管理部門 の求人一覧 - 信和グループ

信和ホールディングスの人事部に所属頂き、 中途採用業務をメインに担当して頂きます。 グループ企業全体の採用を担当し、 年90～100名（1月～12月）の入社決定が目標です。 1.グループ各社の中途採用業務 →募集要項作成、書類選考、面接調整、面接官業務、採用条件決定、内定者フォロー（面談・懇親会等の企画）、入社手続き、採用ツールの管理等 2.人材紹介会社との折衝、新規開拓 3.人員計画や母集団形成、社員定着のための施策検討と実行 4.リファラル採用の社内推進 5.派遣スタッフの募集・契約管理 6.新卒業務の補助（繁忙期等） 後々、グループを横断しての組織開発や人事戦略も担っていっていただきたいです。

信和ホールディングスの人事部に所属頂き、 社員の定着・スキルアップのための教育・人材育成を担当頂きます。 まずは上司指導のもとで、社内研修の企画、運営補佐などのサポート業務から お任せする予定です。 【具体的には…】 ・部署別、階層別など各研修の企画・運営 ・e-ラーニング研修プログラムの制作・運営 ・社員面談 ・労務・採用業務のサポート など

信和グループの管理部門である、信和ホールディングスの経理部門の募集です。 信和グループは建設・不動産事業を中心に、10事業もの多角的経営を行っている企業で、今年で創業130周年を超えて、132年目を走っている老舗企業なので、長く安定して働ける環境です。 現在も事業拡大・急成長を続けており、今回はグループ全体のバックオフィスを支えている経理部門のメンバーを募集することになりました。 ☆☆当グループ経理部門のご紹介☆☆ 経理部門は部長含め9名（50代2名、40代1名、30代3名、20代3名）組織となっており、男性や若手メンバーも活躍中です！ 世代や性別を問わずコミュニケーションが活発で、中途入社のメンバーも多いため、すぐに馴染んでいただけますよ✨ 勤務フロアは自社ビルの最上階！地下には無料で利用できるトレーニングジムや、 栄養満点で低価格の社員食堂も完備しています。 主な業務内容：担当するグループ会社の経理実務、会計監査、月次決算、年次決算 　　　　　　　及び必要に応じた業務改善提案と実施（特に経理業務のDX化） 　　　　　　　監査法人、顧問税理士との折衝　など

信和不動産販売株式会社は、信和グループで開発した分譲マンションの販売に特化した会社となっております。 この度、事業拡大の為、事務ポジションを募集いたします。 不動産に関わる事務がメインとなり、新築マンション販売開始時等の繁忙期時のみモデルルームの一次受付等がメインの業務となります！ 本社は綺麗なオフィスでデスクも広々！お仕事のしやすい環境です✨ ✅事務のご経験が活かせます ✅不動産業界経験者、大歓迎✨ 【お仕事内容】 ・Salesforce上での反響者、顧客管理 　不具合等あった場合、外部担当業者様とやり取り ・モデルルームの受付対応や来場アンケートの入力等、事務対応 ・DM作成 ・資料請求者の住所入力および資料送付 ・販売活動用資料（物件チラシ等）の作成 ・経理事務（請求書処理、支払管理等） ・稟議作成 ・契約関係書類の作成 ・事務所内書類整理　契約書等のファイリング等 ・メール、電話、来客対応 ・備品管理 ・郵送物対応(仕分け/発送) ・モデルルームの受付対応（繁忙期時のみ） ・内覧会等の企画および調整業務 ・その他不随する業務　等 ☆☆残業時間☆☆ 月10～20時間程度 定型業務はもちろんありますが、 臨機応変に行動できる方や、仕事のフットワークが軽い方は 特に向いているお仕事です✨ アピールポイント: 本社勤務頂く場合は、長堀鶴見緑地線「長堀橋」駅徒歩1分！ 自社保有の綺麗なオフィスの14階にて勤務いただけます！ 地下には社員食堂や、福利厚生でご利用いただけるジムも併設しております。 新築マンション販売開始等の繁忙期時に週末モデルルームに出勤していただく事もございます。 週末勤務の場合、事前に休みや出勤場所はシフト制で調整させていただきます。