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募集背景モニクルは、「誰もがお金に関する正しい意思決定」ができる社会の実現を目指し、金融サービスプラットフォーム事業の開発・育成に取り組むベンチャー企業です。組織が着実に成長していく中で、管理部門のメンバーがよりスムーズに業務を進められるよう、事務面からバックアップしてくださる仲間を探しています 。業務内容経理、財務補助、付随する事務業務各種資産、物品等の管理補助外注先に関する契約情報やデータ管理、支払明細書発行各種費用に関する契約情報管理や支払請求書の取りまとめ会計ソフトを使用した記帳補助その他各種サービスの運営に関連する補助業務、部内の各チームの事務的補助業務（変更の範囲） 会社の定める範囲において上記の業務に関連、隣接する業務働く環境（チーム構成）グループ経営管理担当執行役員 1名（会計事務所出身・上場企業での管理担当取締役経験あり）事務・財務チーム／経理チーム 各2名その他（法務総務／人事労務／コンプライアンス室等）各チーム複数名が所属利用ツールSlack、Excel、Word、Google SpreadSheet等

私たちの想い当社は「金融の力で、安心を届ける。」という強い想いから生まれました。資産形成や保険、投資といった言葉に、難しさや敷居の高さを感じる方も多いかもしれません。私たちが目指しているのは「金融の専門知識がなくても、正しい意思決定ができる人を増やす。」ことです。そのために、公正で信頼できるファイナンシャルアドバイザーがいるサービスを大切にしています。職務内容■業務内容資産形成が最も必要とされる「はたらく世代」に対して、将来資金、教育資金、万一の備えなど、目的に応じたライフプランニングとコンサルティングを行い、つみたてNISA、iDeCo、投資信託、債券、保険などを組み合わせて課題解決をお任せします。（変更の範囲）会社の定める範囲において上記の業務に関連、隣接する職種■業務の流れ相談予約が自動割り当て自社サービスサイト「マネイロ」から、お客様から相談予約をいただくと、アルゴリズムに基づいて各ファイナンシャルアドバイザーにお客様が割り当てられます。 お客様との面談ニーズや心配事をじっくり伺い信頼関係を構築していきます。現在は99%がZoomを用いたオンライン面談です。商品提案投資信託、債券、保険など、豊富な金融商品の中から最適な商品をご提案します。初回面談からご成約まで、お客様と3-4回程度の面談を実施します。アフターフォロー運用開始後も継続的にフォローを行い、資産形成をサポートします。■ポジションの魅力専任のマーケティング部門によって強い集客力を実現マーケティング部門が、自社運営メディアなどを用いたWebマーケティングによってコンスタントに新規のお客様を集客。資産運用に関して何かしらのニーズがあるお客様を獲得できるので、ニード喚起に多くの時間を割くことなく初回から本質的なコンサルティングが可能です。全国のお客様と効率的に面談が可能お客様との面談は99％がオンライン。訪問や移動に時間をとられることなく、面談前の事前準備、面談、面談後のフォロー施策の検討まで、一人ひとりのコンサルティングに集中することができます。働きやすさと高い生産性の両立月の平均残業時間は20時間程度、2時間単位での時間休も取得できるため、柔軟な働き方が叶う環境です。2回目以降の面談はお客様とファイナンシャルアドバイザーの間で調整し、適切なタイミングでご提案を重ねていくことができます。定量面と定性面を掛け合わせた評価制度強い集客力と充実した研修により、入社後1年で大幅な年収UPも可能です。また、定量面の成果だけでなく、顧客満足度・顧客ニーズに沿ったバランス提案の達成度も評価に加味されるため、お客様本位の提案姿勢が正しく評価される仕組みになっています。・20代／入社1年半／年収620万円（月給+業績給＋各種手当）・20代／入社1年半／年収750万円（月給+業績給＋各種手当）・30代／入社3年／年収1,240万円（月給+業績給＋各種手当）※マネージャー職組織拡大中のためキャリアアップが短期間で可能全国に商圏を拡大しており、短期間でマネジメントポジションへ昇格可能。入社1年でマネージャーに昇格した事例も複数あります。能力に応じて、営業専門職や本部業務など多彩なキャリアが描けます。・20代男性：入社半年でアシスタントマネージャー昇格・30代女性：入社10カ月でマネージャー昇格・30代男性：入社2年でゼネラルマネージャー昇格充実の研修で成長を支援入社後は3カ月の研修に加え、研修終了後にも継続的なカリキュラムを用意。商品分析勉強会やファイナンシャルプランニング研修などを通じ着実にスキルアップできます。■働く環境資産運用コンサルティングのプロフェッショナルが集結大手証券会社やメガバンク出身のメンバーが多数在籍しており、金融プロフェッショナルとしての知識や経験を、はたらく世代の資産形成のために惜しみなく発揮しています。また、三菱UFJモルガン・スタンレー証券、ドイツ証券およびシティグループ証券等の金融機関を経て当社を起業したCEOが、業界の仕組み研究や市場のトレンド分析と研修を行っており、入社後も金融知識を高めていける環境が整っています。中途入社100％ファイナンシャルアドバイザーは全員が中途入社の社員です。20代・30代の証券会社、銀行、保険、保険代理店などの金融業界経験者が在籍しています。さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが協力して共に事業成長を目指しています。ノウハウや成功事例をオープンに共有するカルチャー成功事例の共有会や勉強会などを積極的に行っており、より良いノウハウを学ぶことができる環境です。動画による多様な研修教材や実践的なコンテンツも用意されており、個々のニーズに合わせて繰り返し視聴することができます。それぞれのスキルアップに取り組みながら、チーム全体で成長を助け合い皆で目標を達成しよう！という社風です。採用動画サイトにて、会社情報を随時発信中です！「会社説明＆社員インタビュー」や「創業者の対談動画」などを公開しています。https://recruit.moniclefinancial.co.jp/movie

私たちの想い当社は「金融の力で、安心を届ける。」という強い想いから生まれました。資産形成や保険、投資といった言葉に、難しさや敷居の高さを感じる方も多いかもしれません。私たちが目指しているのは「金融の専門知識がなくても、正しい意思決定ができる人を増やす。」ことです。そのために、公正で信頼できるファイナンシャルアドバイザーがいるサービスを大切にしています。職務内容■業務内容資産形成が最も必要とされる「はたらく世代」に対して、将来資金、教育資金、万一の備えなど、目的に応じたライフプランニングとコンサルティングを行い、NISA、iDeCo、投資信託、債券、保険などを組み合わせて課題解決をお任せします。また、近い将来で、アシスタントマネージャー、マネージャーとステップアップし、メンバーのマネジメントや営業戦略の企画、推進等に携わっていただくことも期待しています。（変更の範囲）会社の定める範囲において上記の業務に関連、隣接する職種■業務の流れ相談予約が自動割り当て自社サービスサイト「マネイロ」から、お客様から相談予約をいただくと、アルゴリズムに基づいて各ファイナンシャルアドバイザーにお客様が割り当てられます。 お客様との面談ニーズや心配事をじっくり伺い信頼関係を構築していきます。現在は99%がZoomを用いたオンライン面談です。商品提案投資信託、債券、保険など、豊富な金融商品の中から最適な商品をご提案します。初回面談からご成約まで、お客様と3-4回程度の面談を実施します。アフターフォロー運用開始後も継続的にフォローを行い、資産形成をサポートします。■将来的にはまずはアシスタントマネージャーとして、3名前後のチーム運営、拠点における商品担当（商品の理解促進、提案推進を担う役割）等を行っていただきます。マネージャーにステップアップするとさらに管掌範囲が広がり、拠点ごとの営業戦略などを考える役割もプラスされ、リーダーとして事業全体を推進していきます。定量面はもちろん、MVVの浸透や、スタートアップ企業として事業・会社を大きくしていくための意識づくりなどもお任せします。当社は、金融サービスを運営しているIT企業のため、自社内でも様々な分析ツールやシステムを導入しています。効率的に課題点が抽出でき、データドリブンで改善策を考えられる仕組みがあることはマネジメントにおいても有益で、他社にはない強みのひとつです。PDCAを回すスピードは非常に早く、アシスタントマネージャー、マネージャーも裁量を持ち、ボトムアップで全体の営業品質向上に寄与することができます。マネージャーを経て、経営幹部になった実績もあります。■ポジションの魅力専任のマーケティング部門によって強い集客力を実現マーケティング部門が、自社運営メディアなどを用いたWebマーケティングによってコンスタントに新規のお客様を集客。資産運用に関して何かしらのニーズがあるお客様を獲得できるので、ニード喚起に多くの時間を割くことなく初回から本質的なコンサルティングが可能です。全国のお客様と効率的に面談が可能お客様との面談は99％がオンライン。訪問や移動に時間をとられることなく、面談前の事前準備、面談、面談後のフォロー施策の検討まで、一人ひとりのコンサルティングに集中することができます。働きやすさと高い生産性の両立月の平均残業時間は20時間程度、2時間単位での時間休も取得できるため、柔軟な働き方が叶う環境です。2回目以降の面談はお客様とファイナンシャルアドバイザーの間で調整し、適切なタイミングでご提案を重ねていくことができます。定量面と定性面を掛け合わせた評価制度強い集客力と充実した研修により、入社後1年で大幅な年収UPも可能です。また、定量面の成果だけでなく、顧客満足度・顧客ニーズに沿ったバランス提案の達成度も評価に加味されるため、お客様本位の提案姿勢が正しく評価される仕組みになっています。・20代／入社1年半／年収620万円（月給+業績給＋各種手当）・20代／入社1年半／年収750万円（月給+業績給＋各種手当）・30代／入社3年／年収1,240万円（月給+業績給＋各種手当）※マネージャー職組織拡大中のためキャリアアップが短期間で可能全国に商圏を拡大しており、短期間でマネジメントポジションへ昇格可能。入社1年でマネージャーに昇格した事例も複数あります。能力に応じて、営業専門職や本部業務など多彩なキャリアが描けます。・20代男性：入社半年でアシスタントマネージャー昇格・30代女性：入社10カ月でマネージャー昇格・30代男性：入社2年でゼネラルマネージャー昇格充実の研修で成長を支援入社後は3カ月の研修に加え、研修終了後にも継続的なカリキュラムを用意。商品分析勉強会やファイナンシャルプランニング研修などを通じ着実にスキルアップできます。■働く環境資産運用コンサルティングのプロフェッショナルが集結大手証券会社やメガバンク出身のメンバーが多数在籍しており、金融プロフェッショナルとしての知識や経験を、はたらく世代の資産形成のために惜しみなく発揮しています。また、三菱UFJモルガン・スタンレー証券、ドイツ証券およびシティグループ証券等の金融機関を経て当社を起業したCEOが、業界の仕組み研究や市場のトレンド分析と研修を行っており、入社後も金融知識を高めていける環境が整っています。中途入社100％ファイナンシャルアドバイザーは全員が中途入社の社員です。20代・30代の証券会社、銀行、保険、保険代理店などの金融業界経験者が在籍しています。さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが協力して共に事業成長を目指しています。ノウハウや成功事例をオープンに共有するカルチャー成功事例の共有会や勉強会などを積極的に行っており、より良いノウハウを学ぶことができる環境です。動画による多様な研修教材や実践的なコンテンツも用意されており、個々のニーズに合わせて繰り返し視聴することができます。それぞれのスキルアップに取り組みながら、チーム全体で成長を助け合い皆で目標を達成しよう！という社風です。

募集背景お金とくらしの経済メディアLIMOでは、今後様々な取材を通じて読者の皆様の役に立つ新商品や新サービスを世の中に伝えていくため、LIMO専属の記者を募集いたします。業務内容新商品や新サービスの取材〜記事作成全般業務詳細ニュースのネタを見つけるためのリサーチ、情報収集イベントや記者発表会への参加、取材活動取材した内容の記事化、編集、校正、入稿作業スポンサー企業とのリレーション、ネットワーキング活動ポジションの魅力月間UU1,200万を超える経済メディアLIMOや、社内のコンテンツ力を持って様々なイベントや記者発表会へ参加し、最新の情報をコンテンツ化することができます。

仕事内容自社メディア「LIMO（リーモ）」に掲載する、親しみやすいコラム記事を執筆・編集いただける方を募集しています。【仕事の詳細】LIMO編集部が指定した大まかなテーマに基づき、原稿執筆及び編集業務お願いいたします。掲載メディア：LIMO／MeChoiceなど弊社が運営するメディア記事のテーマ： 下記【執筆テーマ】に関する内容文字数：1記事あたり2,000文字程度（キーワード、テーマにより変動）記事数：月4本以上画像選定： テーマによる【執筆方法】弊社の指定するテーマに沿って、調査等を行い、ご自身の文章で執筆してください。テーマ、キーワードは依頼時にお伝えします。【納品方法】GoogleドキュメントもしくはCMSに直接入稿【その他】金融機関にお勤めだった方歓迎！子育て中の方も多数活躍しています【執筆テーマ】・資産運用（新NISAやiDeCO等）・株式投資（企業調査、株価のアナリスト視点の分析など）・小売り（ファッション、雑貨、コンビニ）・外食（グルメ、スーバー、スイーツ）・SNS（XやInstagramで話題のニュース解説）・YouTube（話題の動画解説）・クレジットカード（お得なクレジットカード選び方等）・不動産（マイホーム、住宅ローン、不動産投資等）・キャリア（就職、転職活動、ビジネスマナー、働き方等）・自動車（新車・中古車情報やスペック解説等）・旅行・観光（宿泊施設、飲食店、移動手段等）・環境（園芸、ガーデニング等）・教育（受験、進学、教育費等）・ペット（犬猫のしつけ、ペットの健康、ペット保険等）・地域情報（北海道、関東、京都、大阪、兵庫、沖縄など）・歴史（日本史など）パートナーライター・編集者の方の声《編集部スタッフの対応が迅速で丁寧》質問や相談をすると即日でお返事をいただけるため、作業が進めやすいです。例えば、作業スピードを上げる方法について、具体的にどの工程にどれくらい時間をかけるなどのアドバイスをもらえたり、とても丁寧なフィードバックをいただけるため、安心して継続することができています。《ライター側の都合を考慮して対応してくれる》執筆本数の相談などに対して、ライター側の事情を考慮して具体的な対応策を考えていただける点が仕事のしやすさに繋がっています。《見通しが立てやすいスケジュール管理をしてくれる》ニュース記事執筆の場合、企画提案したその日に納品という場合もあると思いますが、スケジュールを立てて見通しをつけていただけるのでとても仕事がしやすい環境です。《コンテンツを企画・提案することができる》基本的にはテーマが大まかに指定されますが、良いと思ったコンテンツ企画を提案することができたり、企画が通れば執筆もできるのでやりがいにつながっています。

募集背景モニクルグループは、"誰もが使える金融サービスプラットフォームを社会に実装する"ことをVISIONに、お金の診断・相談サービス『マネイロ』や、くらしとお金の経済メディア『LIMO』等、金融の専門知識がなくても、正しい意思決定ができるプロダクト・メディアを複数運営しています。各事業を推進していく中で、プロダクト・メディア内での動画コンテンツのニーズが高まっており、社内の制作体制を強化するため、動画エディターを募集します。▼お金の診断・相談サービス 『マネイロ』https://moneiro.jp/▼くらしとお金の経済メディア『LIMO』https://limo.media/業務内容各自社プロダクト・メディア内の動画コンテンツの企画・構成・ディレクション・制作全般業務詳細Premire ProやAfferEffects、DaVinci Resolveを利用した動画編集動画素材の管理各種プラットフォームに合わせた納品データの作成動画コンテンツのトレンドのキャッチアップ【制作する動画のジャンル】自社プロダクト（マネイロ）のマーケティングコンテンツの動画制作（尺目安：30分）自社メディア内の動画コンテンツの制作（尺目安：15分）広報コンテンツ（ビデオポッドキャスト）の制作（尺目安：15分）SNS用リール・ショート動画の制作自社の採用動画の作成（尺目安：15~30分）その他プロダクト（アプリ等）内のコンテンツ動画制作（尺目安15分）ポジションの魅力同じチームにディレクターが在籍しているため、オンボーディングが丁寧に受けられる環境です。制作した動画が直接的にプロダクトやメディアの成長に繋がります。自社プロダクト・メディアに関わる動画制作のため、制作スケジュールに見通しが立てやすい環境です。働く環境原則フルリモートを前提とした組織づくりをしています。【主なステークホルダー】・プロダクトマネジメントチーム、マーケティングチーム、デザインチーム使用ツールAdobe After EffectsAdobe Premire ProDaVinci ResolvePhotoshop/Illustrator