仕事概要
▼募集背景
パチンコホールの店舗数は年々減っています。多くのホールが、広い店舗、駐車場、地域での知名度を持ちながら、次の事業を描けずにいます。
一方でアミューズメント市場は、クレーンゲーム(プライズ)、カプセルトイ、キッズ・ファミリー向け、インバウンド向けなどの分野が伸びています。
当社はこの2つをつなぐため、パチンコ店からゲームセンターへの事業転換コンサルティング事業を新しく立ち上げました。ホールへの営業を担当するフロント営業はすでに体制ができています。今回は、フロント営業と組んで転換プランの設計から開業・運営定着までを任せられる、ゲームセンター運営のプロを募集します。
▼仕事内容
フロント営業が開拓したパチンコ店オーナーに対して、ゲームセンターへの事業転換を一貫して支援します。
① 現状分析・事業性診断
・クライアント店舗の規模(坪数、台数、駐車場、立地)とエリア特性(商圏人口、年齢構成、競合店、ファミリー層やインバウンドの流入)を分析する
・転換後の売上・収支シミュレーションと投資回収計画を作る
② 転換プランの企画・提案
・店舗コンセプトを設計する(プライズ中心、ファミリー向け、カプセルトイ併設、複合型など)
・機種構成、レイアウト、景品戦略、料金設計を立案する
・フロント営業と一緒にオーナーへプレゼンし、クロージングを支援する
③ 開業準備・立ち上げ支援
・改装スケジュールを管理する(内装業者、メーカー、景品卸との調整)
・風営法上の許可変更(4号営業から5号営業へ)について、行政書士などの専門家と連携して支援する
・スタッフ採用、教育、オペレーションマニュアルの整備
・オープン時の販促企画
④ 運営コンサル(開業後)
・売上・KPI(機械別売上、景品原価率、客単価など)を分析し、改善提案をする
・機種の入替や景品トレンドの反映、イベント企画
・定期的に訪問し、店長やスタッフの育成を伴走支援する
▼この仕事の魅力
・新規事業の立ち上げメンバーとして、サービスの型づくりから関われる
・1店舗の運営にとどまらず、全国の多様な店舗の立ち上げに関われる
・店長・マネージャーとして培った現場の知見を、経営コンサルティングという上流の仕事で活かせる
・事業拡大に応じて、コンサルティング部門の責任者や事業部長を目指せる
必須スキル
下記いずれも満たす方
・ゲームセンター(アミューズメント施設)で店長またはエリアマネージャー以上の経験がある(目安3年以上)
・店舗の売上・収支管理(P/L管理)の経験
・全国への出張に対応できる
歓迎スキル
・新店舗の立ち上げ、リニューアル、業態転換の経験
・複数店舗の統括経験
・プライズ景品の仕入れ・企画、またはアミューズメント機器メーカーとの取引経験
・風営法や許認可手続きの実務知識
・パチンコホール業界での勤務経験
・コンサルティングや法人営業の経験
求める人物像
・数字とデータをもとに、論理的に提案できる方
・現場目線を持ちながら、オーナー(経営者)と対等に話せる方
・営業担当とチームで成果を出すことを楽しめる方
・新しい事業を自分で形にしていきたい方
応募概要
| 給与 | 年収:600万円~900万円 月給:50万~ ※経験・能力を考慮して決定します。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3-3-1 神田ノースフロント8F ※全国への出張あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | <正社員> 10:00~19:00(実働8時間 / 休憩1時間) ■ 休日・休暇 ・年間休日 120日以上(完全週休2日制) ・休日: 土曜日・日曜日・祝日 ・大型連休: GW / お盆 / 年末年始 ・有給休暇: 入社時に規定に応じて付与 |
| 試用期間 | 3か月(待遇変更なし) |
| 福利厚生 | ・ 社会保険の完備状況 各種社会保険完備(雇用・健康・厚生年金) ・福利厚生、諸手当 原則交通費全額支給 ※ただし上限の定めあり |
企業情報
| 企業名 | 株式会社パレットグループ |
|---|---|
| 設立年月 | 2017年12月 |
| 本社所在地 | 〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3-3-1神田ノースフロント8F |
| 事業内容 | アソビの総合インフラ企業群 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 50名(業務委託含む) |
| 企業サイトURL | https://palettegroup.co.jp/company |