▍役割／業務内容 「ブランドと人の発射台になる」をミッションに掲げ、共創型M&Aを実践する当社の法務・ガバナンス部で、3ポジション（法務担当、ガバナンス・コンプライアンス担当・リスク管理）を募集します。 ■期待している役割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内/海外事業の強化に向けた法務体制の構築をスタートアップの環境下の中、法務部長とともに推進いただきます。 (1)法務担当 ・他のコーポレート部門のメンバーと協力しながら、契約書関連の対応、会社の関連実務を確実に実施しつつ、運営の改善について積極的に取り組む ・スピードを求められる買収案件において、事業や経営と緊密に連携しながらリーガルリスクを最小限にし案件の成功を支援する (2)ガバナンス、コンプライアンス担当 ・内部統制の構築にあたり、規程の整備と運用、変化のスピードの早いスタートアップに適したガバナンス体制の構築を他のメンバーと協力して行う ・多様なメンバーが所属するグループにおいて、適切なコンプライアンス教育を企画し実行する (3)リスク管理担当 ・グループの事業や組織、オペレーションを理解し、関連部署と密にコミュニケーションをとりながら効率的なプランニングを行う ・インシデント発生時に、迅速に行動し率先して対処にあたり、経営に対して適時適切なレポートを行う ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※スキルや経験によって、業務範囲はご相談させてください。 (1)法務担当 ・M&A関連の契約、デューデリジェンス対応 ・海外を含むトランザクションのリーガル面のフレームワーク構築及び契約関係の整理 ・契約書作成、レビュー ・社内法務相談対応 ・商標、その他知的財産関連業務 ・紛争対応業務 ・個人情報、プライバシー関連対応業務　など (2)ガバナンス、コンプライアンス担当 ・グループのガバナンス体制、内部統制システムの構築 ・社内規程整備 ・株主総会・その他重要会議の運営、議事録対応、商業登記等の会社法関連業務 ・子会社管理 ・社内コンプライアンス教育の推進　など (3)リスク管理担当 ・リスク・コンプライアンス委員会の企画運営 ・グループ全社のリスクアセスメントとリスクコントロールのプランニング ・インシデント情報の管理 ・危機発生時の対応プランの策定、危機発生時の対応 ・BCPの策定、更新　など 変更の範囲：会社の定める業務の範囲による ▍ポジションの魅力 1.毎年成長し続ける IT×EC業界で "事業成長に貢献"できます 2.M&A関わる買収系の法務ガバナンス、国際法務などに関われるオポチュニティーがあり、"法務としてのキャリア構築"が目指せます 3.働き方はフルリモート×フルフレックスOK。裁量のある働き方で"成果の最大化"を目指せます 4.経験豊富な法務部長や管理本部長のもと、"躍動するチーム"で働けます 5.スタートアップらしく、既存の枠組みに囚われず新しいアイデアを取り入れ、スピード感を持って、経営者目線で挑戦していただくことが可能です ※他にもたくさんありますので、ぜひ面談・面接時にお話させてください。 ▍入社後のキャリアパス キャリアプランやスキルセットに応じて、柔軟にご相談が可能です。 現在法務部は3名在籍しておりますが、体制構築を一緒に担っていただきたいと考えております。 法務・契約業務から、M&A、株式・会社法関連の法務実務、子会社管理、グループガバナンスに関する企画、運営を通じて、幅広いスキルを経験を身につけていただけます。

(1)法務担当 ・企業法務実務経験 (2)ガバナンス、コンプライアンス担当 上場会社でのコーポレート・ガバナンス関連、内部統制関連業務またはコンプライアンス関連業務の経験 (3)リスク管理担当 上場企業でのリスク管理業務経験

下記いずれかのご経験がある方は歓迎いたします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ (1)法務担当 ・M&A、組織再編関連の法務実務経験 ・英文契約、海外企業との契約対応経験 (2)ガバナンス、コンプライアンス担当 ・グローバルに事業展開する企業での法務・内部統制等のバックオフィス経験 (3)リスク管理担当 ・メーカーまたは物流関連会社でのリスク管理業務経験

・自発的に業務の実施と改善をすることができる ・経営目標の実現に向けて、仕事に対する誠実さ=やり切る姿勢を持っている ・ベンチャー企業ならではの曖昧性、不確実性、変動性を受入れ、楽しむことができる ・フットワーク軽く、他チームと積極的にコミュニケートしながら全体最適を考えることができる