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<募集背景> 当社は、創業以来約40年にわたり、学校教育向けのICT・eラーニングサービスの企画、開発、運用を手がけてきた、教育ICT領域のリーディングカンパニーです。全国の自治体・教育委員会・小中学校で広く活用されるプロダクトを持ち、「教育×ICT」によって子どもたちの学びの変革に取り組んできました。 現在、教育DXの進展や競合サービスの高度化に伴い、プロダクトの方向性や優先順位をどう定めるかが、事業成長を大きく左右するテーマとなっています。これまで培ってきた顧客基盤と教育コンテンツの強みを活かしながら、データドリブンなプロダクト改善、AIによる個別最適化、競合との差別化、開発優先順位の明確化を、これまで以上に加速させていく必要があります。 そのため本ポジションでは、顧客・市場・データに基づきながら、営業・CS・教材・開発など複数部門と連携し、全体最適の観点で意思決定をリードしていただけるプロダクト責任者候補を募集します。 <仕事内容> ■担当プロダクト 全国の小中学校で利用されている学習支援プロダクトです。児童生徒の学習状況に応じた個別最適な学びの実現、先生方の指導・運用負荷の軽減、教育委員会における学習データ活用などをテーマに、AI・データ活用を含めたプロダクト進化を推進していただきます。 https://www.education.jp/education01/advance ■入社後に期待する役割 プロダクト責任者候補として経営と直接連携しながら、プロダクトの方向性や戦略の策定、意思決定、組織推進までを担っていただきます。 ■業務内容 ・プロダクトのビジョン／戦略の策定 ・顧客課題・市場・競合分析に基づく意思決定 ・プロダクトロードマップ策定と優先順位付け ・営業・CS・教材・開発など全社横断での連携 ・開発組織と連携したプロダクト開発推進、開発優先順位の整理、プロダクト観点での意思決定支援 ・利用状況・顧客満足度・継続率などのデータを踏まえた改善施策の企画・推進 利用率、継続率、導入後の活用度、顧客満足度、解約率、アップセル・クロスセル、開発生産性などの指標を踏まえ、プロダクト改善を推進していただきます。教育現場における定着度や学習データの活用状況も重視しながら、プロダクト価値の向上を図っていただきます。 <求人の魅力> ・プロダクトの“何を作るか”を決める立場で、事業成長や市場競争力を見据えたプロダクト戦略の策定に深く関与できます。 ・教育という社会インフラ領域で、数十万〜数百万人のユーザーに影響を与えるプロダクトに関われます。 ・営業／開発／教材／CSを横断し、事業の中核として組織横断で意思決定をリードできます。 ・既存の顧客基盤と教育コンテンツの強みを活かしながら、AI・データ活用によるプロダクトの進化をリードできます。 ・将来的には、経営に近い立場へ挑戦できる可能性があります。

<募集背景> 当社は、創業以来約40年にわたり、学校教育向けのICT・eラーニングサービスの企画、開発、運用を手がけてきた、教育ICT領域のリーディングカンパニーです。 主力プロダクトである「ラインズｅライブラリアドバンス」は、全国の小中学校で日常的に広く活用されており、「教育×ICT」によって子どもたちの学びの変革に取り組んできました。 現在、プロダクトの中核機能である「学習実行部」において、開発ノウハウが特定のメンバーに集中しており、事業成長に対する開発スピード、技術継承と開発体制の強化が重要な課題となっています。 教育DXの進展や競合サービスの高度化を背景に、プロダクトの進化を加速させるため、新たな開発メンバーを募集します。 <仕事内容> ■業務内容 ・学習機能に関する設計・開発・改修 ・既存コードの改善・リファクタリング ・不具合の調査・修正 ・メインプログラマーと連携した設計・技術判断への関与（段階的に引き継ぎ） 全国の小中学校で利用されている学習支援プロダクト「ラインズeライブラリアドバンス」の開発をご担当いただきます。 特に、学習体験の中核となる「学習実行部」の開発に携わり、ユーザー数の多いプロダクトにおいて、品質とパフォーマンスの向上に貢献していただきます。 まずは既存システムの理解からスタートし、将来的にはプロダクトの中核開発を担うポジションを目指していただきます。 ■キャリアパス フロントエンドエンジニアとしてご入社いただきますが、将来的には、業務の幅を広げ、LAMP環境でのフルスタック開発に携わることも可能です。 ■開発環境 OS：Linux 言語：JavaScript、PHP フレームワーク：Laravel Framework DB：MySQL <求人の魅力> ・数10万〜数100万人規模のユーザーが利用する教育インフラに携わることができます。AIや画像認識技術の活用など、さらなる進化の余地が大きく、日本の未来を支える社会貢献性の高いプロダクト開発に携われます。 ・本ポジションでは、プロダクトの価値に直結する中核機能である「学習体験」の開発を担当します。教育領域ならではの安定性・継続性があり、長期的にプロダクトの価値向上に貢献できる環境です。 ・高い技術力を持つメインプログラマーから直接学びながら、スキルアップを目指せる環境です。週1回のオンライン勉強会や外部研修の案内に加え、自主的な研修受講も支援しており、継続的に成長できる環境です。 ・週3日のリモートワークが可能です。リモートワーク比率が高い組織ですが、デイリーでの進捗共有や役割の可視化を徹底しているため、円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められます。 ・エンジニアがより働きやすい環境づくりを目指し、AIを活用したコーディング支援や業務改善を積極的に推進しています。また、PCスペックについても業務内容に応じて相談可能です。

<募集背景> 当社は、公立学童保育施設を中心にDXサービスを提供し、「子どもたちが安心して過ごせる居場所づくり」と「現場職員の業務負担軽減」を支援しています。少子化が進む一方、共働き世帯の増加や国による子育て支援政策の後押しを背景に、学童保育をはじめとする「子どもの預かり事業」への需要は拡大しており、今後もさらなる市場成長が見込まれています。 加えて、教育・保育現場では人手不足や業務負担の増加が課題となっており、ICTを活用した業務効率化・高度化への需要も高まっています。 また、ICT化推進事業や子ども・子育て支援交付金など、ICT導入を後押しする助成制度も拡充しています。今後は、社会的な需要が高まる公立学童保育施設への拡販をさらに進めるとともに、現在のサービスで培ったノウハウやプロダクトの強みを活かし、他業界・他領域への展開も視野に入れた新市場の開拓を進めていきたいと考えています。<仕事内容> ■主な業務内容 学童クラブ業務支援のリーディングカンパニーである当社にて、公立学童保育施設を中心に、「社会課題の解決」と「事業成長」を両立させる業務支援システムの提案営業をお任せします。 ホットリードへの新規導入提案から、導入後の活用・定着支援、契約更新・追加提案まで、顧客と中長期的な関係を築きながら、一貫して伴走していただく営業スタイルです。 自治体への営業では、担当部署だけでなく、財政課や議会など、立場や関心の異なる複数の関係者との合意形成が必要となります。 単にサービスを提案するのではなく、各関係者の課題やニーズを捉え、社内外の関係者を巻き込みながら、自治体全体の課題解決につなげていくことが求められます。①新規導入 ・自治体へのヒアリング、課題の整理 ・顧客課題に応じた導入提案 ・複数の関係者を巻き込んだ合意形成・導入推進 ②導入後のサポート ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客からのフィードバックを踏まえたサービス改善への連携 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画■学童クラブ業務支援システム『安心でんしょばと』の特徴 ・子どもの入退室管理を起点に、保護者との連絡、出欠管理、利用実績管理までを一元化する、学童クラブ向けの業務支援SaaSです。 ・「価格競争力」「強固なセキュリティ」「学童クラブ業界に特化したサービス設計」などを強みとし、高い競争優位性を有しています。 ・ユーザー数60万人超、導入施設数3,700施設超（学校・幼保園：700施設超、学習塾・学童クラブ等：3,000施設超）の導入実績を有し、業界でもトップクラスのシェアを獲得しています。■参考URL ・学童クラブ業務支援システム『安心でんしょばと』 ・安心でんしょばと｜ニュース<求人の魅力> ①顧客と「深く」「長く」向き合える 主な顧客は公立の学童保育施設であるため、短期的な売上獲得だけではなく、顧客との中長期的な信頼関係の構築が求められます。 また、新規リードの獲得は協力会社が担っているため、新規顧客開拓においては、獲得したホットリードに対する深耕営業からご担当いただく想定です。 目先のアポイント獲得に追われるのではなく、顧客一人ひとりと向き合い、信頼を積み重ねながら「自社のファン」を増やしていくファンマーケティング活動に注力できる環境です。②導入提案から導入後まで、一貫して顧客の課題解決を支援 当社の営業は、単にサービスを販売する「モノ売り」ではなく、顧客の課題を起点としたソリューション営業です。 顧客が抱える課題や潜在的なニーズを丁寧に掘り起こし、開発部門とも連携しながら、日々サービスの改善・機能拡充に取り組んでいます。 そのため、営業活動を通じて得た顧客の声をサービスに反映し、新たなアップセルにつなげていくことも可能です。 また、契約・導入して終わりではなく、サービスの活用・定着まで伴走することで、顧客の課題解決に深く入り込み、長期的な関係を築くことができます。③成長市場での拡販と、新市場の開拓に挑戦できる 当社サービスは、業界でもトップクラスのシェアを獲得しています。 市場そのものが拡大していることに加え、サービスの高い競争優位性、これまでに培ってきた導入実績や顧客からの信頼を背景に、さらなる導入が進んでいます。 既存市場での拡販に加え、今後は新たな市場・領域への展開も目指しており、既に確立された事業基盤をさらに成長させていくフェーズならではの醍醐味を味わうことができます。④社会的意義と社会的インパクト 当社のDXサービスは、「子どもたちの安全・安心」と「教育現場で働く職員の業務負担軽減」の両方を実現しています。 既にユーザー数60万人超、導入施設数3,700施設超（学校・幼保園：700施設超、学習塾・学童クラブ等：3,000施設超）という実績を有しており、今後もさらなる市場拡大が期待されています。 また、当社のサービスは一企業・一施設ごとに導入するだけではなく、自治体を通じて数十施設へ一括導入されるケースも多く、一つの受注が地域全体に影響する点も特徴です。 自身の営業活動が、多くの子どもたちや教育現場の業務改善につながる、社会的インパクトの大きな仕事です。⑤データを活用した、戦略的かつ効率的な営業活動 親会社であるオリックスとの連携を活かし、近年は営業管理や顧客情報の活用基盤を整備するなど、データに基づいた営業活動への変革を進めています。 CRMを活用した営業活動の高度化に加え、営業プロセスの自動化、ナレッジの蓄積・共有など、組織としての営業力向上にも取り組んでいます。 単に与えられた営業活動をこなすだけではなく、「どうすればより効率的・戦略的に営業できるか」という営業戦略や仕組みづくりにも携わることができる環境です。

<募集背景> 当社は、公立学童保育施設向けに、子どもたちの安心できる居場所づくりと、現場で働く職員の業務負担軽減を支援するサービスを提供しています。 少子化が進む一方で、共働き世帯の増加や国の政策の後押しにより、学童保育をはじめとした「子どもの預かり事業」へのニーズは今後も高まっていくことが見込まれています。一方で、現場では人手不足や業務負担の増加、保護者対応の複雑化など、運営面の課題も顕在化しています。こうした課題に対し、ICTを活用して業務を効率化し、子どもたちの安全と保護者・職員の安心を支えることの重要性が高まっています。 学童保育を取り巻く環境変化を背景に、当社へのニーズも拡大しています。 今後さらなる事業成長とサービス提供価値の向上を実現するため、営業組織の強化を進めています。 今回は、将来的に営業組織の中核として事業成長を牽引いただける方をお迎えしたいと考えています。 <仕事内容> 自治体や公立学童保育施設に対し、入退室管理サービスを中心としたICTサービスの提案・導入支援を担当いただきます。 子どもたちの安全・安心を支えるとともに、現場で働く職員の業務負担軽減や保護者対応の効率化につながる提案を行います。 １）新規提案 ・自治体へのヒアリング、課題整理 ・担当部署、財政課、議会など複数関係者への提案・合意形成 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得～商談化 ・提案資料作成、プレゼンテーション ２）活用支援 ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・契約更新、追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作 ・販促施策への参画 自治体や学童保育施設の関係者と連携しながら、顧客課題の解決と長期的な関係構築を行います。将来的には、後輩育成やチーム運営など、より大きな役割への挑戦も期待しています。 <求人の魅力> ◆子どもたちの安心と学童現場を支えられる 主な提案先は自治体や学童保育施設、塾・習い事教室などです。入退室管理や保護者連絡など、日々の運営に関わるサービスを通じて、子どもたちの安心と、現場職員の業務負担軽減を支援します。 ◆学童現場の課題解決に深く関われる 自治体への営業では、担当部署だけでなく、財政課や議会など立場の異なる関係者との合意形成が必要となります。 単なるサービス提案ではなく、学童施設や自治体が抱える課題を整理し、活用定着まで伴走する営業です。 ◆将来的に営業組織の中核を目指せる 今回はリーダー候補としての募集です。入社後すぐにマネジメント業務をお任せするわけではありませんが、経験や成果に応じて、将来的にはチーム運営や後輩育成など、より大きな役割へチャレンジできる環境があります。

<募集背景> 当社は、サービス導入後の継続的なサポートを強みとしており、導入校数は順調に拡大しています。今後は、サポート品質を維持しながら新規開拓をさらに強化していくフェーズです。 そのため、提案〜導入後支援まで担う営業体制の強化を目的に新メンバーを募集しています。 <仕事内容> 大学・専門学校が抱える学修支援や就職支援に関する課題に対し、自社サービスを活用した提案・導入支援を行います。学生の学力向上や就職力強化に向けて、学校ごとの課題を整理しながら、導入後の活用定着まで伴走する営業です。 〔提案先〕大学・短大・専門学校の法人本部、教務課、入試課、キャリアセンター等 １）新規提案 ・ヒアリングと課題整理、課題に応じたサービスの提案 ・学長・教員・事務局など、複数関係者への提案・合意形成 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２）活用サポート ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用状況や学習データをもとにした運用改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への展開 働く社員のインタビュー記事はこちらから▼ https://www.education.jp/recruit/work_member/detail/13 一日の流れややりがいなど、現場のリアルをご紹介しいています！ <求人の魅力> ◆”売って終わり”ではなく、成果まで伴走する営業 学校ごとの課題に向き合い、提案から導入後の活用支援まで関わることができます。 ・教員や学校職員と継続的に関係構築できる ・提案が教育現場で活用され、成果として実感できる ・学生の成長や就活支援に貢献できる ◆チームで成果を追いかける営業スタイル 個人の成果だけでなく、チーム全体で成果を最大化することを大切にしています。互いに知見やノウハウを共有し、協力しながら目標達成を目指す風土が根付いています。 ・商談同行やプレゼン勉強会など互いに学びあい・高めあう文化 ・成功事例や営業ノウハウを積極的に共有する環境 ・一人で抱え込まず、上司やメンバーと相談しながら提案を進められる

<募集背景> 当社は、大学・短期大学・専門学校向けに、学生の学びやキャリア形成を支援するサービスを提供しています。 少子化や社会環境の変化により、大学・専門学校を取り巻く環境は大きく変化しており、近年では入学者確保だけでなく、「学習成果の向上・学習習慣の定着・キャリア形成支援・就職支援」など、学校に求められる役割も広がっています。 そのような環境のなかで、当社では大学・専門学校が抱えるこれらの課題に対して、サービス導入だけでなく、導入後の活用支援まで伴走しながら課題解決を支援しています。 導入校数の拡大に伴い、今後もより多くの大学・専門学校への価値提供を進めていくため、営業組織の強化を進めていきます。 今回は、営業として成果を上げるだけでなく、将来的には組織の中核を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。 <仕事内容> 大学・専門学校が抱える学習支援やキャリア支援に関する課題に対し、自社サービスを活用した提案・導入支援を担当いただきます。学生の学びや成長を支えるため、学校ごとの課題を整理しながら、導入後の活用定着まで伴走していく営業となります。 〔提案先〕大学・短期大学・専門学校、法人本部、教務課、入試課、キャリアセンターなど １）新規提案 ・ヒアリングと課題整理 ・課題に応じたサービス提案 ・学長・教員・事務局などへの提案・合意形成 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得～商談化 ２）活用支援 ・導入後の活用促進 ・利用状況や学習データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案 ・顧客事例の共同制作 大学・専門学校の関係者と連携しながら、顧客課題の解決と長期的な関係構築を行います。将来的には、後輩育成やチーム運営など、より大きな役割への挑戦も期待しています。 <求人の魅力> ◆学生の未来に直接貢献できる 学習支援やキャリア支援を通じて、学生一人ひとりの成長や進路選択を支えることができます。 自分の提案が学生の学習成果向上やキャリア形成につながることを実感できる仕事です。 ◆大学・専門学校の課題解決に深く関われる 提案先は、教員・教務課・入試課・キャリアセンターなど様々です。 単なる商品提案ではなく、学校ごとに異なる課題を整理し、解決に向けた提案を行います。 ◆将来的に営業組織の中核を目指せる 今回はリーダー候補としての募集です。入社後すぐにマネジメント業務をお任せするわけではありませんが、経験や成果に応じて、将来的にはチーム運営や後輩育成など、より大きな役割へチャレンジできる環境があります。

<募集背景> 当社は、PC教室の時代から小中学校向けにICT教育サービスを提供してきた、業界のパイオニアです。 一人一台端末の普及により、教育現場でのICT活用は新たなフェーズに入っています。 この変化を追い風に、業界で培った実績をさらに広げていくため、営業組織の強化を進めています。 <仕事内容> 複数の意思決定者を巻き込み、AI型ドリルを中心としたICT教育サービスの導入〜活用支援までを担う提案営業です。 自治体への営業は、教育委員会・学校関係者など、立場の異なる関係者との合意形成が必要となる点が特徴です。プロダクトを売るだけでなく、顧客の組織課題を捉え、中長期で関係を築く顧客深耕型の営業です。 １）新規提案 ・教育機関・自治体へのヒアリング／課題整理 ・現場教員・校長・教育委員会など、複数関係者への提案・折衝 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２） 活用支援 ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画 <求人の魅力> 子どもたちの未来につながる価値を届けながら、自身の営業力も高められる環境です。 教育現場の変化に直接関わる仕事でありながら、顧客課題に深く向き合う提案営業を通じて、営業としてのスキルを広げていくことができます。

<募集背景> 当社は、創業以来40年以上にわたり、小中学校を中心とした教育現場へICTサービスを提供してきました。 GIGAスクール構想により、一人一台端末環境が整備され、教育現場におけるICT活用は新たなステージに入っています。今後は単にサービスを導入するだけでなく、学校現場でどのように活用し、学びに繋げていくかが重要になっています。一方で、市場の拡大に伴い競争環境も変化しており、優れたサービスを提供するだけでなく、その価値を教育現場へしっかりと届ける営業力がこれまで以上に求められています。 2026年4月には、商品企画・営業企画・カスタマーサクセスなどの機能強化を目的に、組織体制の見直しを行いました。今回の採用は単なる欠員補充ではなく、今後の事業成長を見据えた営業組織強化のための採用です。 将来的には、営業組織の中核人材としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。 <仕事内容> 自治体・教育委員会・小中学校・販売店に対し、ICT教育サービスの提案営業を担当いただきます。 １） 新規提案 ・教育機関・自治体へのヒアリングや課題整理 ・現場教員・校長・教育委員会・販売店など、複数関係者への提案・折衝 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２） 既存顧客フォロー ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画 自治体・教育委員会・学校関係者・販売店など、複数の関係者と連携しながら、顧客課題の解決と長期的な関係構築を行います。将来的には、後輩育成やチーム運営など、より大きな役割への挑戦も期待しています。 <求人の魅力> ◆教育の未来を支える提案営業 お客様は自治体（教育委員会）・小中学校・販売店です。子どもたちの学びを支える教育インフラに携わりながら、学校現場が抱える課題解決に貢献できます。 ◆提案営業として成長できる 教育委員会・学校長・教員・販売店など、立場の異なる複数の関係者と対話しながら提案を進めます。 単なる商品提案ではなく課題整理から導入後の活用支援まで伴走するため、高い提案力・折衝力を身につけることができます。 ◆将来的に営業組織の中核を目指せる 今回はリーダー候補としての募集です。入社後すぐにマネジメント業務をお任せするわけではありませんが、経験や成果に応じて、将来的にはチーム運営や後輩育成など、より大きな役割へチャレンジできる環境があります。

<募集背景> 当社は、PC教室の時代から小中学校向けにICT教育サービスを提供してきた、業界のパイオニアです。 一人一台端末の普及により、教育現場でのICT活用は新たなフェーズに入っています。 この変化を追い風に、業界で培った実績をさらに広げていくため、営業組織の強化を進めています。 <仕事内容> 複数の意思決定者を巻き込み、AI型ドリルを中心としたICT教育サービスの導入〜活用支援までを担う提案営業です。 自治体への営業は、教育委員会・学校関係者など、立場の異なる関係者との合意形成が必要となる点が特徴です。プロダクトを売るだけでなく、顧客の組織課題を捉え、中長期で関係を築く顧客深耕型の営業です。 １）新規提案 ・教育機関・自治体へのヒアリング／課題整理 ・現場教員・校長・教育委員会など、複数関係者への提案・折衝 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２） 活用支援 ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画 <求人の魅力> 子どもたちの未来につながる価値を届けながら、自身の営業力も高められる環境です。 教育現場の変化に直接関わる仕事でありながら、顧客課題に深く向き合う提案営業を通じて、営業としてのスキルを広げていくことができます。

<募集背景> 当社は、創業以来40年以上にわたり、小中学校を中心とした教育現場へICTサービスを提供してきました。 GIGAスクール構想により、一人一台端末環境が整備され、教育現場におけるICT活用は新たなステージに入っています。今後は単にサービスを導入するだけでなく、学校現場でどのように活用し、学びに繋げていくかが重要になっています。一方で、市場の拡大に伴い競争環境も変化しており、優れたサービスを提供するだけでなく、その価値を教育現場へしっかりと届ける営業力がこれまで以上に求められています。 2026年4月には、商品企画・営業企画・カスタマーサクセスなどの機能強化を目的に、組織体制の見直しを行いました。今回の採用は単なる欠員補充ではなく、今後の事業成長を見据えた営業組織強化のための採用です。 将来的には、営業組織の中核人材としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。 <仕事内容> 自治体・教育委員会・小中学校・販売店に対し、ICT教育サービスの提案営業を担当いただきます。 １） 新規提案 ・教育機関・自治体へのヒアリングや課題整理 ・現場教員・校長・教育委員会・販売店など、複数関係者への提案・折衝 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２） 既存顧客フォロー ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画 自治体・教育委員会・学校関係者・販売店など、複数の関係者と連携しながら、顧客課題の解決と長期的な関係構築を行います。将来的には、後輩育成やチーム運営など、より大きな役割への挑戦も期待しています。 <求人の魅力> ◆教育の未来を支える提案営業 お客様は自治体（教育委員会）・小中学校・販売店です。子どもたちの学びを支える教育インフラに携わりながら、学校現場が抱える課題解決に貢献できます。 ◆提案営業として成長できる 教育委員会・学校長・教員・販売店など、立場の異なる複数の関係者と対話しながら提案を進めます。 単なる商品提案ではなく課題整理から導入後の活用支援まで伴走するため、高い提案力・折衝力を身につけることができます。 ◆将来的に営業組織の中核を目指せる 今回はリーダー候補としての募集です。入社後すぐにマネジメント業務をお任せするわけではありませんが、経験や成果に応じて、将来的にはチーム運営や後輩育成など、より大きな役割へチャレンジできる環境があります。

<募集背景> 当社は、PC教室の時代から小中学校向けにICT教育サービスを提供してきた、業界のパイオニアです。 一人一台端末の普及により、教育現場でのICT活用は新たなフェーズに入っています。 この変化を追い風に、業界で培った実績をさらに広げていくため、営業組織の強化を進めています。 <仕事内容> 複数の意思決定者を巻き込み、AI型ドリルを中心としたICT教育サービスの導入〜活用支援までを担う提案営業です。 自治体への営業は、教育委員会・学校関係者など、立場の異なる関係者との合意形成が必要となる点が特徴です。プロダクトを売るだけでなく、顧客の組織課題を捉え、中長期で関係を築く顧客深耕型の営業です。 １）新規提案 ・教育機関・自治体へのヒアリング／課題整理 ・現場教員・校長・教育委員会など、複数関係者への提案・折衝 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２） 活用支援 ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画 <求人の魅力> 子どもたちの未来につながる価値を届けながら、自身の営業力も高められる環境です。 教育現場の変化に直接関わる仕事でありながら、顧客課題に深く向き合う提案営業を通じて、営業としてのスキルを広げていくことができます。

<募集背景> 当社は、創業以来40年以上にわたり、小中学校を中心とした教育現場へICTサービスを提供してきました。 GIGAスクール構想により、一人一台端末環境が整備され、教育現場におけるICT活用は新たなステージに入っています。今後は単にサービスを導入するだけでなく、学校現場でどのように活用し、学びに繋げていくかが重要になっています。一方で、市場の拡大に伴い競争環境も変化しており、優れたサービスを提供するだけでなく、その価値を教育現場へしっかりと届ける営業力がこれまで以上に求められています。 2026年4月には、商品企画・営業企画・カスタマーサクセスなどの機能強化を目的に、組織体制の見直しを行いました。今回の採用は単なる欠員補充ではなく、今後の事業成長を見据えた営業組織強化のための採用です。 将来的には、営業組織の中核人材としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。 <仕事内容> 自治体・教育委員会・小中学校・販売店に対し、ICT教育サービスの提案営業を担当いただきます。 １） 新規提案 ・教育機関・自治体へのヒアリングや課題整理 ・現場教員・校長・教育委員会・販売店など、複数関係者への提案・折衝 ・展示会・セミナーを起点としたリード獲得〜商談化 ２） 既存顧客フォロー ・導入後の活用促進、現場への定着支援 ・利用データをもとにした改善提案 ・契約更新・追加提案の推進 ・顧客事例の共同制作、販促施策への参画 自治体・教育委員会・学校関係者・販売店など、複数の関係者と連携しながら、顧客課題の解決と長期的な関係構築を行います。将来的には、後輩育成やチーム運営など、より大きな役割への挑戦も期待しています。 <求人の魅力> ◆教育の未来を支える提案営業 お客様は自治体（教育委員会）・小中学校・販売店です。子どもたちの学びを支える教育インフラに携わりながら、学校現場が抱える課題解決に貢献できます。 ◆提案営業として成長できる 教育委員会・学校長・教員・販売店など、立場の異なる複数の関係者と対話しながら提案を進めます。 単なる商品提案ではなく課題整理から導入後の活用支援まで伴走するため、高い提案力・折衝力を身につけることができます。 ◆将来的に営業組織の中核を目指せる 今回はリーダー候補としての募集です。入社後すぐにマネジメント業務をお任せするわけではありませんが、経験や成果に応じて、将来的にはチーム運営や後輩育成など、より大きな役割へチャレンジできる環境があります。