【エステサロン直営店】エリアマネージャー

▋企業概要 2025年、Limeは韓国美容市場への進出を皮切りに、次なる成長ステージに突入します。美容・フィットネス領域で150店舗以上を展開してきたLimeが、今後さらに力を入れていくのが「リアルな韓国美容体験」の提供です。 その中核を担うのが、直営エステサロンブランドの拡大です。2026年8月末までに＋12店舗（計17店舗／スタッフ約50名）への拡大を計画しており、当求人では現場と経営をつなぐエリアマネージャーとして、売上・人材・オペレーションのすべてにかかわっていただける方を募集しております。 ▋仕事内容 エステサロン直営店におけるエリアマネージャー（SV）として、以下の業務をお任せします。 【1】店舗運営・数値マネジメント ・担当エリア内の店舗KPI・PL管理、課題抽出と改善アクション ・新規出店準備、開業支援、出店後の定着支援 ・現場オペレーションの最適化と標準化 【2】スタッフマネジメント・採用育成 ・各店舗の採用要件定義と採用活動サポート ・店長や施術スタッフの教育、評価、キャリア支援 ・モチベーションマネジメント、定着施策の企画・実行 【3】マーケティング・販促支援 ・集客施策の立案・実行（ホットペッパービューティー等） ・顧客分析に基づくサービス改善・オプション設計 ・顧客単価・リピート率向上のための取り組み設計 ※その他、新規事業であるD2C事業にて、商品開発や美容機器販売に携わっていただく可能性もございます。

下記のいずれか1つ以上に該当する方 ・エステサロンにおける店長・マネージャー・幹部経験 ・現場オペレーションとスタッフマネジメントの双方に深く関わった経験

・ご自身でサロンを経営されていた経験 ・複数店舗の統括やSV経験 ・スタッフ採用・教育の仕組みづくり経験 ・集客媒体（例：ホットペッパービューティー）運用経験 ・店舗PLや売上管理など経営視点での店舗運営経験 ・新規出店・立ち上げ経験

・0から新規出店を成功させたい意欲のある方 ・自ら現場に入り込み、必要なことを自走して取り組める方 ・急成長フェーズの中で、事業成長に自分の力を還元したい方 ・組織や仕組みづくりにも興味がある方 ・美容の現場経験を経営やブランドづくりに活かしたい方 ・多様な価値観に理解があり、チームでの連携を大切にできる方