スタートアップ支援を根幹に、拡大・変化を続ける組織を支える労務チームで共に挑戦しませんか?
仕事概要
◆業務内容
社員数は200名を超え、今後さらに成長していく事業と組織にあわせた労務管理や運用体制を構築していく必要があります。
ご経験、スキル、希望に応じて担当いただく業務の割合は異なってまいりますが、以下の労務の専門業務をスぺシャリストとしてご担当いただきます。
【労務/非定常業務】
・法改正、社内制度に合わせた各種規程の整備・管理
・グループ会社等への出向/転籍管理
・個別労務対応(相談・面談・トラブル・懲戒対応など)
・マネジメント層への労務管理研修
など
※その他、人事労務関連プロジェクトメンバーにアサインする場合があります
【労務/定常業務】
・月次・年次オペレーション実務(2~3名体制)
∟月次業務
- 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ※一部社労士法人へ委託
- 入退社手続き
- 安全衛生関連
∟年次業務・その他
- 住民税、労働保険、年末調整、各種届出
- 評価報酬・ストックオプション制度運用
- 定期健康診断、ストレスチェック、予防接種
- 障害者雇用管理
- 持株会事務局/401k管理
◆チーム構成
労務マネジャー1名(女性)
メンバー2名(女性)
サポートメンバー1名(女性)
追加メンバー1名(募集中)
必須スキル
・労務実務経験(目安:5年以上)
└非定常業務の経験を有する方
・労働関係法令の基礎知識(労働基準法、労働契約法、労働安全衛生法、労働者派遣法など)
・個別労務案件の対応経験
歓迎スキル
・衛生管理者/社労士の資格保有
・チームやプロジェクトのリーダーシップ経験
・人事データの一元管理とデータ活用経験
求める人物像
・オーナーシップを持って業務に取り組み、最善を尽くすための努力を惜しまない方
・経験のない業務に対しても、今後身につける意欲のある方
・密なコミュニケーションがとれる方
・自己完結せずに周りを巻き込みながら課題解決できる方
応募概要
給与 | 〜650万円 |
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勤務地 | 本社 東京都 東京都港区六本木1丁目6-1 泉ガーデンタワー36F <アクセス> ・東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 直結 ・東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 4b出口より徒歩 約7分 ・東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅 13番出口より徒歩 約7分 ・東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木」駅 5番出口より徒歩 約9分 ※11月以降に麻布台ヒルズ移転予定(最寄り駅変更なし ※六本木一丁目駅、神谷町駅) |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 勤務時間:10:00〜19:00 残業の有無:あり 休憩時間:60分 休日:年間休日122日、完全週休二日制(土日祝日)、年末年始、年次有給休暇、フレキシブル休暇、スーパーリフレッシュ休暇、慶弔休暇など |
試用期間 | あり(3ヶ月)※条件面の変更無し |
福利厚生 | ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・持株会制度 ・社内表彰制度 ・確定拠出年金(401K) ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・ウォーターサーバー / オフィスグリコ / 600 ・モバイル / PC 支給 |
企業情報
企業名 | フォースタートアップス株式会社 |
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設立年月 | 2016年9月1日 |
本社所在地 | 〒106-6036 東京都港区六本木1丁目6-1 泉ガーデンタワー36F |
資本金 | 2億26百万円 (2022年6月末) |
従業員数 | 211名(2024年4月1日時点) |