商品企画・開発|家電製品
仕事概要
▶︎このポジションでは、家電製品の企画・開発のお仕事をお任せします。
インフルエンサーの特徴・競合優位性・市場動向・フォロワー情報などを踏まえ、
ブランド価値を持続的に高めるためのブランド戦略から商品開発までを一貫して担っていただきます。
裁量が大きく、売上・利益拡大を担うポジションです。
▍業務内容
・ブランド戦略の策定・実行
・商品企画・開発
・製造会社(OEM)の選定・委託
・インサイト分析・競合分析・市場調査
・ブランド毎のP/L、ROI管理
・チームビルディング及びマネジメント
▍ポジションの魅力
CORESの成長を牽引できる中核ポジションです。
インフルエンサーという消費者の代表者と協働しながら、
D2Cならではの環境で市場に直接アプローチできるため、
自ら立てた仮説や戦略の成果をダイレクトに実感できます。
前例踏襲にとらわれない、クリエイティブな発想を活かし、
長く選ばれ続けるブランドの成長を築くことができるポジションです。
必須スキル
・小型家電の企画・設計・開発の実務経験3年以上
・国内外ODM/OEMメーカーとの折衝経験(量産体制の確立経験)
・リーダーもしくはマネジメントのご経験
歓迎スキル
・メーカーもしくはD2C業界における商品企画・開発の経験
・電気回路、機構設計、安全規格対応のいずれかに関する知見
・美容家電やライフスタイル家電の開発経験
・複数ブランドやカテゴリにまたがる開発ディレクション経験
求める人物像
・市場や生活者の声を起点に企画を考えられる方
・分析、仮説立案、検証を自ら進んで実行し続けられる方
・インフルエンサーと協働し「売れる商品開発」を楽しめる方
・前例に縛られず、チャレンジ精神を持って開発に臨める方
応募概要
| 給与 | 想定年収:500万円 ~700万円 ※年収金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給:35万円~52万円 ※別途賞与支給 残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 通勤手当:会社規定に基づき支給 ■昇給(年2回/6月・12月) ■賞与(年2回/6月・12月)※雇用後半年以上が対象 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社(下記) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ・ハイブリットワーク(原則週2回リモート、業務に応じてフレキシブルに対応可) ・フレックス制度:有(コアタイム:11:00-15:00) |
| 試用期間 | あり(6ヶ月) |
| 福利厚生 | ・交通費支給(会社規定に基づき支給) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・時間外手当(全額支給) ・役職手当 ・職能手当 ・私服勤務OK ・出産・育児支援制度 ・副業可 ・オフィス内禁煙(屋外喫煙スペースあり) ・フリードリンクあり <Free Time制度> 休憩とは別に1日30分は自身の好きなことに使って良い時間があります。 早めに帰宅してリラックスの時間としたり、自己研鑽の時間としたり、従業員それぞれが「自由に使える時間」として利用できます。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社CORES |
|---|---|
| 設立年月 | 2013年12月 |
| 本社所在地 | 東京都新宿区岩戸町17番地 文英堂ビル |
| 資本金 | 3,000,000円 |
| 従業員数 | 49名 |