システムコンサルタント（レガシー→モダナイズ）

◆職務概要 大手企業の基幹系システム刷新プロジェクト（COBOL／VB／Flash／クライアントサーバ等のレガシー環境から最新技術への移行）における上流工程をリードいただきます。 顧客業務の理解と課題整理を通じて、最適な移行方針を提案・策定するポジションです。 ◆職務内容： ・現行業務フロー・システム構成の調査・As-Is分析 ・マイグレーション／モダナイゼーション方針（リホスト、リプラットフォーム、リファクタリング、リビルド）の立案 ・業務課題の抽出およびTo-Beモデル設計 ・移行計画書、スコープ、リスク・コスト見積書の作成 ・顧客との要件定義、提案活動支援※オフショア開発の詳細フォローは、日本在住のベトナム人DM／BrSEが担当し、日本側は上流設計・品質統括に集中できる体制です。 ◆ポジションの魅力 ・実際に進行中の大規模モダナイゼーションPJに参画可能 ・顧客と直接対話し、上流工程・構想策定から関与 ・日本側メンバーは上流・品質統括中心の“考える仕事”に集中できる

・SIer／コンサルティング会社での要件定義・基本設計経験（5年以上） ・レガシーシステム（COBOL、VB、.NET、Java等）の知識 ・顧客折衝スキル、業務理解力、ドキュメンテーションスキル

・システムマイグレーション／モダナイゼーションPJ経験 ・クラウド（AWS／Azure）やデータ連携基盤の知識 ・ERP／販売管理／生産管理など基幹業務領域の理解

【求める人物像】 ①論理的思考力・分析力：複雑な問題を論理的に分析し、的確な解決策を導き出せる能力を持つ方。 ②グローバル志向：異文化を尊重し、国際的な環境でのコミュニケーションを楽しむことができる方。多様な視点を受け入れ、チーム全体の成功に貢献できる方。 ③柔軟性と適応力：変化に対して柔軟に対応し、状況に応じて臨機応変に行動できる方。新しい挑戦を恐れず、常に改善を追求する姿勢を持つ方。 ④前向きな姿勢：困難な課題に直面した際も、ポジティブな姿勢で取り組むことができる方。困難を成長の機会と捉え、自らの限界を超える意欲を持つ方。 ⑤チームワークを重視：チームの一員として協力し合いながら、共通の目標に向かって努力できる方。コミュニケーション能力が高く、他者と効果的に連携できる方。 【この経験が欲しい方はぜひ応募をご検討ください】 ①様々な上場企業とのお仕事：弊社の主要顧客の中では、上場している大手企業（SI-er、プロダクト企業）が様々であり、多種多様なプロジェクトに携わり、最先端の技術を用いたシステム開発に貢献します。クライアントの要求に応える中で、自身の技術的な専門性をさらに深めていきます。 ②海外開発部隊との協力経験：グローバルな開発チームと協力し、異文化理解を深めつつ、コミュニケーション能力を高めることで、プロジェクトの成功に寄与します。 ③ピープルマネジメントとプロジェクトマネジメントの経験：チームメンバーの成長を支援し、信頼関係を築く中で、高いパフォーマンスを引き出すためのマネジメントを実践します。 ④裁量性が大きく、前職で培ったご経験をしっかり発揮いただける環境をご用意いたします。