管理部門 の求人一覧 - 信和グループ

信和ホールディングスの人事部に所属頂き、新卒採用をメインに担当して頂きます。人事戦略を元に、新卒採用にて良い人材を確保すべく、企画から説明会・選考まで一貫して行ってもらいます。 そのため、地頭が良く、戦略的思考をお持ちの方や、会社の顔として学生の前に立つため人当たりの良い方、人に興味のある方を求めています。 【具体的には…】 ・求める人物像の設定 ・新卒採用の戦略策定（他社・市場分析） ・インターシップ・選考フローの企画と実行 ・予算案・採用スケジュールの策定と実行 ・学生向けの会社説明会、合同説明会の企画・運営 ・面接、選考の実施、学生管理 ・内定者フォロー ・各イベントの企画・運営（内定式、懇親会、入社式、研修など） ・採用媒体の選定、運用 ・採用サイト・SNSの企画・運営

信和ホールディングスの管理本部 広報課に所属し、 広報・広告宣伝全般の業務を行っていただきます。 主に、不動産・建設事業の広報活動に従事いただきます。

信和グループの管理部門である、信和ホールディングスの経理部門の募集です。 信和グループは建設・不動産事業を中心に、10事業もの多角的経営を行っている企業で、今年で創業130周年を超えて、132年目を走っている老舗企業なので、長く安定して働ける環境です。 現在も事業拡大・急成長を続けており、今回はグループ全体のバックオフィスを支えている経理部門のメンバーを募集することになりました。 ☆☆当グループ経理部門のご紹介☆☆ 経理部門は部長含め9名（50代2名、40代1名、30代3名、20代3名）組織となっており、男性や若手メンバーも活躍中です！ 世代や性別を問わずコミュニケーションが活発で、中途入社のメンバーも多いため、すぐに馴染んでいただけますよ✨ 勤務フロアは自社ビルの最上階！地下には無料で利用できるトレーニングジムや、 栄養満点で低価格の社員食堂も完備しています。 主な業務内容：担当するグループ会社の経理実務、会計監査、月次決算、年次決算 　　　　　　　及び必要に応じた業務改善提案と実施（特に経理業務のDX化） 　　　　　　　監査法人、顧問税理士との折衝　など