STAYGOLDでは現在、「BRING」「BRAND REVALUE」の2屋号分の自社サイトを運営しており、ユーザーのアクションを促すデザイン設計を担っています。 事業と組織拡大に伴い、デザインチームのリーダーやアートディレクターとしてデザインの統括を行っていただける方を募集してます。 ▷MISSION ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 急成長中のリユース業界で、年間の売り上げが総計約290億円にも上る BRING・BRAND REVALUEの買取サービスの周知と、 問い合わせからの送客をチームのミッションとしています。 ▷業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■CDと企画、案件に関する目的と要件の擦り合わせ ■デザインの制作ディレクション 　・デザイン依頼 　・デザインが目的と要件を満たしてるかのチェック、FB 　・スケジュールの管理 ■メンバーのディレクション 　・チームのリソースと工数管理 ■その他関連業務 　・撮影のディレクション 　・資料作成 ▷具体的な案件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・広告用LP制作 ・広告用バナー作成 ・販促用POP/チラシ ・店舗看板 ▷インハウスならではのポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内には企画や分析をメインとするクリエイティブディレクターや、フロントエンドを対応するエンジニアが在籍しているため、 それぞれのチームと連携しながらクリエイティブに特化して携わることが可能です。 集計されたデータを元に、ユーザーの期待を高めてアクションへ促すクリエイティブをチームでは重視しています！ ▷働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜クリエイティブの幅広さ＞ 店舗の販促物や看板作成など、LPやバナー以外でも幅広くクリエイティブの制作に携われてインハウスならではの経験や実績が積めます。 ＜自分の成果が待遇へダイレクトに反映＞ 自分の立案した企画やアイディアが事業に与えるインパクトを直に感じることができます。結果を出せばその分きちんと待遇へと反映されるため、入社3ヶ月で給与が5万円上がった社員もいます。 ＜ワークライフバランスを大切に＞ 週に3日リモートワーク、2日出社とハイブリット型としていて、残業も平均で月10時間ほどのため、ワークライフバランスを大切にしながらメリハリのある働き方が可能です。 ▷ある一日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:00　出勤／朝礼、タスクの進捗確認 11:00　デザインチェック/FB 12:00　CDと企画や案件の擦り合わせ 　　　 デザイナーに依頼 13:00　昼食 14:00　資料作成 16:00　MTG 17:00　デザインチェック/FB 　　　 タスクの進捗確認 　　　 チームのリソース管理 19:00　終礼/退勤

◎アートディレクターとしてのご経験1年以上 ◎WEBデザインのご経験

・アパレルまたは、リユース系企業でデザイン経験 ・インハウスのご経験 ・広告デザインに携わった経験 ・メンバーのマネジメント経験

・自発的にアイデアを出していける方 ・社内外のコミュニケーションを円滑に進められる方 ・誠実でポジティブな方 ・挑戦や変化を楽しめる方 ・成長企業を一緒に盛り上げていきたい方