【倉庫DXコンサルタント】“ECロジスティクスの未来”を創る。社会課題の最前線で挑む仲間を募集!
仕事概要
【Mission】
〜ECロジスティクスを変革し、日本の未来をスケールする〜
ロジレスが挑むのは、約15兆円規模(2024年度)、成長率3.7%を誇るEC市場です。今後さらなる拡大が見込まれるこの領域には、属人化や人手不足、物流コストの増加など、多くの課題が山積しています。
私たちは、EC事業者と倉庫事業者の双方の業務を革新し、ECロジスティクス全体の生産性を飛躍的に高めることを目指しています。
この変革は、日本経済や人々の暮らしを支える大きな社会貢献につながると信じています。ともにこの挑戦に取り組んでいただける方をお待ちしています。
【会社概要】
ロジレスは、EC自動出荷システム「LOGILESS」の企画・開発・運営・販売を行っています。
「LOGILESS」の最大の特長は、EC事業者と倉庫事業者が同じシステムを利用し、受注から出荷までの一連の業務を自動化できる点です。OMS(受注管理)とWMS(倉庫管理)を一体化することで、出荷ミスを防ぎながらスピーディーで正確なロジスティクスを実現し、業務効率を大幅に改善しています。
また、ANAと提携した配送サービス「ロジレス便」では、旅客機の空きスペースを活用した空輸とシステムを組み合わせることで、従来よりもコストを抑えながら翌日配送エリアの拡大を実現しています。
【数字で見るロジレス】(2026年6月現在)
・取引社数:EC事業者 約1,600社 / 倉庫事業者 約250社(合計:1,800社以上)
・従業員数:65名(内定者含む)
【募集背景】
私たちロジレスは「ECロジスティクスの変革」というミッションのもと、共感してくれる仲間が少しずつ集まり、EC・倉庫業界に深い知見を持つメンバーによって、顧客理解の精度を高めながら事業を着実に拡大してきました。
今後さらにスピード感を持って成長を遂げるためには、現場や取引先と向き合いながら課題解決と成果の両立に取り組んできたご経験をお持ちの方に、チームの中核を担っていただきたいと考えています。
今回募集するポジションが所属するチームは、当社の中でも特に「物流=倉庫業界」にフォーカスし、在庫管理・オペレーション効率・拠点戦略・計数管理・配送など、多岐にわたる課題解決に挑んでいます。現在は、マネージャー1名+メンバー4名の少数精鋭チームで、各自が専門性を活かしながら、ECロジスティクスの最適化を推進中です。
近年では提携倉庫からのリード獲得が増加しているほか、2024年にリリースした新機能「LOGILESS Plus」の拡販にも力を入れており、これらを推進していただける方を必要としています。
これまで培ってきたビジネススキルを、社会的意義の高い「ECロジスティクスの進化」というテーマに活かしてみませんか?
ロジレスの挑戦に、あなたの視点と力を貸してください。ともにECロジスティクスの未来を変えていきましょう。
【業務内容】
◆ カスタマーサクセス業務(オンボーディング~コンサルティング)
倉庫事業者様が「LOGILESS」をスムーズに導入し、最大限活用いただけるよう、業務課題のヒアリングから、プロダクト導入のサポート、運用コンサルティングまで一貫して伴走します。
・ヒアリングによる課題抽出・運用提案
・導入スケジュールの調整・実行支援
・導入後の業務最適化に向けたコンサルティング
◆ 新機能「LOGILESS Plus」の拡販
2024年にリリースされた新機能「LOGILESS Plus」は、ロジレスが次なる成長を目指す重要な機能です。既存顧客に対して、新機能の導入支援・利用促進を通じて、さらなる業務効率化と価値提供を行っていただきます。
・新機能の提案資料や導入フローの設計
・顧客ニーズに合わせた活用方法の提案
・導入後のフォローアップによる定着支援
◆ パートナーセールス業務
「LOGILESS」を導入いただいている倉庫事業者様と連携し、EC事業者様とのマッチングや相互紹介の機会を創出・拡大していただきます。提携倉庫との信頼関係をさらに深めながら、新たな案件やビジネスチャンスを共に生み出していきます。
・提携倉庫との定期的なコミュニケーション
・相互紹介のための施策立案・実行
・新規リード創出の仕組みづくり
【このポジションで得られる経験・スキル】
◎ 業界変革の実践者としてのキャリア
アナログな業務が色濃く残る物流業界の変革に、テクノロジーと現場知見の融合で挑むポジションです。構造的な課題の本質を捉え、社会にインパクトを与える変革を牽引できます。
◎ 実行力に裏打ちされた業務改善・課題解決スキル
現場のオペレーションを深く理解し、理論と実践を行き来しながら本質的な改善策を形にする。机上の空論ではない「実行に強い」ビジネススキルが磨かれます。
◎ 伴走型カスタマーサクセス力
クライアントの課題に寄り添いながら、成果の最大化まで共に走るプロセスを通じて、顧客との関係構築力・提案力・ファシリテーション能力が高まります。
◎ SaaSビジネスのリアルな実践力
「業務理解 × プロダクト活用」というSaaS導入の本質に向き合いながら、プロダクトと業務の最適な接続方法を身につけることができます。
◎ アライアンス・チャネル戦略の経験
倉庫パートナーとの連携・協業施策の立案を通じて、チャネル開拓・ネットワーク形成に関わる実践的な知見と戦略思考を養えます。
必須スキル
【以下の全てに該当する方】
1、倉庫会社での営業経験、または倉庫オペレーションの経験
・取引先や現場と向き合いながら、成果や改善を積み重ねてきたご経験をお持ちの方
2、ソリューション力をお持ちの方
・業務上の課題やニーズを的確に把握し、最適な提案や改善ができる力
・関係者と長期的な信頼関係を築ける力
3、自動車運転が可能な方
・倉庫は公共交通機関でアクセスできない場所にあるケースが多く、車での移動が必要な場合があります
歓迎スキル
・OMS/WMSに関わるご経験
・IT/Webサービス会社でのご経験
・スタートアップ/ベンチャー企業など、変化の大きい環境でのご経験
求める人物像
・ロジレスの目指す未来に共感していただける方
・レガシー産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方
・経営方針をふまえ課題を自ら設定でき、臨機応変に達成まで推進できる方
応募概要
| 給与 | 年収500万円〜900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社 〒141-0031 東京都品川区西五反田3-11-6 サンウエスト山手ビル3階 ※出社とリモートのハイブリッド勤務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ●フレックスタイム制(コアタイムなし) ●土日祝休み ●年次有給休暇(入社時に10日付与) ●年末年始休暇(12/29-1/3) ●夏季休暇(6月〜8月の間に営業日連続3日取得) ●傷病休暇(年5日付与) ●子の看護休暇(年5日付与) ●産前産後休業※取得実績あり ●育児休業※取得実績あり |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 福利厚生 | ●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ●交通費支給(上限:月5万円) ●時間外手当(固定残業代超過分) ●私服通勤OK ●副業OK ●書籍購入補助制度 ●会食費補助制度 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ロジレス |
|---|---|
| 設立年月 | 2017年2月 |
| 本社所在地 | 東京都品川区西五反田3-11-6 サンウエスト山手ビル3階 |
| 資本金 | 100百万円(資本準備金等を含む : 826百万円) |
| 従業員数 | 63名 |