当求人からの応募限定で、特別賞与10万円支給!
仕事概要
「在宅医療機関のレセプト算定業務代行」と「サービスの導入支援」の両面に関わっていただきます。
✅ 入社1~2か月目
まずは、在宅医療機関のレセプト算定代行を担当。
ご入社初月から、少なくとも1つ以上の在宅医療機関をご担当いただきます。※入社時研修、網羅的なマニュアル、OJTがあるため、いきなり一人で業務に入るようなことはございません。
✅ 3か月目以降
レセプト算定を自動化するサービスの立ち上げメンバーとして、
お客様(在宅医療機関)への導入サポート、レセプトに関する質問回答を担当します。
複数のお客様(在宅医療機関)を担当します。
<具体的な業務内容>
▼毎月5日~伝送当日の営業日には当社指定の事業所(東京都渋谷区千駄ヶ谷など)に出社して勤務
・クライアントへの伝送対応・査定や返戻結果のダウンロード
・在宅医療機関のレセプト算定・点検業務
・コメント漏れ・査定・返戻内容の確認・修正
・自社開発するITツールのテスト運用、改善案出し、本番運用
・クライアント(医療機関)との連携・調整
・オペレーション標準化(業務マニュアル作成など)
・業務改善やシステム化提案
・サービス導入時の顧客サポート
・クライアントからのサービスやレセプトに関する質問回答
※利用ツール:Slack/Google Workspace/電子カルテ/ORCA など。その他、自社開発のITツールも日常的に操作いただきます
必須スキル
無資格可
毎月5日~伝送当日の営業日には当社指定の事業所(東京都渋谷区千駄ヶ谷など)に出社できること
<必須経験>
・訪問診療のレセプト(診療報酬請求書)作成経験があること
・在宅医療機関における一連のレセプト算定を、単独で実務対応できること(カルテ内容から行為入力~伝送まで単独で実務対応ができる)
・返戻・査定などの月遅れ請求対応の流れを理解し、単独で実務に対応できる方
・ITツール(Slack、GoogleWorkSpace、ORCA、電子カルテなど)を複数活用できる方
歓迎スキル
・医療事務関連資格(診療報酬請求事務能力認定試験、医療事務管理士など)
・医療機関でのチームリーダー経験
・業務フロー設計、マニュアル作成、研修経験
・レセプト代行業務のご経験がある方
・医療事務やレセプト実務の経験だけではなく、民間企業で得られる経験にも興味がある方
・新しいサービスやキャリアに興味のある方
応募概要
| 給与 | 【正職員】 月給 250,000円 〜 300,000円 【給与内訳】 ・基本給:¥216,578~ ・固定残業代あり:¥33,422 (20時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する) ・給与の備考:通勤手当あり ・昇給:昇給あり 実績:年2回(2月 / 8月) ・賞与:あり 実績:年2回 / 評価に応じて支給 ※基準賞与額:1.2か月分/年 【医療事務/3年目】 ・入職1年目 340万円 ・入職3年目 400万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-30-15 業務習得後は、一部在宅ワーク(リモート勤務)も可能です◎ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 平日9:00-18:00 休憩1時間 ・月の残業時間:残業ほぼなし |
| 試用期間 | 6ヶ月(試用期間中の条件変更なし) |
| 福利厚生 | 【社会保険】 ・雇用保険、労災保険など完備 【福利厚生】 ・交通費支給(上限あり) ・PC貸与 ・ネイルOK ・髪色自由 ・全拠点でお水・お茶飲み放題 ・カフェテリアプラン(年6万円相当のポイントをお昼ご飯代など自分の好きなものに利用可能) ・ベビーシッター利用補助 ~4400円/回 ・ビジネススキルや臨床についてなどの院内セミナーの受講 ・健康診断 ・車通勤:車通勤不可 なお、本ページよりご応募いただいた方には、特別賞与として10万円を進呈いたします。 |
企業情報
| 企業名 | 一般社団法人誠創会 |
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