株式会社サポーターズ 求人一覧【契約社員】リクルーティングアドバイザー ※地方在住歓迎 ※フルリモート
株式会社サポーターズ 求人一覧
【契約社員】リクルーティングアドバイザー ※地方在住歓迎 ※フルリモート

【契約社員】リクルーティングアドバイザー ※地方在住歓迎 ※フルリモート

株式会社サポーターズ

【契約社員】リクルーティングアドバイザー ※地方在住歓迎 ※フルリモート

フルリモート×フルフレックス×電話営業なし!で、地方からでもキャリアを諦めないRA (営業)職!

仕事概要

業務内容

新規クライアントとの商談/契約、契約クライアントに対するコンサルティングやサポートをお願いいたします。
※新規の電話営業はありません!アポイント獲得は社内のマーケティングチームが行なっておりますので、クライアント対応に集中していただけます。

  • メディアスカウトサービスから人材紹介サービス含め、通年での複合的な提案に関わる事が可能です
  • メガベンチャー〜SIまで幅広い企業の新卒エンジニア採用に携わることができます
  • 担当社数は一人当たり40社〜60社程度を想定しています
  • 採用目的・採用目標・採用ターゲット・採用スケジュール、紹介者の進捗などに応じ、採用成功に向けて継続的なコンサルティングやアドバイスなどのフォローを行うことができます
  • 紹介事業の業務整備などもチーム全体で行なっていきます
募集背景

配属が予定されている部署はここ数年の事業拡大で、10名→40名ほどに拡大中です。事業拡大による取引企業様の増加により増員したいと考えています。

ビジョン、企業概要

サポーターズは、人生における目標を持ち、その実現に向けて努力をする人を「カッコイイオトナ」と定義し、「カッコイイオトナを増やす」ことをビジョンに掲げ事業を運営しています。現在は、企業の新卒採用支援、学生の就職活動支援に力を入れておりますが、2023年には弊社が運営する学生向けイベント「技育プロジェクト」が『HRアワード2023』人材開発・育成部門優秀賞を受賞するなど、学生だけでなく、企業からの信頼も得ています。現状は、就活メディア、イベント、個別紹介と様々な形の支援を行っており、幅広くチャレンジを続けている企業です。

業務のやりがい
  • 市場の採用トレンドや最先端のIT企業の採用ニーズなどを深く把握し、現代に通用する採用コンサルとしての知見を深めることができます
  • エンジニア採用という希少性の高い領域で専門性を磨くことができます
  • 新卒採用支援の為、採用計画の立案や母集団形成〜内定承諾と年間を通してクライアントの採用に関わる事が可能です
  • 紹介事業は成果報酬型のモデルなので成果点が明確であり介在価値を感じやすいです
    主体的なアプローチにより、決まらなかったはずの進捗を「決めにいく」ことができるので取引先から感謝される事も多いです
  • キャリアアドバイザーとも連携する事も多い為、チームで仕事を進める機会も多いです
キャリアについて

社員登用制度あり。貢献・能力を正当に評価した上で決定いたします。
将来的には、リーダーなどマネジメント業務や、キャリアアドバイザー、新卒採用領域の他サービスなど、幅広く役割を変えてチャレンジいただける可能性がございます

必須スキル

・営業経験2年以上 (toB、toC問わず)
・基本的なPCスキル、経験
・一般的な事務スキル

歓迎スキル

・人材領域での実務経験(求人広告営業、リクルーティングアドバイザー、キャリアドバイザー、人事など)

求める人物像

・相手を思いやり、人の気持ちを大切にできる方
・声の届く規模のチームで、楽しみながら影響力を発揮したい方
・何事にも誠意をもって真摯に取り組める方
・課題解決に向け思考を巡らし、根気強く取り組める方
・目標に対して誠実に取り組み、仕事を前向きに楽しめる方

応募概要

給与
想定年収

420万円以上

月給

月額350,000円以上
※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定いたします
※別途決算賞与・インセンティブ有(業績・成果による)
※交通費は実費支給(上限5万円まで)
※給与改訂:年2回評価を実施しておりますので、給与改訂のチャンスは多いです。

その他手当

慶弔見舞金あり

勤務地

フルリモート勤務となります。

  • フルリモート勤務でかつフレックス制度を導入していますので、居住地(地方の方大歓迎)や子育て中の方など、様々な生活背景をお持ちの方もご活躍いただけます!今の生活スタイルで過去の経験を活かしたい!新たな挑戦をしてみたい!という方にマッチした環境です。
雇用形態
勤務体系
所定労働時間

9:30~18:30(所定労働8時間/休憩60分)

<スーパーフレックスタイム制を導入しています!>
・1日の標準労働時間:8時間
・コアタイム:なし
・フレキシブルタイム:6:00~22:00の間で労働者の決定に委ねる
・時間外労働有無:有

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
・男女、産休育休制度の利用実績あり

試用期間
福利厚生

・各種保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・健康診断
・社員登用制度あり
・オフィス内に社内キッチンを設けており、18時30分以降はアルコールやソフトドリンクをフリードリンクで楽しむことができます
・各種社内イベント

企業情報

企業名
設立年月
本社所在地
事業内容

▼事業概要
ITエンジニア職の新卒採用を行う企業に対し、採用課題(採用数の確保、ターゲット層へのアプローチ、内定辞退防止、採用広報など)を解決する採用コンサルティングおよび多角的なソリューションを提供しています。
全国の新卒エンジニアを目指す学生の「3人に1人以上」が利用する圧倒的なユーザー基盤を強みに、以下の自社アセットを柔軟に組み合わせ、企業の採用成功をトータルで支援しています。

◎イベント・技育事業
・日本最大級の育成プラットフォーム「技育プロジェクト」 :年間数千名規模の「技育祭」やハッカソン「技育CAMP」、ピッチコンテスト「技育展」などを運営し、早期からのファン形成・採用ブランディングを実現。
・高精度なマッチングイベント: 1対1で深く対話できる「1on1面談イベント」や大規模な「エンジニアEXPO」を通じ、質の高い出会いの場を創出。

◎メディア・紹介事業
・ダイレクトスカウト(オファー機能):求人掲載、情報発信を通じ、ターゲット学生への直接的なアプローチ・母集団形成を支援。
・人材紹介:専任アドバイザーが学生の志向性や技術力を把握し、企業のターゲットに合わせた個別マッチング・決定までを伴走支援。

大手Web/IT企業から急成長スタートアップまで、多様なクライアントの「採用ブランディング」から「ターゲット獲得」「個別マッチング」まで、自社のアセットを最適に組み合わせて一気通貫で支援できる点が当社の強みです。

▼ビジョン、企業概要
サポーターズは、人生における目標を持ち、その実現に向けて努力をする人を「カッコイイオトナ」と定義し、「カッコイイオトナを増やす」ことをビジョンに掲げ事業を運営しています。現在は、企業の新卒採用支援、学生の就職活動支援に力を入れておりますが、2023年には弊社が運営する学生向けイベント「技育プロジェクト」が『HRアワード2023』人材開発・育成部門優秀賞を受賞するなど、学生だけでなく、企業からの信頼も得ています。現状は、就活メディア、イベント、個別紹介と様々な形の支援を行っており、幅広くチャレンジを続けている企業です。

従業員数
企業サイトURL