株式会社パブリックコネクト の全ての求人一覧

「公共の可能性をひらく」 このパーパスに沿って、私たちが最初にはじめた事業が、官公庁向け採用プラットフォーム「PUBLIC CONNECT」です。PUBLIC CONNECTは、2026年2月現在で全国約340団体が利用するサービスとなりました。全国すべての地域に存在する官公庁、自治体は地域の持続を支える要です。 現在の「PUBLIC CONNECT」は、はじまりのサービスです。 私たちはパーパスを本気で実現するために、採用だけではなく、すべての公務員が幸せに働くことができるプラットフォームを実現します。 【業務内容（例）】 「PUBLIC CONNECT」をはじめとするWebアプリケーションのフロントエンドをメインにフルスタックの開発業務に携わって頂きます。 ・ユーザー課題の検討や仕様策定 ・設計、リリース、運用まで開発リード ・ビジネス部門との協業 ・UI/UX設計 ・データモデル、スケーラビリティ、操作性、ビジネスKPIを考慮したアーキテクチャ設計 ・新しい技術の検討や導入、基盤整備、ルール改善などの開発体制をより良くすること 当社の今後の展望はぜひカジュアル面談でお話しさせてください。私たちと一緒に公共の可能性をひらきましょう。 ＝＝選考プロセス＝＝ ・書類選考 ・面接（2〜3回/オンライン＋対面） ※選考途中でカジュアル面談を実施する可能性がございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「公共の可能性をひらく」 このパーパスに沿って、私たちが最初にはじめた事業が、官公庁向け採用プラットフォーム「PUBLIC CONNECT」です。PUBLIC CONNECTは、2026年2月現在で全国約340団体が利用するサービスとなりました。全国すべての地域に存在する官公庁、自治体は地域の持続を支える要です。 官公庁の採用課題とパブリックコネクトの成長をクリエイティブとマーケティングの両面から加速させる、非常に裁量の大きなポジションです。単に制作物を作るだけでなく、それが「誰に、どのような変化をもたらしたか」という成果までを一気通貫で設計・実行していただきます。 【具体的な業務内容】 ■ クリエイティブ・デザイン領域 ・グラフィック制作 自社サービス『PUBLIC CONNECT』のバナー広告、官公庁・自治体のSNS求人広告デザイン、広報資料などのデザイン制作。官公庁・自治体向けの資料や、パンフレットなどのDTPデザイン（構成・レイアウトから入稿管理まで） ■ マーケティング領域 ・SNS広告の出稿、ターゲティング設定、運用。データドリブンな広告運用と分析。 ・GA4などの分析ツールを用いたユーザー動向の可視化 ▼使用ツール - Illustrator / Photoshop（デザイン） - Slack（コミュニケーション） - Notion（ドキュメンテーション） - Google Workspace（グループウェア） ＝＝選考プロセス＝＝ ・書類選考 ・面接（2〜3回/オンライン＋対面） ※選考途中でカジュアル面談を実施する可能性がございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

## 募集背景 官公庁・自治体に特化した採用プラットフォーム「PUBLIC CONNECT」は、約400団体にご利用いただき、自治体シェアトップのポジションを確立しています。シリーズB資金調達を完了し、公務員採用の変革をさらに加速させるとともに、採用にとどまらない「行政のためのHRプラットフォーム構想」の実現に向けて、第二・第三の事業の柱をつくるフェーズに入りました。 COO佐藤の直下で、この構想を事業として形にしていく事業企画担当を募集します。 ## 仕事内容 - HRプラットフォーム構想に基づく新規事業の企画立案〜仮説検証〜立ち上げ（0→1）の推進 - 約400団体の自治体ネットワークを活かした新サービスの事業設計・収益モデル構築 - 自治体・パートナー企業とのアライアンス構築 - 既存事業（採用プラットフォーム）とのシナジー設計 - 事業計画の策定、市場調査、経営会議への提案 - 立ち上げ後のグロース戦略の実行 ※COO佐藤と二人三脚で動くポジションです。企画立案だけでなく、自治体へのヒアリングや実証、パートナー交渉まで、手を動かして事業をつくる役割を期待します。

「公共の可能性をひらく」 このパーパスに沿って、私たちが最初にはじめた事業が、官公庁向け採用プラットフォーム「PUBLIC CONNECT」です。PUBLIC CONNECTは、2026年2月現在で全国約340団体が利用するサービスとなりました。全国すべての地域に存在する官公庁、自治体は地域の持続を支える要です。 私たちは、システム・集客・プロモーションを統合的に提供して、その官公庁が固有名詞で選ばれる、あるべき採用活動をプロデュースします。ある時は自らインタビュー取材をしてブログを作り、別の日には応募者獲得のために最適な求人情報の掲載の方法や、採用フローの改善提案を行います。 ここにしかない仕事です。 カスタマーサクセスではなく『リクルーティングプロデューサー』 ぜひその魅力をお話しさせてください。私たちと一緒に公共の可能性をひらきましょう。 ＝＝選考プロセス＝＝ ・書類選考 ・面接（2〜3回/オンライン＋対面） ※選考途中でカジュアル面談を実施する可能性がございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「公共の可能性をひらく」 このパーパスに沿って、私たちが最初にはじめた事業が、官公庁向け採用プラットフォーム「PUBLIC CONNECT」です。PUBLIC CONNECTは、2026年6月現在で全国約370団体が利用するサービスとなりました。全国すべての地域に存在する官公庁、自治体は地域の持続を支える要です。 【業務内容】 会社の総務、経理業務全般を担います。 ・契約内容の確認、締結対応 ・税理士対応 ・請求書支払い、給与振り込み ・入札参加資格審査対応など ＝＝選考プロセス＝＝ ・書類選考 ・面接（1-2回） ※選考途中でカジュアル面談を実施する可能性がございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝