中途採用_エンジニアリングマネージャー（多国籍エンジニアチーム）

▍仕事概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 様々な国のエンジニアが所属する開発チームのエンジニアリングマネージャーして、メンバーのマネジメントや育成、開発プロジェクトのリードを担当いただきます。日本語および英語を主として、多国籍なエンジニアチームが円滑に機能するよう牽引していただきます。 開発プロジェクトは、B2Bが中心です。企業に対して、様々なタスクを実行できるAIエージェントを企画・実装・運用します。 所属するエンジニアはオーストラリア、フィリピン、インド、モンゴルなど様々な国から集まっています。 ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・エンジニアチームのマネジメントおよび教育 ・多国籍エンジニアチームの運営、文化・言語ギャップの橋渡し ・生成AI/LLMを活用した新規プロダクトの開発・技術アーキテクチャ設計 ・クライアント課題に基づくAIソリューションの設計・提案 ・開発プロセス改善と品質管理体制の構築 ・エンジニア、プロダクトマネージャー、データサイエンティストとの連携によるプロジェクト推進

・開発経験 5年以上（Web / システム開発・アーキテクチャ設計含む） ・英語によるエンジニアマネジメント経験 ・多国籍メンバーのマネジメント経験、または新卒教育経験 ・生成AIの活用経験（業務・個人利用問わず） ・日本語でのコミュニケーション能力（ビジネスレベル以上）

・LLM / 生成AIを活用したプロダクト開発・運用の実務経験 ・AI開発ツール（Claude、Cline、Devinn等）を用いた業務効率化の経験 ・エンジニア組織の立ち上げ・拡大経験 ・技術戦略・事業戦略への関与経験

・課題ドリブンで技術選定ができる方 ・すべての開発をAIに任せたいと思っている方 ・技術的な問題を論理的に解決し、ビジネスの課題を技術で解決したいと思える方 ・言語・文化の違いを尊重し、多国籍チームをまとめられる方 ・多様なメンバーと協力し、建設的なフィードバックを大切にできる方