経理マネージャー候補

■ポジション説明 本ポジションは、経理・財務領域の責任者候補として、企業価値向上とIPO実現に直結する経理基盤の構築・運用をリードしていただく役割です。 月次・四半期・年次決算の統括、開示・内部統制対応などの実務管理に加え、制度設計や業務改善を通じて「上場企業水準」の経理体制をつくり上げることがミッションとなります。 経営陣・監査法人・証券会社など社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、**経営判断に耐えうる数字を迅速かつ正確に提供する仕組み**を確立していただきます。 単なるオペレーションマネジメントではなく、**企業成長の方向性に合わせて経理組織をデザインする経営パートナー**としての活躍を期待しています。 ■募集背景 当社は数年以内のIPOを見据え、事業・組織ともに大きな転換期を迎えています。 売上規模や事業領域の拡大に伴い、取引の複雑化・件数増加が進み、経理・財務の重要度は急速に高まっています。四半期・年次決算、開示資料作成、内部統制・J-SOX対応など、上場基準に準じたオペレーション構築が急務です。 現状の体制では、責任者が実務を回しながら制度設計や改善までを兼務しており、**専門性を持って現場と経営の両面をリードできる経理マネージャー**の存在が不可欠になっています。 本ポジションでは、経理・財務の知見を活かし、**監査法人・証券会社・社内各部門とのハブとして動き、経理基盤を経営レベルに引き上げる**役割を担っていただきます。 単なる決算責任者ではなく、**「IPOを実現するための経理組織づくり」そのものを推進する経営パートナー**として活躍できるポジションです。 ■具体的な業務内容 - 以下のような領域の業務に携わっていただきます。 （1）管理部門と他部署の間に立ち、社内規程の策定/運用 （2）月次・四半期・年次決算 　・財務諸表を作成 　・金融商品取引法や会社法に基づく開示資料を作成 　・監査法人との対応や折衝を行う （3）上場準備・制度設計 　・原価計算規程、販売管理規程、稟議規程などの財務関連社内規程を整備し、運用する 　・会計士や弁護士などの外部専門家との連携を図る 　・各部門長（決裁権者）との調整や、全社員へ向けた説明を行う （4）抜本的な業務改善・業務効率化（課題の洗い出しやツール導入など） 事業規模の拡大とIPO実現を見据え、社内外でのコミュニケーションを大切にしながら、上記の業務に広く携わっていただければと考えております。

・IT会社における経理業務のご経験（3年以上） ・マネージメント経験（2～3名）

・ピープルマネージメント経験を有する方。 ・スタートアップ系の事業会社の経理担当として、上場前後のフロー・体制の構築/整備や IPO準備実務を経験している方。 ・簿記、会計士・税理士等、経理/会計に関連する有資格者

目標やミッションに対してコミットできる方 - 自ら思考し行動する方 - 自分と異なる価値観を受け入れ,他者から学び続けることができる方 - 新しい業界や環境においてアンラーンできる方 - 多様なステークホルダーの意向や立場を汲み取って物事を考え,進めることができる方 - 経営メンバーとフラットに議論できる方