【インフラエンジニア】数千のユーザーが使うプロダクトの根幹を支える/ユーザーに高品質なサービスを提供したいエンジニア募集
仕事概要
【業務内容】
SATORIの提供するマーケティングオートメーション(MA)ツール「SATORI」のプロダクトを安定的・持続的に顧客に提供し、堅牢かつ柔軟なインフラストラクチャを構築する役割を担っていただきます
「サービスのインフラ面での運用効率を向上させる」「セキュリティリスクに十分配慮したインフラ設計と構築を行う」ことを目標として取り組む役割です。
・プロダクト価値の継続的な向上を目的としたプロダクトインフラの継続的更新、改善。
・新規機能開発やプロダクト開発に合わせたインフラの新規設計、技術検証、構築。
・AWS(Amazon Web Service)を用いたクラウドインフラの設計、調達、構築、運用。
・クラウドインフラのコスト最適化。
・クラウドインフラの監視自動化。
【本ポジションの魅力】
◆数百社、数千人のユーザーが日々業務活動で利用するシステム、プロダクトの根幹となる部分を支える役割となり、プロダクトの安定性やスケーラビリティに直接的に貢献できる点が魅力です。
◆最新技術だけではなく、安定した技術とはなにかを見定めるスキルが身につきます。クラウドサービスや自動化ツールを活用した効率的な運用を実現することで、ユーザーに高品質なサービスを提供することができます。
【やりがい】
「SATORI」は、ビックデータを取り扱うDMP(Data Management Platform)を搭載したMAツールです。
MAツールは大抵、中小企業にとっては大きなお金を投入したマーケティング活動の根幹を支えるツールとして運用されるため、設計が破綻すること、データがうまく活用できないことは一切許されません。そういう品質の高さを追求していくことができるツールになっております。
作っているモノが企業の売上に直接的に貢献できるものであること。そこは充実感につながる仕事です。
【得られるスキル】
・アジャイル開発のスクラムを用いたチームビルディング、チーム運用に関する高い知識、経験
・クラウドインフラを活用した大規模サービスのインフラ設計、構築、保守運用経験
・高トラフィック、大規模データを扱うアプリケーションの運用経験
・複数のミドルウェアの運用経験
・インフラ環境のIaCに関する経験
・システムの障害検知、パフォーマンス監視、キャパシティプランニングの経験
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開発組織の特徴
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【働く環境について】
[マシン購入費用上限50万円]
開発に十分なスペックのマシンを自身で選んで購入可能。
[会社自体が「SATORI」を使っている、顧客の声を聞きやすい構造]
・開発目線-ビジネス目線で実現したいこと/できることなのか、個別最適→全体最適なのか等、個別の細かいFBを得られる環境があります。
・今後はより一層プロダクト改善の動きを加速させていきたいと考えており、ビジネス側との連携をこれまで以上に強化、プロダクトフィードバックの動きの改善・強化を行います。
[既存の仕組みや枠にとらわれず主体的に業務に取り組める環境]
・まだまだ整っていない環境で変化の多い会社ではありますが、一人ひとりの裁量が大きく幅広い業務にかかわっていただくことが出来ます。主体的に考え、行動し臨機応変に業務に取り組みたい方歓迎です。
[企画~運用、保守まで幅広い業務にかかわることが可能]
・機能開発等の企画、実現するための計画作りや技術選定から実装(コーディング)まで幅広い業務に携わっていただけます。
・Ruby・Go・Java・Python・JavaScriptなど、『適材適所』で技術選定を行っています。(解決したい課題は何か?という視点で最適な技術選定を行っています)
[リモートと出社を掛け合わせたハイブリット勤務]
・現在週2日出社、そのほかはリモート勤務というハイブリット勤務を行っています。(フルリモート不可)
・リモートでの業務環境の整備のための、就労環境整備手当(上限5万円)も支給有。
【技術向上に向けて】
[業務時間の12.5%を自己研鑽の時間として確保]
・業務で使う技術だけでなく、これから必要になる技術の勉強を業務時間内に取り組むことができます。
・Q単位(3か月)で能力開発目標を設定し、それに向けた自己研鑽を行っていただきます。
・定期的に1on1を実施しており、日常的な業務相談〜キャリア開発について積極的に向き合いながら仕事に取り組むことが可能です。
[勉強会・コーディング披露会]
・技術力の高いエンジニアメンバーとともに、週1頻度で定期的に勉強会を実施。インプットで終わるのではなく、勉強会内でのアウトプットや、ライブコーディング会等、机上の空論ではなく実戦的な技術向上ができる環境です。
[スクラムを活用したマネジメント]
・アジャイル開発の人気手法の一つであるスクラムを導入し、開発を行っています。スクラム運用については、他社と比較しても特に力を入れており、スクラム関連資格であるスクラムマスターやプロダクトオーナーの資格取得支援制度も有。
・スクラムボードを互いに共有し、週次で優先度を書き換え、変化の激しい環境下でも臨機応変な問題解決を図ります。
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技術スタック
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<バックエンド>
プログラミング言語:Ruby,Go,Java,Python,Shell
フレームワーク:Ruby on Rails,pyramid
ミドルウェア MySQL,PostgreSQL,Redis,Elasticsearch,Couchbase,nginx,fluentd,digdag
<フロントエンド>
プログラミング言語:TypeScript,JavaScript,Node.js
フレームワーク:Vue.js,jQuery
その他:HTML,CSS
<インフラ>
IaaS:Amazon Web Service
OS:Ubuntu
コンテナ:Docker
構成管理:Ansible,Terraform
監視:CloudWatch,Sentry
<開発ツール>
VCS,Git,Github,Github Copilot,Figma,Redmine,miro,Slack
必須スキル
・Linux、UNIX系サーバを用いたサーバーの構築経験
・基本的なインフラ(ネットワーク、サーバー)、データベース、セキュリティの知識
・バックアップ、監視、ジョブ管理等のインフラ運用に関する従事経験
・クラウドインフラ環境(Amazon Web Service、Google Cloud Platform、Microsoft Azure等)の設計、構築、技術検証の経験
※日本語ネイティブではない方:N1(日本語能力検定‐JLPT)取得ないしはビジネスレベルの日本語でのコミュニケーションが可能であること
歓迎スキル
・システムの要件定義・基本設計の経験
・インフラ運用業務の自動化の経験
・IPA主催の情報技術者試験(応用・高度)の合格経験(応用情報技術者試験、データベーススペシャリスト試験、ネットワークスペシャリスト試験、情報処理安全確保技術者試験等)
・各ベンダーの実施する認定試験の合格経験(Oracle,AWSなど)
求める人物像
・IT技術に対して高い関心があり知識面、技術面ともに成長意欲がある方。
・問題解決に積極的であること、その能力を活かしトラブルシューティングを行っていくことに意欲的な方。
・チームワークとコラボレーションを重視したい方。
※「コミュニケーション能力が高い方」ではなく業務において他グループやチーム内連携をいとわない方
・自律的に学び続ける姿勢と最新技術を常にキャッチアップしている方。
・自律的に課題設定と解決策の提案ができる方。
応募概要
給与 | 500~900万円 |
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勤務地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレファス神宮前 9F ◆アクセス: ・JR各線 渋谷駅 徒歩8分 ・東京メトロ各線 渋谷駅 B1出口 徒歩4分 ・東京メトロ各線 明治神宮前駅 徒歩7分 ・Map:https://maps.app.goo.gl/JbipgxVooTLcEQyu6 ※転勤はありません。 ※基本リモート勤務/フルリモート不可(現在は週2日のオフィス勤務) |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 10:00 ~ 19:00 ※勤務時間相談可 ・完全週休2日制(土・日) ・年間休日120日以上 ・祝日、年末年始、年次有給休暇 |
試用期間 | あり(3-6ヶ月) |
福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当(規定有) 就労環境手当(月5,000円) 在宅整備一時金(入社時5万円) 社員紹介手当 など 【保険】 雇用保険 労災保険 厚生年金保険 健康保険 【その他:福利厚生・制度】 ・キャリアサポート:スキルアップ支援(学習用書籍購入・資格取得・外部研修手当)、定期的な振り返り面談やサーベイの実施 ・プライベートサポート:家事代行サービス(月2回)、各種お見舞金、産休育休 ・コミュニケーションサポート:社員懇親会・SATORIビアガーデン・ウェルカムランチ ・ワークスタイルサポート:ハイブリット勤務・時短勤務制度(成果期待で調整) ・副業可(業務に支障がない範囲) ・持株会:毎月の給料の一部を持株会に出資可能 ※詳細は採用サイト内「SATORIの働き方」(https://recruit.satori.marketing/culture/)を確認ください。 |
企業情報
企業名 | SATORI株式会社 |
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設立年月 | 2015年9月 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレファス神宮前 9F |
資本金 | 45億2,320万円(払込済資本) |
従業員数 | 136名(※2024年3月末時点) |