【中途・正社員】1→10のフェーズへ!家族のライフイベントを基点にした事業拡大をお任せします
仕事概要
【カラダノートについて】
私たちは、様々な社会問題の大元である少子高齢化の改善しコーポレートビジョンである「家族の健康を支え 笑顔をふやす」を実現するため、家族のライフステージに応じたファミリーデータプラットフォーム事業を展開しています。
自社ホームページ:https://corp.karadanote.jp/
会社紹介資料 :https://speakerdeck.com/karadanote_recruit/cai-yong-zi-liao-2021-dot-10-dot-13
〈主な事業について〉
・家族サポート事業:妊娠・子育て支援アプリ・ヘルスケアアプリの開発・提供
・ライフイベントマーケティング事業:当社が保有するライフイベントデータから属性のニーズに合わせたサービスを紹介・マッチング支援を提供
・家族パートナシップ事業:家族生活周辺事業のDX支援を提供
サービスについて:https://corp.karadanote.jp/service
〈カラダノートの実績〉
・10年以上の提供実績を持つ妊娠・子育て支援アプリは、約9割のママが利用するアプリ(※)
・パーソナルヘルスレコード(PHR)アプリの血圧ノートは、100万人以上がダウンロード
・膨大で良質な約200万世帯のファミリーデータをもとに事業展開
・直近は中部電力株式会社との資本業務提携が開始するなど、大手企業との取り組みが加速
詳細:https://corp.karadanote.jp/archives/4775
※ 2020年1年間での妊娠~1歳未満のアプリDL数149万/2020年出生数(84万) + 2019年出生数(86.4万)アプリ間での重複は未計測
【仕事内容】
下記いずれかの事業の責任者またはそれ以外の新規事業責任者を担っていただく想定です。
取締役直下で、事業計画の立案から事業拡大にコミットいただき、マネジメントだけでなく実務部隊として手を動かしながら当社事業をドライブすることがミッションです。
不動産 :かぞくのおうち
保険 :かぞくの保険
ライフライン事業:個人・法人向け宅配水事業
各種サービスについて:https://corp.karadanote.jp/service
〈かぞくのおうち〉
出産や育児などのライフスタイルの変化に伴う、住宅の住み替えを検討するユーザーを対象に、希望の地域で展開する住宅企業を効率的に紹介、情報収集を提供するサービスです。
〈かぞくの保険〉
ライフスタイルの変化に伴う家族の保険を検討するユーザーを対象に、厳選されたプロのファイナンシャルプランナーを紹介し、一人ひとりにあった保険のプランを紹介するサービスです。
〈ライフプラン事業〉
「KARADANOTE WATER」をはじめ、電気やガスなどライフラインに関わるプロジェクトを展開しています。
【具体的な業務内容】
・1→10フェーズでの事業計画の立案
・必要リソースの確保(採用、外注など)
・メンバーの活動設計と進捗管理
・自ら手を動かしてのグロース
・高速での事業改善PDCA
必須スキル
・法人営業経験2年以上
・マネジメント経験(リーダーの経験でも可)
・目標に対して達成した経験のある方
歓迎スキル
・新規事業の営業の経験
・事業企画や新規事業企画・立ち上げのご経験
・新規商材企画や商材開発のご経験
・P/L、B/S管理のご経験
・販売価格、契約条件などの設定から商品・サービス開発を行ったご経験
・ROIを意識して商品・企画開発を行える方
求める人物像
・成長環境に身を投じ、より一層ご自身の可能性を広げていきたい方
・自身の役割に集中して取り組める方
・仕事もプロ、家族のプロを体現したい方
・日本の未来に貢献したい方
※企業イメージとして喫煙されている方を採用しておりません。
ご入社日までに禁煙をお願いしております。
【入社エントリを公開中!】
オウンドメディアで社員のリアルな声、事業展望など発信しています。
ぜひのぞいていただけたら嬉しいです!
カラダノート公式note:https://note.com/karadanotecorp
採用サイト:https://corp.karadanote.jp/recruit
応募概要
給与 | ※ご経験により判断いたします |
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勤務地 | 東京都港区芝浦3-8-10 MA芝浦ビル6階 【アクセス】 JR田町駅 徒歩7分 都営三田線三田駅 徒歩10分 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 9:00~18:00(コアタイムは11:00-15:00) 年間120日(土日祝日、年末年始5日) 育休/産休、有給休暇、夏季リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇あり |
試用期間 | あり(3ヶ月) |
福利厚生 | 【社会保険】 健康(IT健保)、厚生年金、雇用、労災 【諸手当】 通勤手当:月3.5万円を上限に実費支給 【その他制度】 ・ノートPC+モニタ別途支給 ・在宅制度あり(グレードにより取得可能な日数は異なります) ・出社とリモートワークを組み合わせたハイブリット勤務を実施 ・フレックスタイム(コアタイムは11:00-15:00) ・入社時から短時間正社員の選択が可能 ・服装自由 ・学習に必要な本は会社の経費にて購入 ・フリードリンク有 ・1時間単位の有給あり ・アニバーサリー休暇あり |
企業情報
企業名 | 株式会社カラダノート |
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設立年月 | 2008年12月 |
本社所在地 | 東京都港区芝浦3-8-10 MA芝浦ビル6階 |
資本金 | 283,533千円(2020年11月26日現在) |
従業員数 | 50名 |