建築総合職（28年新卒）

NOT A HOTELは、「すべての常識を“超えて”いく。」をミッションに掲げ、建築に関わるあらゆるプロセスを自社で手がける会社です。 土地の買い付けから設計・施工・開業後の運営まで、時には世界的建築家と協業しながら、唯一無二の建築をつくり上げます。 入社後は、以下いずれかの領域を担当していただきます。 ※配属は適性・経験・組織状況などをふまえて決定いたします。 【新卒特設サイト】新卒一年目から、第一線。 https://architects.notahotel.com/new-graduates ▍1. ライフサイクルマネジメント：建物の生涯に、伴走する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建物は完成した瞬間から、時間とともに変化していきます。完成がゴールではなく、NOT A HOTELが50年後も愛され続けるために、その価値を守り育てていく役割です。修繕・維持管理の計画立案から、トラブル対応、IoT設備の設計補助まで、建物が抱える問題を解くたびに、建築全体を理解する力が積み上がります。 どこにもない建築だからこそ、マニュアル通りにはいかない判断の連続ですが、建築の知識と現場で培った判断力、そして「この建物をずっと良い状態に保つ」という当事者意識が、仕事の質を決めます。「建てる」と「運営する」が共存するNOT A HOTELだからこそ、建物の声を誰よりも深く理解できるポジションです。 ▶︎設計だけでなく、完成した後も建物と長く向き合い続けたい方。つくって終わりではなく、使われ続けることに価値を感じる方。 ▍2. プロジェクトマネジメント：建築と事業、両方を動かす ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・品質・コストを管理しながら、外部の設計事務所・ゼネコン・行政との合意形成を主導し、プロジェクト全体を推進していく役割です。 建築づくりの全工程を牽引し、すべての意思決定に自分の判断を反映させる。そのスケールと手触りが、この仕事の核にあります。 扱う建築はいずれも、ゼロからつくり上げるオーダーメイドの一棟。標準化された工程は通用せず、プロジェクトごとに複雑な課題をほぐし、多様なプロフェッショナルを束ねていく力を養います。建築の知識だけでなく、事業視点と交渉力を武器に、若いうちから「事業責任者」として成長していける仕事です。 ▶︎設計だけでなく、プロジェクト全体を動かすことに興味がある方。建築と事業の両方に関わるキャリアを描きたい方。 ▍3. 設備設計：体験から逆算し、心地よさをデザインする ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 電気・空調・給排水・防災設備の計画・設計を、建物全体にわたって担い、心地よい環境と持続可能な建築をつくる仕事です。 デザイナーやPMと密に連携しながら、基本計画・実施設計・施工管理まで一貫して関わるため、図面の一本一本に自分の意思と責任が宿ります。 NOT A HOTELの建築は、一棟ごとに土地・自然・建築家の個性が色濃く反映されます。設備設計もその例外ではなく、「同じ仕事の繰り返し」がない環境で、プロジェクトごとに異なる解を求められます。ゲストの目には見えないところに仕事の密度が宿り、体験の質を左右するのが設備設計の仕事です。 ▶︎建築設備・機械工学・電気工学のバックグラウンドを持ち、設備の視点から建築体験をつくることに興味がある方。 ＜参考記事＞ ・50年先まで価値を上げ続ける、NOT A HOTELのライフサイクルマネジメント https://note.com/notahotel_inc/n/n203784cb6374 ・KITAKARUIZAWA 2.0──進化を描く、建築のつくり手たち https://note.com/notahotel_inc/n/n1b0cb700e232 ・体験の質を上げる━━━NOT A HOTELの設備設計が目指す先 https://note.com/notahotel_inc/n/n1a099cc28187 ・長編記事：NOT A HOTEL ARCHITECTSの全貌 https://note.com/notahotel_inc/n/nd620c8a52fe2 ◆仕事の醍醐味 NOT A HOTELの建築は単なるモノづくりにとどまらず、「暮らしそのものを設計する」挑戦の連続です。建てて終わりにせず、開業後も自分たちが責任を持ち続ける。その一貫したこだわりが、他にはない体験を創り出しています。 全国各地の自然環境や地域の文化に寄り添い、新しいホテル・住宅のあり方をゼロからつくります。建物の完成をゴールとせず、アプリ開発や運営管理までを見据えて設計・実装する過程で、建築・不動産・サービスの領域をまたいだ経験を得られます。 3つのポジションはそれぞれ異なる役割を担いつつ、全員が建築の全工程に深く関わり、チームで一つの価値を磨き上げます。入社早期から、自分たちの仕事がオーナー様の感動に直結する。その手応えをダイレクトに感じられるのが、この仕事の醍醐味です。 ◆応募について 1週間以内を目安に書類選考の結果をご連絡いたします。 ＜選考フロー＞ 書類選考 → 一次面接 → インターン → 最終面接 ◆インターンシップについて - 期間は選考の過程でご相談のうえ決定いたします（1~2週間程度） - 都内オフィスへの出社が中心です

- 2028年3月大学卒業・大学院修了見込の方 - 2028年3月時点で大学卒業および大学院修了後3年以内の方

- 建築系の学部卒業、建築系専門学校に通われている方 - 以下いずれかの使用経験をお持ちの方 　- Adobe (Photoshop、Illustrator等) 　- CAD（NAHでは主にAutoCADを使用しています）

NOT A HOTELの行動指針であるVALUEは「すべての常識を"超えて"いく。」ことです。超ワクワク・超クリエイティブ・超自律を体現しながら、前例のない建築・体験づくりはもちろん、AIを駆使して一人が100倍の価値を発揮する組織のあり方そのものに挑戦しています。 先端領域においては、新卒社員が即戦力として活躍するケースも少なくありません。既存の慣習を知らないからこそ生まれる視点と、AIを当然のように使いこなすスキルが、ここでは大きな武器になります。変化を楽しみながら、自らの感性と専門性で価値を発揮したい方をお待ちしています。