仕事概要
【企画・構想フェーズ】
・To-Be業務モデル構想に対する実現方式の選択肢提示、制約整理、技術要件への落とし込み
【技術アーキテクチャ設計】
・AI／生成AIサービスのアーキテクチャ適用検討（LLM、RAG、AIエージェント等）
・モダンなデータ基盤、API設計、クラウド環境の全体設計支援
【実行・伴走支援】
・PoC/MVPに対する技術要件定義、設計方針、データ/権限/セキュリティ/運用を含む前提整理
・プロダクト要件フィードバックに対する開発要件の具体化（機能要件/非機能要件、インタフェース、運用要件）
■業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
必須スキル
・AI／データ利活用を見据えたアーキテクチャ刷新の経験（構想〜実装を接続）
・生成AI/データ/自動化を含む要件定義・全体設計の経験
・エンタープライズ企業に対する顧客折衝経験
・大規模プロジェクトのデリバリー経験（PMP歓迎）
歓迎スキル
・クラウド／AI／自動化／ハイブリッド環境の技術知識
・生成AIアーキの実務知見
・モダンデータ基盤の知見
・API/マイクロサービス/イベント駆動の設計経験
・セキュリティ・コンプライアンス対応の経験
・特定製品の導入・連携経験（例：Salesforce/HubSpot、iPaaS、コンタクトセンター、ナレッジ基盤 等）
求める人物像
・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方
・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
応募概要
| 給与 | ・理論年収：11,900,000円～21,700,000円 ・月給：850,000円～1,550,000円 ・時間外手当：221,099円～403,180円（※みなし残業45時間相当分） ※上記は想定額のため、最終的には現年収を考慮しつつ等級に基づいて決定し、内定時に提示します ※通勤手当：上限4万円／月 にて支給 ※賞与：年2回（2月/8月）経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F ■就業場所の変更の範囲 会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ■勤務時間 フレックスタイム制度 -標準：1日8時間 -コアタイム 11:00-15:00 ※定例会議等はコアタイムに実施を推奨 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土日祝は休日） ・年末年始・産前産後・育児・介護・慶弔休暇など ・有給休暇：毎年4月1日に勤続年数に応じた日数を一斉付与。入社年度においては、入社月に応じた日数を入社日に付与（2日～10日付与） ※入社次年度以降は毎年4月1日に付与（11日～20日） ・公休：土日祝日以外はなし。 ■リモートワーク制度 ・以下の通り、部門や職種毎に出社頻度を定めてハイブリッド勤務を可としています。 - ビジネス・コーポレート職：週3日程度出社あり - プロダクト開発職：週1日程度出社あり ・また、事情・居住地によってフルリモートワークを認めている場合があります。 ・詳しくは選考において人事に確認・ご相談ください。 |
| 試用期間 | あり(３ヶ月) |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ナレッジワーク |
|---|---|
| 設立年月 | 2020年4月 |
| 本社所在地 | 東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F |
| 従業員数 | 210名(2025年7月現在) |