【計装・サブコン出身者歓迎】培ってきた知見とAI/IoTを組み合わせ、施設管理の課題を解決したい方大募集!
仕事概要
ファシリティマネジメント企業やサブコン、ビルオーナーに対し、施設管理の現場課題を解決するソリューションを提案していただきます。
当社の強みは、「点検のリモート化・自動化」による省力化・省人化をコアとしながら、そこで蓄積されたデータを活用し、「エネルギー消費の最適化(省エネ)」までをワンストップで実現することにあります。
深刻な人手不足とカーボンニュートラルという施設管理業界が直面する2大課題を、同時に解決いただきます。
具体的な業務内容
- 施設診断・課題特定: パートナー企業が管理する物件の図面確認や現地調査を行い、アナログ点検による工数負荷やエネルギーロスの実態を可視化
- 新規・深耕チャネル開拓: ユーザーやパートナー企業とのリレーションを構築し、共同提案案件(管理物件への一括導入等)を創出
- クロージング・交渉: 複雑な商流(FM会社経由・施主直など)を整理し、見積提示、契約条件の交渉、および受注までのプロセス管理を主導
- パートナーシップ推進:大手FM・サブコンの営業・技術部門と連携し、自社プロダクトを組み込んだ共同提案スキームの構築
- マーケット・フィードバック: ユーザーの声をもとに、施設管理を対象とした次世代の点検自動化機能や省エネプロダクトの開発・改善を社内の開発チームへ提案
(変更の範囲)
会社の定める業務
必須スキル
- 以下いずれかの業界における法人営業のご経験5年以上
- 計装メーカー・計装エンジニアリング
- 空調・ボイラー・水処理等のユーティリティ設備・産業機械
- サブコン
歓迎スキル
- 省エネ提案や、エンジニアリング営業経験
- 大企業とのプロジェクト推進経験、顧客折衝や付加価値追求のご経験
- サブスクリプションビジネスまたはハードウェアビジネスの経験
- CRM(Salesforce、HubSpot等)の利用経験
求める人物像
- 当社のミッションやサービスの価値に共感できる方
- 顧客の課題や社内事情を深く理解し、最適な方法を考えられる方
- 戦略的な視点を持ち、社内外の適切な人材を巻き込んでプロジェクトを推進できる方
- フットワークが軽く、現場での対話を重視できる方
- 結果(売上や利益)だけでなく、プロセスの質や効率にもこだわれる方
- IoTや機械学習などの新しい技術を、必要な範囲で自主的に学べる方
- スタートアップのアーリーステージで意欲的に取り組める方
応募概要
| 給与 | 〜 1000万円+SO |
|---|---|
| 勤務地 | 沖縄本社又はフルリモート (変更の範囲) 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フルフレックス(コアタイム無し) 完全週休二日制 通勤交通手当 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 福利厚生 | 通勤交通手当・各種社会保険完備 |
企業情報
| 企業名 | LiLz株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2017年7月 |
| 本社所在地 | 沖縄県宜野湾市我如古2-3-7 2F |
| 資本金 | 828,240,700円(資本準備金含む) |
| 従業員数 | 25名 |