HR戦略・採用担当◢◤自社事業30を持つ急成長ベンチャー◢◤HR組織立ち上げメンバー
仕事概要
【募集背景】
私たちは、会計事務所を母体としながら30以上の事業を展開しています。
これまでは各事業が独自に人事活動を行ってきましたが、グループ全体の成長のため、経営視点での採用強化および人事機能の拡充が急務となっています。
特に、当グループでは「採用」が事業成長のセンターピンです。
各事業長/部門長のビジネスパートナーとして採用を推進しながら、人事組織のあり方を新たに構築していくフェーズにあります。
【当ポジションのミッション】
採用領域において高い価値を発揮しつつ、人材の抜擢配置、組織開発の施策立案・実施、新卒採用の戦略立案〜実行など、人事領域全般に関わりながら、事業成長のためのHRとして価値を発揮していただくことがミッションです。
既存の人事チームをアップグレードしながら、グループ全体を支える新しい人事組織をともに創り上げていただけることを期待しています。
【具体的な仕事内容】
急成長を続ける当グループにおいて、グループ横断の人事チームの立ち上げを採用の側面からリードしつつ、新卒採用の立ち上げや抜擢配置、組織開発などの施策を推進していただきます。
グループ全体の採用戦略の策定・推進と、ご興味がございましたらチームのマネジメントも担っていただけると嬉しいです。
▼採用戦略の策定・実行
【中途採用】
- 中途採用の戦略立案・採用ファネルの管理〜実行および支援
- 要員計画の策定、採用要件の定義
- ダイレクトリクルーティング・リファラル等を活用した母集団形成
- 採用プロセスの設計・改善
- 採用オペレーションの最適化
【新卒採用】
- 新卒採用の戦略立案・実行(年間新卒採用5名程度)
- インターンシッププログラムの企画・実施
- 大学や専門学校との連携強化
- 学生のキャリア形成支援とエンゲージメント施策の策定
ご興味をお持ちいただけましたら以下もお任せします
▼採用広報・ブランディング
- 採用ブランディングの設計・強化
- 採用オウンドメディア(note等)の企画・運営
- SNSを活用した情報発信の戦略策定と実行
▼人材育成・配置・組織開発
- 入社者のオンボーディング施策の設計・改善
- キャリアパスの明確化とスキルアップ支援の仕組みづくり
- 事業を跨いだ配置転換・タレントマネジメント、組織開発施策施策の推進
- 人事評価制度の設計・運用
▼人事企画・制度設計
- 働き方改革に関する施策の企画・推進
- 福利厚生制度の最適化と新規施策の立案
- 社内コミュニケーション活性化のための仕組みづくり
必須スキル
以下、1・2どちらかのご経験がある方
1. 事業会社での採用経験
2. 人材エージェント、もしくは採用コンサルタントとしてのご経験
歓迎スキル
- マネジメント経験
- 100名程度以上の会社で自らも手を動かしながら、中途採用の上流(戦略策定等)から実行までをリードしたご経験
求める人物像
- 複数のステークホルダーを巻き込む上で必要な論理的思考能力、コミュニケーション能力
- 採用領域において戦略的なアプローチを持ち、事業成長に貢献したい方
- 経営陣や各事業のリーダーと連携し、グループ全体の成長を牽引したい方
- 未整備な環境の中で仕組みを作ることに楽しさを感じられる方
応募概要
給与 | 想定年収:600万円〜1,100万円以上 想定月収:50〜91.6万円以上 ※固定残業代(月45時間分/12.9万円〜)を含む(超過分は別途支給) ※経験スキルに応じて応相談 |
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勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町9−8 KN渋谷3ビル 2F <アクセス> ・渋谷駅 徒歩5分 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(建物外喫煙スペース有) ※変更の範囲:会社の定める範囲 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:11:00~18:00) ・1日の基本労働時間:8時間(標準勤務時間 10:00~19:00/休憩60分) ※リモートワーク:相談可 ■休日・休暇 - 完全週休2日制(土日) - 祝日 - 有給休暇(入社半年後に初年度分10日付与) - 年末年始休暇(12/30〜1/3) - 夏季休暇(2日間取得可) - 慶弔休暇 - 子どもの看護等休暇 - 介護休暇 - 産前産後休業・育児休業(取得実績あり) |
試用期間 | 6ヶ月(試用期間中の条件変更なし) |
福利厚生 | ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・慶弔金 ・服装髪型自由 ・交通費(実費支給 ※月額5万円上限) ・PC貸与通勤 ・書籍購入制度 ・ARTクリニック提携(無料AMH検査) ・顧客イベント参加(野球/サッカー観戦など) ・グループ内事業による社員割引 ・コーチングスクール ・パーソナルトレーニングジム ・会員制サウナ ・社食用弁当 ・焼肉、スープカレー、そうめんなどの飲食店 その他グループ内の商品やサービスを社員価格で利用できます。 |
企業情報
企業名 | SEVENRICH GROUP |
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設立年月 | 2011年7月7日 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 2F |
資本金 | グループ会社が多々ある為個別のHPをご確認ください。 |
従業員数 | グループ連結:800名 |