仕事概要
■職務概要
損害保険システムの開発プロジェクトにおいて、長期的にご参画いただける方を募集しています。
本プロジェクトは業界でも大規模なシステムを扱っており、社会インフラとしての重要性も高いため、腰を据えてスキルを磨いていただける環境です。
弊社チームにアサインいただく形となりますので、日々の相談やフォローはもちろん、キャリアに応じた業務アサインも可能です。
「安定した環境で専門性を高めたい方」「さらに上流やマネジメントへ挑戦したい方」双方にマッチするポジションです。
■主な業務内容
・要件定義から基本設計、テスト支援、受入テストなど、上流~テストフェーズの業務対応
・詳細設計~テストは開発ベンダーが担当するため、その進捗管理や成果物レビューを実施
・主な開発環境は Java が中心ですが、一部ホスト系(COBOL)システムを扱う案件もあり
※COBOL経験は必須ではなく、特に重視していません
■本ポジションの魅力
・大規模案件に長期参画できるため、安定した環境で腰を据えて成長できる
・Javaを中心に、要件定義・設計・テスト・レビュー・品質管理まで幅広く経験可能
・チーム体制の中でフォローを受けながら成長でき、ゆくゆくはリーダー・マネジメントポジションへのステップアップも視野に入る
・金融業界特有の高い品質基準に触れることで、他領域でも通用する技術力・業務遂行力を養える
■どんな人におすすめ?
・Javaの開発経験を活かして、さらに上流や品質管理の経験を積みたい方
・安定した長期プロジェクトで着実にスキルを磨きたい方
・将来的にリーダーやマネジメントポジションを目指したい方
・社会的に重要な金融・保険システムに携わり、エンジニアとしての市場価値を高めたい方
企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください!
【採用情報資料URL】
https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=937
必須スキル
・Javaでの開発実務経験
※スキル帯は幅広く募集しておりますので、上記該当する方は年数、工程関係なくまずはご応募ください!
歓迎スキル
・マネジメントの経験
・設計~テストまでの一貫した開発経験
求める人物像
・コミュニケーション能力を用いて周りと協力しながら開発できる方
・能動的に動くことができ、自分の考えを周りに伝えられる方"
応募概要
| 給与 | 402~650万円(月給には、みなし残業時間 37 時間分(74,800円~)を含む)(賞与無し) 月給 335,000~540,000 基本給 259,800~418,900 固定 75,200~121,100 |
|---|---|
| 勤務地 | 客先または東京本社 ■東京本社 東京都渋谷区恵比寿西1丁目9−6 アストゥルビル 5F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ■勤務時間:10:00~19:00※配属先により変動有 ■休日休暇 ★年間休日 125日★ 土曜、日曜、祝日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(年間 10~20 日) 育児休暇、産前・産後休暇、ハネムーン休暇、慶弔休暇 ※休日に出勤した場合は振替休日取得可能。 ※会社の方針として有給休暇は積極的に取得していただいています。 |
| 試用期間 | 3か月(給与・待遇・その他に変わりありません) |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) 人事評価制度(※2019 年 9 月よりリニューアル) 交通費全額支給 住居手当(本社から半径 3km 圏内に住む場合、2 万円/月を支給) 借り上げ社宅制度(物件を選択可能!家賃の50%を給与天引き/手取りが増える制度です!) 超過勤務手当 役職手当(部長7万円、課長4万円、主任1万円) 社員紹介制度(紹介した社員、採用された社員の両名に30万円を支給) 社内交流制度 新規事業支援制度 教育研修、勉強会(学習ツールのUdemyを導入) 部活動支援制度(フットサル部、ボクシング部、麻雀部、カードゲーム部、飲み部) 社内図書館制度(業務上およびスキル向上目的に必要な書籍を、会社で購入管理して貸出) 資格取得時奨励金制度(資格取得にかかった費用を経費精算する制度) MVP制度(年1回と半期に2回それぞれMVPを発表。賞与として支給) ベネフィットサービス リゾートホテル利用可(会員制高級ホテルに特別価格で宿泊) |
企業情報
| 企業名 | 株式会社LOWCAL |
|---|---|
| 設立年月 | 2010年8月 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区恵比寿西1‒9‒6アストゥルビル5F |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 従業員数 | 85名 |