仕事概要
Leafeaが目指している世界
⼀⼈ひとりの負担が増える世の中で 少しでも支えになるプロダクトを。
──OEM型福利厚生SaaS
物価高・増税・低賃金──今の日本で、生活が「苦しい」と感じる人が増えています。
私たちは、福利厚生という“企業から従業員への支援のかたち”を進化させ、生活コストを根本から下げる挑戦をしています。
全国100,000店舗以上で使える割引機能を備えた福利厚生アプリを、HR SaaS企業様や金融機関様にOEM提供。
独自ブランドで展開できるこのプロダクトは、新規事業の創出や既存顧客への拡販を支援すると同時に、広範かつ迅速なデータ収集とその活用によってサービス改善の好循環を生み出します。
私たちは、働く人の「頑張り」に光をあて、日々の努力に報い、心の支えを提供するプロダクトを実装します。
お任せしたい業務
サポートチームの一員として、テクノロジーを活用しながらユーザー体験を磨き上げていける方を募集します。
直近HubSpotを導入し、問い合わせ管理・ナレッジベース・カスタマーデータの統合に本格着手しています。
「ツールを使い倒し、仕組みで品質と効率を両立する」テック志向のサポート担当を募集しております。
具体的な業務
・福利厚生アプリ利用者(エンドユーザー)からの問い合わせ対応
(メール・電話・アプリ内お問い合わせフォーム経由)
・HubSpotを活用した問い合わせ管理
パイプライン・自動化(ワークフロー)の整備
ナレッジベース/ヘルプセンターの構築・改善
レポート・ダッシュボードを用いた問い合わせ分析
・FAQ・ヘルプセンターコンテンツの作成・改善
・社内向け対応マニュアル・テンプレートの整備
将来的には以下の業務もお任せしたいと考えています!
・問い合わせデータ分析と、プロダクトチーム・サクセスチームへのフィードバック
・サポートチームの体制強化・採用への参画
・カスタマーサクセスチームとの連携によるユーザー体験の向上
チーム構成
LeafeaのCS組織は正社員3名・派遣1名の計4名で、お客様の成功を伴走するカスタマーサクセスチームと、ユーザーの困りごとを最前線で解決するカスタマーサポートチームの2チーム体制で活動しています。
必須スキル
・IT業界にてカスタマーサポートやヘルプデスクでの業務経験(3年以上)
・CRM/カスタマーサポートツールの利用経験(HubSpot、Zendesk、Intercom、Salesforce Service Cloud など)
歓迎スキル
・HubSpot Service Hubの運用・構築経験(チケットパイプライン、ワークフロー、ナレッジベース、レポートなど)
・ノーコードツール・自動化ツール(Zapier、Make等)の活用経験
・SQL・スプレッドシート関数等を用いたデータ分析の経験
・FAQや業務マニュアルの作成によるナレッジ蓄積、業務効率化経験
求める人物像
・個別対応の積み上げではなく、仕組み化・自動化で品質を上げることに面白さを感じる方
・ユーザーの状況を想像し、寄り添う姿勢のある方
・新しいツールやテクノロジーをキャッチアップし、現場に取り入れることが好きな方
・サクセスチーム・プロダクトチームと連携し、ユーザーの声を事業に還元できる方
・不確実性のある環境でも、自分なりに考えて動ける方
応募概要
| 給与 | 年収500 ~ 800万円 月給:417,000円〜667,000円 ※月給には固定残業代(月45時間分)を含みます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-10-3 THE GATE 茅場町 3F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制 就業時間 休日 【リモートワークについて】 |
| 試用期間 | 有(3ヶ月 / 変動あり) |
| 福利厚生 | ・福利厚生サービス(提携済の飲食店・業務用品・映画・ジム等の補助) |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Leafea |
|---|---|
| 設立年月 | 2022年7月 |
| 本社所在地 | 東京都中央区新川1-10-3 THE GATE 茅場町 3F |
| 事業内容 | 福利厚生のOEM型SaaS事業 |
| 資本金 | 3.6億円 (資本準備金を含む) |
| 従業員数 | 40名 (業務委託を含む) |
| 企業サイトURL | https://leafea.co.jp/ |