仕事概要
民泊事業におけるオペレーション業務全般のディレクションチームのマネージャー候補として、業務設計と改善をお任せします。
急成長を続ける事業の業務品質の管理と効率化/自動化をテクノロジーの力で実現することが当該ポジションのミッションです。
■オペレーション業務の例
これらの業務に関わる100名上の社員/アルバイト/業務委託
・客室の清掃
・ベッドメイク
・リネン交換
・アメニティの交換・補充
・家具家電の設置/修繕 など
■民泊事業におけるオペレーション設計/改善のプロセス
①【方針決定】顧客体験の方針決定
②【品質定義】上記が実現される業務品質を定義
③【プロセス設計】定義された品質が実現可能な業務プロセスを設計
④【実装】オペレーションに実装
⑤【検証/改善】業務品質の検証と改善
■オペレーション設計/改善の対象となる業務例
(これらの業務に100名以上の社員・アルバイト・業務委託が関わっています)
・客室の清掃
・ベッドメイク
・リネン交換
・アメニティの交換・補充
・家具家電の設置/修繕 など
〇ポイント
・オペレーション業務は約100種類。2万件/月を超えるオペレーションタスクが発生。
・昨対売上成長率287%(FY23:14.3億⇒FY24:41.2億)。事業の急拡大と連動してタスク件数も急激に増加中。
■テクノロジーの活用例
〇ケース1:Chat GPTを活用した客室セットアップの品質チェックの自動化
・客室のセットアップ完了時の品質チェック関して、これまでは現地から送られてきた写真を、本社にて目視でチェックしていたいたが、チェック時間のラグや工数的な課題感があり、Chat GPT活用による自動判定を実装。
〇ケース2::現地作業員へのLINE apiを利用した作業指示の自動化
・朝の出勤確認や、作業完了の遅延発生時など、あるべき状況との差分発生時に、自動的に現地作業員へ対応依頼のメッセージを送信。作業チェック・エラー事象の指摘漏れをゼロ化すべく、作業・メッセージ送信の自動化を実施。
必須スキル
・業務改善のご経験
※問題や課題の本質を見抜き、人海戦術ではなく仕組みで解決できる能力が求められます。
歓迎スキル
・業務上必要となる基本的なITスキル(例:Google BigQuery/Google App Script/API関連)※習得意思があれば現在スキルが足りなくても問題ありません。
・不動産管理会社対応の経験や施工管理関連の経験
求める人物像
・弊社のミッションの「意味ある新産業を作り続ける」に共感する方
・スピード感のあるオペレーションの変化への対応能力がある方
・不動産管理・建設施工管理・HOTELオペレーション・SCMの経験がある方
・予算やKPI達成などに責任をもって遂行してきた方
・属人化しない業務改善仕組み化に意欲的に取り組める方
・適切なコミュニケーションを取り、個人だけではなくチームで目標を遂行できる方
応募概要
給与 | 月給 350,000円~500,000円 (固定残業45時間含む/固定残業代 85,900円~122,700円) ※想定年収420~600万円 ※45時間を超える残業代は別途支給 ※スキル・ご経験によって変動する場合がございます。 |
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勤務地 | 早稲田オフィス 東京都新宿区馬場下町5-1 早稲田駅前ビル4F |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 勤務時間 10:00~19:00 週休2日制 祝日休暇 年次有給休暇 特別休暇 慶弔休暇 |
試用期間 | あり(6か月)※この間の待遇は変わりません。 |
福利厚生 | ・社会保険完備 ・PC貸与 ・昇給制度あり ・交通費支給(上限月3万円) ・各種休暇制度 ・各種手当 ・管理職手当 ・書籍購入制度 ・オフィスグリコ ・受動喫煙対策:喫煙室設置 |
企業情報
企業名 | matsuri technologies株式会社 |
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設立年月 | 2016年8月1日 |
本社所在地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル3F |
資本金 | 100,000,000円 |
従業員数 | 200名 |