・ステークホルダー・リレーション構築 　ー省庁、自治体、業界団体、課題領域の専門家との信頼関係を築き、ネットワークを広げる 　ー他主催のカンファレンスや関連イベントに参加をして、コンタクトや交流を行い人脈を広げることも業務に含まれます ・事業戦略判断に資する報告や提言 　ーCEO戦略本部門として、経営陣と直接の折衝やコミュニケーションを日常的に行います ・SC事業に関する取り組み、構想の理解と、現場連携、運営協力 　ーチームで取り組む環境・体制のため、助言・監修という立場ではなく、現場実務に貢献する場面も多数想定しています

・メディアドゥへの興味・関心、および組織を代表するGRという責任を担う自覚 ・高い誠実性と職務倫理観 ・国の政策方針や自治体の施策・動向を的確に捉え、自社への影響や事業機会を分析し、具体的な施策に落とし込む能力 ・異なる立場のステークホルダーと人間関係を構築できるコミュニケーション能力

・省庁や自治体での行政実務経験（公務員経験者） ・NPO、社団法人の運営・渉外業務経験 ・ 民間企業におけるGR（ガバメントリレーションズ）やパブリックアフェアーズの実務経験 ・ シンクタンク、コンサルティングファーム、議員事務所・政党等での政策立案や渉外業務の経験 ・国、自治体の補助金、助成金に関する知見や手続き対応経験

■コミュニケーションに誠実さと前向きさを持つ方 ・組織理解、人間関係の構築においても、自発的にコミュニケーションや情報収集に取り組む ・取引先、社内ステークホルダー、取材相手、立場を問わず関わる「相手」に敬意をもって向き合う ・オープンマインドで、受け取る（Take）だけでなく、自己開示（Give）を誠実に行う ■知的好奇心と学習意欲が高い方 ・変化する時流や社会、経営戦略や事業の状況にアンテナを張り、キャッチアップする ・異なる立場の相手の意見や考えを、おかれた環境や情報を含めて学び、理解する ・組織のBEINGを捉え、目的のための戦略、計画、課題意識を持つ