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採用担当

会社の未来を支える、新卒採用を募集!|選択制リモート×フレックスで柔軟な働き方 第二創業期のIT企業で「人と企業の未来をつなぐ」仕事でキャリアアップしませんか?
第二創業期を迎えた当社で、新卒採用や広報業務を通じて会社の成長を支える新卒採用担当を募集します! ◆入社したら実現できること ✔選択制リモートワーク&フレックス制度あり  ワークライフバランスをかなえられます! ✔チームの一員として主体的に活躍できる環境~  どんどんチャレンジできます! ✔採用×広報のスキルを身につけ、キャリアアップを実現  社会人として確実にレベルアップができます! ✔ジョブチェンジも可能  人事領域を深めるために将来的にジョブローテーションも可能! ◆仕事の内容 まずは新卒採用業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 【 新卒採用業務】 ・学生や求職者との面談・面接 ・エージェントとのやり取り ・ダイレクトリクルーティングの運用やスカウト配信 【採用広報業務】 ・SNS運用(Youtubeやnote等など) ・採用ブランディング企画 ・会社の魅力を発信する広報活動 「人と関わるのが好き」「企業の成長に貢献したい」そんな方にピッタリの仕事です! ◆働く環境 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00) ・選択制リモートワーク(週2~3日はオフィスで交流!) ・駅チカオフィス(田町駅・三田駅から徒歩3分) ◆配属部署 人事総務部に所属していただきます。 現在、6名が所属しており、それぞれがメイン業務+他業務を兼務しております。 部長:1名 マネジャー:1名 メンバー:4名(メイン業務:労務1名、新卒担当2名、キャリア担当1名) また、平均残業時間は23時間/月程度になります。 人事総務部のメンバーと一緒に成長しながら、会社の未来を創る仲間をお待ちしています! あなたの挑戦が、会社の成長につながるーーーそんな環境で働いてみませんか?
採用担当

法務担当

法務担当|働きやすさバッチリの環境で会社を中から支えてくれる方を募集!【リモート併用・時短勤務なども可】
✓リモート併用可 ✓時短や、週3-4勤務可 もちろん、フルタイムでの勤務も歓迎です。 会社の急成長、事業拡大により法務担当者を募集します! 現在6名が所属するコーポレート部門を更に強化するため、法務担当として会社を中から支えてくれるメンバーを探しています。 「急成長中のベンチャー企業を、法務の側面から支えたい!」 「風通しの良い環境で働きたい!」 「家庭と両立できる理想の働き方をかなえたい!」 このような方にぴったりです。 ◆仕事内容 ・各契約書ひな型作成、メンテ ・リーガルチェック ・必要に応じて顧問弁護士とのやり取り ・契約書管理、ファイリング など まずはリーガルチェックから行っていただき、慣れてきたら担当範囲を広げていただきます。 ◆社内の雰囲気 平均年齢34歳。 ON/OFFがしっかりとしている社員が多いです。 部署問わず社員仲が良いことが自慢で、 休憩スペースでは、部署や年齢を問わず談笑していることもよくあります。 ◆勤務形態 <子育てしながらでも働けます!> ・リモート併用可 ・時短可 ・週3~OK 柔軟な働き方ができますので、やりがいだけでなく働き方も重視したい方は必見です! もちろん、フルタイムでの勤務もできますので、働き方についてはお気軽にご相談ください。 ◆選考フロー 書類選考後、面談・面接複数回行います。 適性テストなどを実施する場合がございます。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ご応募ください。
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