの運用（1→10） ・自社プロダクトのサービス改善、新機能開発 ・技術的負債化したシステムのリファクタリング ・プランナーやデザイナーの作業効率向上を目的としたサポートツール開発 ◆データ分析エンジニア ・分析基盤の開発・改修・維持管理 ・BIツールの設計、開発 ・ユーザー行動ログの分析、課題抽出、レポート作成 新しい技術や新たに取り組んでみたいことへの挑戦を積極的に応援・サポートしていきますので、 キャリアプランについては随時相談しながら一緒に考えていきましょう。 ※変更の範囲：原則変更はございませんが、上記の職種の中で適性やご志向にあわせて変更する可能性がございます 【選考フロー】 1．エントリー（＋カジュアル面談） 2．書類選考（ES） 3．1次選考（個人面接/エンジニアリーダー等） 4．2次選考（個人面接/CTO） 5．最終選考（個人面接/代表取締役） 6．内々定 ※1次はオンライン、2次選考および最終選考はオフィスでの対面形式での実施を想定しています。 　(遠方の方は2次選考のみオンラインにて実施可能） ※選考期間はおおよそ4週間程度です。 ※選考回数、内容、フローは変更する可能性があります。 【書類選考について】 ▼提出方法 ・ES 下記よりデータをダウンロードし、エントリー時に「履歴書」にアップロードの上ご提出ください。 https://drive.google.com/file/d/1185qNp4d9GBNlBuI1OFTf2XV7zqrFxwY/view?usp=sharing ・アピール資料 これまでの開発物がわかるものであれば形式は問いません。(ppt,pdf,ポートフォリオ,github, etc...) エントリー時に「その他のファイル」にアップロードの上ご提出ください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを記載してください。

【エンタメ×テック】 ファンとアーティストをデジタルでつなぐエンターテインメントサービス、アプリケーションの設計・開発・運営に携わっていただきます。 ユーザー、アーティストの双方にどうしたら喜んでもらえるか、どうしたらメリットのあるコンテンツを提供できるかをチーム全員で考え、調査し、プログラミング業務を通じて作り上げていきます。 10ANTZでは職種や役職に関わらずアイデアをだすことを推奨しているオープンフラットな環境です。 ぜひ一緒に技術力とアイデアでエンターテインメント市場に新たなスタンダードを作りだしていきましょう！ ◆データ分析エンジニア ・分析基盤の開発・改修 ・ゲームアプリ分析ツールの設計、開発 ・ユーザー行動ログの分析、課題抽出 ※変更の範囲：原則変更はございません 【選考フロー】 1．エントリー（＋カジュアル面談） 2．書類選考（ES） 3．1次選考（個人面接/エンジニアマネージャー等） 4．2次選考（個人面接/CTO） 5．最終選考（個人面接/代表取締役） 6．内々定 ※1次はオンライン、2次選考および最終選考はオフィスでの対面形式での実施を想定しています。 　(遠方の方は2次選考のみオンラインにて実施可能） ※選考期間はおおよそ4週間程度です。 【書類選考について】 ▼提出方法 ・ES 下記よりデータをダウンロードし、エントリー時に「履歴書」にアップロードの上ご提出ください。 https://drive.google.com/file/d/1JcL-X-TXu2iC01vQlRJ7wq2nprpV1zOg/view?usp=sharing ・アピール資料 これまでの開発物がわかるものであれば形式は問いません。(ppt,pdf,ポートフォリオ,github, etc...) エントリー時に「その他のファイル」にアップロードの上ご提出ください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを記載してください。

【エンタメ×テック】 ファンとアーティストをデジタルでつなぐエンターテインメントサービス、アプリケーションの設計・開発・運営に携わっていただきます。 ユーザー、アーティストの双方にどうしたら喜んでもらえるか、どうしたらメリットのあるコンテンツを提供できるかをチーム全員で考え、調査し、プログラミング業務を通じて作り上げていきます。 10ANTZでは職種や役職に関わらずアイデアをだすことを推奨しているオープンフラットな環境です。 ぜひ一緒に技術力とアイデアでエンターテインメント市場に新たなスタンダードを作りだしていきましょう！ ◆データ分析エンジニア ・分析基盤の開発・改修 ・ゲームアプリ分析ツールの設計、開発 ・ユーザー行動ログの分析、課題抽出 ※変更の範囲：原則変更はございません 【選考フロー】 1．エントリー（＋カジュアル面談） 2．書類選考（ES） 3．1次選考（個人面接/エンジニアマネージャー等） 4．2次選考（個人面接/CTO） 5．最終選考（個人面接/代表取締役） 6．内々定 ※1次はオンライン、2次選考および最終選考はオフィスでの対面形式での実施を想定しています。 　(遠方の方は2次選考のみオンラインにて実施可能） ※選考期間はおおよそ4週間程度です。 【書類選考について】 ▼提出方法 ・ES 下記よりデータをダウンロードし、エントリー時に「履歴書」にアップロードの上ご提出ください。 https://drive.google.com/file/d/1JcL-X-TXu2iC01vQlRJ7wq2nprpV1zOg/view?usp=sharing ・アピール資料 これまでの開発物がわかるものであれば形式は問いません。(ppt,pdf,ポートフォリオ,github, etc...) エントリー時に「その他のファイル」にアップロードの上ご提出ください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを記載してください。

【エンタメ×テック】 ファンとアーティストをデジタルでつなぐエンターテインメントサービス、アプリケーションの設計・開発・運営に携わっていただきます。 ユーザー、アーティストの双方にどうしたら喜んでもらえるか、どうしたらメリットのあるコンテンツを提供できるかをチーム全員で考え、調査し、プログラミング業務後を通じて作り上げていきます。 10ANTZでは職種や役職に関わらずアイデアをだすことを推奨しているオープンフラットな環境です。 ぜひ一緒に技術力とアイデアでエンターテインメント市場に新たなスタンダードを作りだしていきましょう！ ◆データ分析エンジニア ・分析基盤の開発・改修・維持管理 ・BIツールの設計、開発 ・ユーザー行動ログの分析、課題抽出、レポート作成 ※変更の範囲：原則変更はございません 【選考フロー】 1．エントリー（＋カジュアル面談） 2．書類選考（ES）＋スキルテスト 3．1次選考（個人面接/エンジニアマネージャー等） 4．2次選考（個人面接/CTO） 5．最終選考（個人面接/代表取締役） 6．内々定 ※1次はオンライン、2次選考および最終選考はオフィスでの対面形式での実施を想定しています。 　(遠方の方は2次選考のみオンラインにて実施可能） ※選考期間はおおよそ4週間程度です。 【書類選考について】 ▼提出方法 ・ES 下記よりデータをダウンロードし、エントリー時に「履歴書」にアップロードの上ご提出ください。 https://drive.google.com/file/d/1JcL-X-TXu2iC01vQlRJ7wq2nprpV1zOg/view?usp=sharing ・アピール資料 これまでの開発物がわかるものであれば形式は問いません。(ppt,pdf,ポートフォリオ,github, etc...) エントリー時に「その他のファイル」にアップロードの上ご提出ください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを記載してください。

【エンタメ×テック】 ファンとアーティストをデジタルでつなぐエンターテインメントサービス、アプリケーションの設計・開発・運営に携わっていただきます。 ユーザー、アーティストの双方にどうしたら喜んでもらえるか、どうしたらメリットのあるコンテンツを提供できるかをチーム全員で考え、調査し、プログラミング業務を通じて作り上げていきます。 10ANTZでは職種や役職に関わらずアイデアをだすことを推奨しているオープンフラットな環境です。 ぜひ一緒に技術力とアイデアでエンターテインメント市場に新たなスタンダードを作りだしていきましょう！ ◆データ分析エンジニア ・分析基盤の開発・改修・維持管理 ・BIツールの設計、開発 ・ユーザー行動ログの分析、課題抽出、レポート作成 ※変更の範囲：原則変更はございません 【選考フロー】 1．エントリー（＋カジュアル面談） 2．書類選考（ES） 3．1次選考（個人面接/エンジニアマネージャー等） 4．2次選考（個人面接/CTO） 5．最終選考（個人面接/代表取締役） 6．内々定 ※1次はオンライン、2次選考および最終選考はオフィスでの対面形式での実施を想定しています。 　(遠方の方は2次選考のみオンラインにて実施可能） ※選考期間はおおよそ4週間程度です。 【書類選考について】 ▼提出方法 ・ES 下記よりデータをダウンロードし、エントリー時に「履歴書」にアップロードの上ご提出ください。 https://drive.google.com/file/d/1JcL-X-TXu2iC01vQlRJ7wq2nprpV1zOg/view?usp=sharing ・アピール資料 これまでの開発物がわかるものであれば形式は問いません。(ppt,pdf,ポートフォリオ,github, etc...) エントリー時に「その他のファイル」にアップロードの上ご提出ください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを記載してください。

今春９周年を迎える「乃木恋」をはじめ、 音楽アーティストを起用したゲームアプリやオンラインコミュニケーションアプリなど、 ファンとアーティストの”ありがとう”をつなぐデジタルコンテンツを企画・開発・運営する当社。 「ゲームアプリUIデザイナー」には、UIデザインをメインにゲームコンセプトに合わせたグラフィックデザイン全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■当社ゲームアプリの… ・UIデザイン（ワイヤーフレーム新規制作/既存UIの改善提案） ・バナーなどの訴求画像やアイコン、ロゴ制作 ・アイテムやカード背景のイラスト制作 ・ゲームイベントに連動したグッズや販促ツールのグラフィックデザイン ゲームの面白さやユーザビリティを追求したUIデザインと、 アーティストごとに異なる世界観をビジュアライズしていくやりがいの大きいお仕事です！ ※変更の範囲：原則変更はございませんが、 ご本人の希望や適性を鑑みてグラフィックやアニメーションなどUI以外のデザイン職種への変更可能性がございます。 ＊＊＊ 【選考フロー】 1. エントリー（＋カジュアル面談） 2. 書類選考（ES＋ポートフォリオ） 3. 実技課題 4. 1次選考（個人面接/マネージャー・チームリーダー）※オンライン形式 5. 最終選考（個人面接/代表取締役）※対面形式 6. 内々定 ※最終面接は当社オフィスへお越しいただき対面形式での面接を実施いたします。 　遠方からお越しの方は交通費（新幹線・飛行機代のみ）を負担いたします。 【書類選考について】 ■エントリーシート（ES） 下記よりデータをダウンロードし、「履歴書」にアップロードしてください。 https://drive.google.com/file/d/1JYnRVdUBfOCTqew6owR-DrRrkknQVeFo/view?usp=sharing ■ポートフォリオ 書式は問いませんがデータにて、「その他のファイル」にアップロードしてください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを「応募先へのメッセージ」へ記載してください。 【提出締切】 随時

今春９周年を迎える「乃木恋」をはじめ、 音楽アーティストを起用したゲームアプリやオンラインコミュニケーションアプリなど、 ファンとアーティストの”ありがとう”をつなぐデジタルコンテンツを企画・開発・運営する当社。 「ゲームアプリUIデザイナー」には、UIデザインをメインにゲームコンセプトに合わせたグラフィックデザイン全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■当社ゲームアプリの… ・UIデザイン（ワイヤーフレーム新規制作/既存UIの改善提案） ・バナーなどの訴求画像やアイコン、ロゴ制作 ・アイテムやカード背景のイラスト制作 ・ゲームイベントに連動したグッズや販促ツールのグラフィックデザイン ゲームの面白さやユーザビリティを追求したUIデザインと、 アーティストごとに異なる世界観をビジュアライズしていくやりがいの大きいお仕事です！ ※変更の範囲：原則変更はございませんが、 ご本人の希望や適性を鑑みてグラフィックやアニメーションなどUI以外のデザイン職種への変更可能性がございます。 ＊＊＊ 【選考フロー】 1. エントリー（＋カジュアル面談） 2. 書類選考（ES＋ポートフォリオ） 3. 実技課題 4. 1次選考（個人面接/マネージャー・チームリーダー）※オンライン形式 5. 最終選考（個人面接/代表取締役）※対面形式 6. 内々定 ※最終面接は当社オフィスへお越しいただき対面形式での面接を実施いたします。 　遠方からお越しの方は交通費（新幹線・飛行機代のみ）を負担いたします。 【書類選考について】 ■エントリーシート（ES） 下記よりデータをダウンロードし、「履歴書」にアップロードしてください。 https://drive.google.com/file/d/1JYnRVdUBfOCTqew6owR-DrRrkknQVeFo/view?usp=sharing ■ポートフォリオ 書式は問いませんがデータにて、「その他のファイル」にアップロードしてください。 データが大きく提出できない場合はクラウドサービス等を利用して頂き閲覧用URLを「応募先へのメッセージ」へ記載してください。 【提出締切】 随時

乃木坂46公式の恋愛シミュレーションゲームアプリ「乃木恋」をはじめ、 音楽アーティストを起用したゲームアプリやオンラインコミュニケーションアプリなど、 ファンとアーティストの”ありがとう”をつなぐデジタルコンテンツを企画・開発・運営する当社。 「プランナー」職は、当社コンテンツの企画・制作・運営全般を担うポジションです。 コンテンツ開発チームのまとめ役として、 デザイナー、エンジニアといった他職種と協力しながら、 ファンとアーティストとの新しいつながり方を一緒につくり出していってください！ ▼入社後、適性・希望を考慮の上、以下のような業務をご担当いただきます。 　まずは様々な業務の経験を積み、自分自身の強みを見つけていってください。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンテンツ内のイベント・キャンペーンの企画 ・システムやデザインに関する仕様書・指示書の作成 ・制作スケジュールの進行管理 ・数字データに基づいたユーザーの動向や売上の分析・分析結果に基づく改善提案 ・シナリオのプロット作成・ディレクション ・コンテンツ内で使用するアーティスト写真のディレクション ・カスタマーサポート ・デバッグ など ※変更の範囲：原則変更はございませんが、ご本人の希望や適性を鑑みて他業務に変更する可能性がございます。 【選考フロー】 １．エントリー(＋カジュアル面談） ２．書類選考（ES） ３．1次選考（個人面接/マネージャー＋適性テスト）※オンライン形式 ４．2次選考（個人面接/役員・ゼネラルマネージャー）※オンライン形式 ５．3次選考（個人面接/代表取締役）※対面形式 ６．内々定 ※最終面接は当社オフィスへお越しいただき対面形式での面接を実施いたします。 　遠方からお越しの方は交通費（新幹線・飛行機代のみ）を負担いたします。 【書類選考について】 ■エントリーシート（ES） 下記よりデータをダウンロードし、「履歴書」にアップロードしてください。 https://drive.google.com/file/d/139ebrU_DYe1MPXm1wGBXo-SIwcCVaKjN/view?usp=sharing ▼エントリー締切 2025年4月15日（火）中 ※上記以降の締切は随時更新予定