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■仕事内容 自社開発したCMSを使用した、ECサイトの開発ディレクションの補佐をご担当いただきます。 主な業務は以下になります。 ・顧客からの要望や要件を先輩ディレクターと一緒に整理 ・開発チームへの依頼・進行管理のサポート ・タスク管理、ドキュメント作成、検収対応の補助 ECサイトと言っても対応範囲は広く、WMS（倉庫連携）、外部モール連携、外部サービスとの連携などもあるため、幅広い知識を学べる環境です。 ※バックエンド開発が中心となりますが、入社後に少しずつ理解を深めてもらえれば大丈夫です。 【仕事のポイント】 ・リモートワークも一部取り入れています。 ・先輩ディレクターのもとで経験を積みながら、将来的に要件整理やプロジェクト推進を任されるキャリアステップが可能です。 ・ECサイト開発に幅広く関われるため、成長意欲のある方に最適です。 【仕事の流れ】 １．依頼・打ち合わせ クライアントから要望をヒアリングし、先輩と一緒に要件を整理します。 ２．開発・進行管理 開発エンジニアと連携し、スケジュール調整やタスク管理をサポート。 ３．納品・運用 リリース後の運用や変更対応に関しても、先輩のフォローのもとで関わります。 【クライアント例】 大手アパレルブランドが中心（案件の9割がアパレル） その他、コスメ、ジュエリーなど 【選考フロー】 書類選考→1 次面接（採用担当者）→最終面接（取締役・現場責任者）→内定 ※平均して1週間から2週間程度のお時間をいただいております ※候補者の状況に応じて1回面接、面談、条件面談も調整可能ですのでご相談ください 【入社後の流れ】 慣れていただくまでは出社にて先輩からのサポートを受けつつ、業務の状況や知識の習熟度に応じてリモートワークも可能となります。

■仕事内容 自社内で大手アパレルブランドを中心にチームにてECサイトの開発をしています。 ECは独自システムの開発をしており、新規アパレルECサイトの立ち上げや、新規機能開発、LPの制作やブランドサイトの開発、リリース後は追加機能の開発や保守があります。 お客様としても誰もが知っている大手企業がメインであり、 大規模なECサービス開発の1員として開発を担当いただきます。 《当社の特徴》 ■ファッションECの制作・運営受託大手BBF社（東証一部上場企業グループ）の傘下となり、EC案件を中心に受託・プライム案件を豊富に保有しています。 ■アサインは必ず2～6名のチーム制。同じフロアには、エンジニア・ディレクターが多数いるため、開発のサポート体制も整っております。 ■Web系システムの開発案件が大半。20・30代若手社員、女性のエンジニアも活躍中です。 ■社内情報の見える化やコミュニケーションの活発化を促進したことで現場と経営層の距離が近く、年次や役職に関係なく働きやすい環境を整えています。 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=940 ■システム環境 開発言語　　　：PHP、HTML、CSS、Sass、JavaScript OS　　　　　　：Linux系 DB　　　　　　：mariaDB、MySQL その他ツール　：Git、Docker、backlog、slackなど 服装　　　　　：自由

■仕事内容 自社開発したCMSを使用した、ECサイトの開発ディレクションをご担当いただきます。 主な業務としては、顧客からの要件ヒアリング、開発チームへの連携、タスク管理等になります。 ECサイトと言っても、対応範囲が広いため、柔軟な対応力が求められます。 ECサイトの構築だけではなく、WMS（倉庫連携）、外部モール連携、その他外部サービスとの連携なども対応いただきます。 ※バックエンド開発が中心 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=941 【仕事のポイント】 ★業務によりリモートワークも取り入れています。 ★ECサイトの要件整理から開発まで関わるので幅広い経験やノウハウが手に入ります。 ※業務は上流工程が中心となります 【仕事の流れ】 ▼依頼・打ち合わせ クライアント先から要望を受けて要件定義をしていきます。 受けた要望を仕組みに落とし込んで運用も含めて提案や開発進行をしていきます。 ▼開発・進行管理 打ち合わせで方向性が決まった後は、開発エンジニアと連携しながら開発を進め、完成後には検収も行います。 ▼納品・運用 クライアントへ納品（リリース）し、その後の運用や変更に対応するなどアフターフォローまで担当します。 ※担当案件は1人あたり同時並行で平均3～5件です 【クライアント例】 大手スポーツアパレルブラントを中心に アパレル9割、コスメ、ジュエリー等 【選考フロー】 書類選考→1 次面接（採用担当者）→最終面接（取締役・現場責任者）→内定 ※平均して1週間から2週間程度のお時間をいただいております ※候補者の状況に応じて1回面接、面談、条件面談も調整可能ですのでご相談ください 【入社後の流れ】 慣れていただくまでは出社にて先輩からのサポートを受けつつ、業務の状況や知識の習熟度に応じてリモートワークも可能となります。

■求人特徴 EC運用特化チームの内政化を進めていくため、人材の募集を行います。 ■仕事内容 クライアントのECサイト運用全般を担当し、親会社とも連携して専門チームの一員として活躍します。 フルスクラッチで開発されたECサイトやShopifyなどのプラットフォームを活用したサイトなどの運用・実務・各種調整を担当いただきます。 ※具体的には… ・クライアントの窓口としての顧客対応 ・GoogleAnalyticsを使用したサイト分析、改善施策の検討 ・開発チームと連携した機能追加などの改修調整 ・メルマガ配信、在庫管理、商品登録等の実務 上記のように業務の幅が広いため、ECサイトに関わる業務を広く経験することが可能です。 「ECサイトのスペシャリストになりたい」「EC業界でキャリアの幅を広げたい」と考えている方、お待ちしております。 定型業務ではなく、自身で選択・提案する機会も多く、自主性を持って仕事に取り組むことができます。 チームによってリモートワークも導入し、柔軟な働き方が可能です。 ECに強みを持つ親会社（BBF社）とも連携をしながらLOWCAL内にECのスペシャリスト集団の一員になっていただける方、上記に共感、ご協力いただける人材を募集しております。 【クライアント例】 大手スポーツアパレルブラントを中心に アパレル9割、コスメ、ジュエリー等 ※担当案件は1人あたり同時並行で平均2～3件です 【入社後の流れ】 ・入社手続き（1～2日間） ↓ ・案件の引継ぎタイミングによって業務開始（1日～1ヵ月間程度の中でバラつきあり） ↓ ・先輩社員につきながらOJT、実務を徐々に担当 ↓ ・メイン担当として案件を担当 ※ここまでおよそ3ヵ月～6ヵ月程度 【仕事のポイント】 ★ECサイトにおける幅広い業務をお任せするので経験やノウハウが手に入ります。 ★数字やマーケティングを重視した業務に携われます。 ★業務によりリモートワークも取り入れています。 【選考フロー】 書類選考→1 次面接（採用担当者）→最終面接（取締役・現場責任者）→内定 ※平均して1週間から2週間程度のお時間をいただいております ※候補者の状況に応じて1回面接、面談、条件面談も調整可能ですのでご相談ください 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=941

■職務概要 要件定義～運用まで幅広い案件をご用意しております。 会社の拡大を行っているタイミングのため、チームでの業務または案件の拡大を行い、チームを作るべく動いている案件をご担当いただきます。 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=937 【業務までの流れ】 ≪キャリア面談≫ やりたいことやなりたい姿は何かを聞き、スキルと希望に合わせて案件へアサインしていきます。 ▼ ≪プロジェクト開始≫ アサインされた案件での業務を開始します。 最初はチームでのアサインが多いので、安心してスタートできます！ ▼ ≪フォロー面談≫ 案件へのアサイン後も、随時面談を行いながら課題や悩みを聞いています。 風通しが良く、年齢役職問わず誰にでも相談・意見を言える環境です◎ 《働くポイント》 ★残業を減らす対応を実施！⇒月の残業は平均15時間ほどに！ ★スキルアップが叶う環境！⇒オンライン学習ツールの提供や講師を社内へ呼ぶことも。 ★「なりたい」を応援！⇒「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらの道もサポートします！ 【プロジェクト事例】 ■ECサイトの開発・運用管理 ■人材派遣会社の期間システムの開発 ■業務用アプリ開発 ■在庫管理システムの開発

■企業情報 当社はシステムエンジニアリングサービス（SES）を中心に、多様な業界のITプロジェクトを支援する技術者集団です。 “会社の中だけで通用するエンジニア”ではなく、“社会の中でも選ばれる人材”の育成に重きを置いており、エンジニア一人ひとりのキャリアと真摯に向き合っています。 現在、インフラ領域のニーズが急増しており、共に成長を目指せるインフラエンジニアの仲間を募集しています。 ■仕事内容 下記いずれかの業務をご経験・スキル・希望に応じてご担当いただきます。 ・サーバー・ネットワークの設計／構築／運用保守 ・クラウド（AWS、Azureなど）の構築・運用・移行支援 ・各種ドキュメント作成、監視設計、運用改善 など 現場配属後も定期的な1on1面談を通じて、キャリアの方向性や技術面での課題を一緒に整理しながら伴走していきます。 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=936

■ヒト・コミュニケーションズHDのグループ会社 ■日本の文化・産業にWEBを融合させ、新しい価値創出 ■自身の考えや意見が反映されたり意見を出しやすい環境が魅力◎ 当社にてエンジニアを募集しております！ Webエンジニア（Java、PHP）、インフラエンジニア、販売管理システム等開発エンジニア（PM/PL候補）など適性に合わせてポジションを決定。 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=935 【プロジェクト事例】 ■大手ECサイトの開発・運用管理 ■人材派遣会社の基幹システムの開発 ■業務用アプリ開発 ■在庫管理システムの開発 など様々。 【特徴】 ECサイト営業支援大手BBF社(東証プライム上場企業グループ)の傘下であるため、質の高い案件が多数。またエンジニア未経験から活躍しているメンバーがいるなど、育成に力を入れています。 【今後の取り組み】 ■受託案件の強化 　現在、親会社であるBBF社からの受託案件を含め、社内で活躍できる環境を強化中。より技術者が働きやすい環境を目指して成長を続けている。 ■”AI×◯◯”社内での研究開発 　IT技術によって産業が改善された事例はまだ多くはなく、人の経験をもとに行っている部分がいまだ多い。現在の状況を改善すべく、農業・介護・医療への参入を目標にまずはAIの事業展開へとチャレンジし続けている。 《ならではポイント》 ★残業を減らす対応を実施！⇒月の残業は平均15時間ほど。 ★スキルアップが叶う環境⇒オンライン学習ツールの提供や講師を社内へ呼ぶこともあり、経験が浅くてもエンジニアとして実績を積めます！ ★「なりたい」を応援！⇒「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらの道もサポートします！

■仕事内容 輸入雑貨店などを全国に展開している大手ホールディングス企業の情報システム部門にて、社内システムの運用・保守を中心にご担当いただきます。 ユーザーや顧客社員とのやり取りが多く発生するため、システム運用に携わりながら【「人と関わる力」も磨けるポジション】です。 ■具体的な業務内容 ・顧客折衝 　└ タスクの確認、優先度決定、進捗報告、改善提案など ・社内システムの運用・保守 　└ ユーザー（非エンジニア）からの問い合わせ対応や軽微な改修対応 ・インフラ・環境整備 　└ PCのキッティング、新店舗オープン時のIT環境構築 ■働く環境 ・弊社チームへの参画が前提となりますので、日々のフォローや相談がしやすい環境です。 ・顧客先でもチーム分けされており、横断的にコミュニケーションを取りながら業務を進める姿勢が求められます。 ・プロジェクト状況に応じて、別チームへのアサインとなる可能性もあり、幅広い経験を積むことができます。 ■このポジションの魅力 ・社内SEに近い立ち位置で、ユーザーに寄り添いながらシステム運用を担える ・エンドユーザーと直接やり取りするため、「ありがとう」がダイレクトに返ってくるやりがいを感じられる ・運用保守からスタートしつつ、顧客折衝や提案といった上流工程のスキルも磨ける ・多店舗展開する企業のため、新店舗立ち上げなど現場に近い経験も積める ■どんな人におすすめ？ ・人と話すことが好きで、コミュニケーションを活かして働きたい方 ・運用・保守だけでなく、将来的に要件整理や改善提案といった上流工程にも挑戦したい方 ・柔軟に立ち回り、ユーザーと一緒に課題を解決していくことにやりがいを感じる方 ・技術スキルと同時に、顧客対応力や提案力といったビジネススキルを高めたい方 企業情報、採用情報の詳細は下記URLよりご覧ください！ 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=939

■ヒト・コミュニケーションズHDのグループ会社 ■日本の文化・産業にWEBを融合させ、新しい価値創出 ■自身の考えや意見が反映されたり意見を出しやすい環境が魅力◎ 【未経験からプロのエンジニアへ】 給与を得ながら専門スキルの研修を受け、ITエンジニアとしてキャリアをスタートさせませんか？ 研修用のPCは会社支給、ツールやソフトなどの追加も無し、研修講師はエンジニア歴10年以上の大ベテランが担当しますので、身一つで安心して学べる環境を整えております。 【採用情報資料URL】 https://good-for-job.com/slide-player/519&gfj=1&slide_url_id=935 【研修後のプロジェクト事例】 ■大手ECサイトの開発・運用管理 ■人材派遣会社の基幹システムの開発 ■業務用アプリ開発 ■在庫管理システムの開発 etc… 【特徴】 ECサイト営業支援大手BBF社(東証プライム上場企業グループ)の傘下であるため、質の高い案件が多数。エンジニア未経験から活躍しているメンバーも多く、育成に力を入れています。 【今後の取り組み】 ■受託案件の強化 　現在、親会社であるBBF社からの受託案件を含め、社内で活躍できる環境を強化中。より技術者が働きやすい環境を目指して成長を続けています。 ■”AI×◯◯”社内での研究開発 　IT技術によって産業が改善された事例はまだ多くはなく、人の経験をもとに行っている部分がいまだ多いのが現状です。現在の状況を改善すべく、農業・介護・医療への参入を目標にまずはAIの事業展開へとチャレンジし続けています。 《ならではポイント》 ★スキルアップが叶う環境⇒研修終了後も、オンライン学習ツールの提供や講師を社内へ呼んだ勉強会を開催したりなど、エンジニアとしてのスキルを伸ばしていける制度が整っています！ ★「なりたい」を応援！⇒「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらの道もサポートします！ ★残業を減らす対応を実施！⇒月の残業は平均10～15時間です！ 【選考フロー】 説明会→適性検査→最終面接