仕事概要
信和建設の営業部に所属して頂きます。
担当して頂く顧客は、グループ企業である信和不動産。
信和不動産(デベロッパー)が企画する開発案件を、信和建設(ゼネコン)で
建設の受注ができるよう、営業担当として活躍頂きます。
開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約8割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。
まずはグループ開発案件の営業職のプロフェッショナルとなることを目標に、
将来的には、自社開発物件以外のフィールドでも活躍頂けるよう、
土地・建物のオーナー(法人・個人)に向けた土地活用の企画提案営業もご担当いただく予定です。
現在の営業部の構成は、
マネジメント:5名(30代~50代)、プレイヤー:10名(20代~40代)、営業支援:3名の構成です。
必須スキル
・土地活用営業経験
・市場における坪単価や地価の知識・理解がある方
歓迎スキル
・経済設計プランの実現
(施主の希望と建築コストとの兼ね合いを検討し、余分な費用を削減しつつ要望に
沿ったプランを設計していくスキル)
・設計工程の組み立て、理解
・リーシング活動
・宅地建物取引士
求める人物像
・周囲を巻き込んで活気のある雰囲気を作れるような、明るい人物
応募概要
給与 | 400~700万円程度(応相談) |
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勤務地 | 信和建設本社 大阪市中央区南船場1丁目18-11 SRビル長堀 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | ・就業時間 8:30~17:30(休憩60分) ・週休2日制(土日祝) ・年末年始(原則12月30日~1月4日)、慶弔休暇、創立記念日休暇(3/27) ・有給休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇(本人・配偶者ともに)、アニバーサリー休暇(結婚記念日など)、ファミリー休暇 ・年間休日124日 |
試用期間 | あり(3か月) |
福利厚生 | ・退職金制度(定年:68歳)・確定拠出年金制度(日本版401K) ・資格取得促進制度(学費助成金、受験料返還、報奨金) ・所得補償保険(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます) ・健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種(本人・配偶者) ・誕生日プレゼント(本人・配偶者) ・社員旅行 ・グランドハイメディック倶楽部会員(高度な医療相談が可能) ・ホテルプラザ神戸優待利用、天然温泉ひなたの湯無料利用 ・甲子園年間シート ・全国エクシブホテルの特別価格利用 |
企業情報
企業名 | 信和グループ |
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設立年月 | 1959年3月 |
本社所在地 | 大阪府大阪市中央区南船場1丁目18-11 SRビル長堀 |
資本金 | 7,000万円 |
従業員数 | 800名 |