株式会社Kaizen Platform 求人一覧【正社員】情報システム/ officeIT　(マネージャー)
株式会社Kaizen Platform 求人一覧

【正社員】情報システム/ officeIT　(マネージャー)

株式会社Kaizen Platform

エンジニアリング(Engineering)

【リモート×裁量大】200名規模の社内SaaS＆セキュリティを再設計する情シスマネージャー

仕事概要

KaizenPlatformについて

Kaizen Platformは、あらゆるUXを魔法に変えるAIインテグレーターへ。
世界最先端の知識やツールを、
特別な知識ゼロで、働くすべての人が、使いこなせるように。
業務効率も、ユーザー体験も、魔法のように変えていく。変え続ける。
私たちは、AIの力をあらゆる業務に組み込む（インテグレートする）ことで、 もっともっと、なめらかな働き方を実現します。

＜3つのサービス＞
「Magical UX」
AIエージェントによるフォームアシスト、多言語対応、スマート検索、音声予約など、成果に直結するUXアプリ群を、サービスごとに最適な形でカスタマイズ開発してご提供します。
「KAIZEN Cloud Service」
生成AI、パーソナライズ、A/Bテストなどを統合的に管理できるPaaS/API基盤として、UXの自由度を飛躍的に高めます。
「Professional Solution」
コンサルティングから、導入、運用、制作、開発まで、専門チームが一貫してサポートし、確実な成果創出を支援します。

＜当社とは＞
Kaizen Platformは、2017年設立・東証グロース上場のAIインテグレーターです。
顧客体験を改善する「攻めのDX」で事業成長を支援しており、これまでに1,400社以上をサポート。
蓄積された改善施策は累計60,000件超。NTT東日本、リクルート、メルカリ、Yahoo! JAPAN、楽天など日本を代表する企業への導入実績があります。

＜実績＞

  • UI/UX改善支援実績：1,400社以上
  • 創業以来の改善施策数：60,000超
  • CVR改善、Web問い合わせ数増加など、数値を伴う改善事例を多数保有

＜顧客事例＞
NTT東日本、リクルート、パーソル、SBI損保、メルカリ、Yahoo!JAPAN、楽天、電通、博報堂などをはじめ、幅広い業界での支援実績があります。
UI/UX改善や集客施策を通じて、Webサイトのパフォーマンス向上や広告施策の成果創出を支援しています。

###募集背景
事業成長及び、AI活用の加速に伴い、社内IT環境の整備とセキュリティ強化の重要性が益々高まっています。
私たちは「社内ITを、会社の成長を止めない土台にする」ことを目指しております。
単なる保守運用にとどまらず、事業フェーズに合わせた情報基盤の設計・運用・継続改善を推進していただける方を募集します。

業務内容

▼AI導入・セキュリティ・ガバナンス

  • セキュリティポリシーの策定・整備・浸透
  • アクセス権限管理の設計・見直し（SaaS・社内システム）
  • インシデント対応フローの構築と訓練
  • ゼロトラスト・MDMなどの施策推進、監査対応・外部機関との連携

▼IT基盤の安定運用

  • 社内SaaS群（Google Workspace / Slackほか）の管理・運用
  • PC・デバイス管理（オンボード・オフボード含む）
  • ネットワーク・VPN・拠点環境の維持、ヘルプデスクの品質管理

▼チームマネジメント

  • 既存メンバーの育成、外部ベンダー・業務委託の管理
  • 予算管理・ツール選定・コスト最適化

▼DX・業務改善（将来フェーズ）

  • 社内業務プロセスのIT化・自動化推進、各部門と連携した効率化の企画

＜技術スタック・AI環境＞

  • 言語/ツール
    ┗TypeScript, JavaScript, React, GitHub, AWS, BigQuery

  • 利用可能な有料AIサービス
    ┗Gemini
    ┗Cursor

  • AIリサーチ制度
    ┗月最大1,000USDの費用補助で自由なAIツール検証が可能。

働く環境としての魅力

①自分のやり方で、情シスを作り直せる
前任者の制約にとらわれず、ポリシーも権限設計も運用もゼロベースで再設計できます。

②「言われて守る側」ではなく「仕組みを作る側」に回れる
上場企業として求められる監査対応やガバナンスを、設計から主導できます。

③経営との距離が近い
意思決定が速く、必要な施策を待たされずに前へ進められます。

使用ツール
  • Slack（コミュニケーション）
  • Notion（ドキュメンテーション）
  • Google Workspace（グループウェア）

必須スキル

  • 情報システム部門での実務経験（5年以上）
  • SaaS中心の社内IT環境の運用経験（Google Workspace / Microsoft 365など）
  • セキュリティポリシー・アクセス管理の設計・運用経験
  • チームマネジメントまたはリード経験（2名以上）
  • ベンダー管理・調整の実務経験

歓迎スキル

  • MDM（Jamf / Intuneなど）の導入・運用経験
  • ISMS / ISO 27001 / SOC 2などの認証取得・対応経験
  • スタートアップ・急成長企業でのIT構築経験
  • ゼロトラストアーキテクチャの知識・導入経験
  • ノーコード / ローコードによる業務自動化の推進経験

求める人物像

  • 「守り」の安定運用と「攻め」の改善推進を両立できる方
  • 自ら現場に入れる一方で、仕組み化や委譲も得意な方
  • 説明責任を果たしながら、現実的な落としどころを見つけられる方
  • 非エンジニア職とのコミュニケーションが得意な方

応募概要

給与

想定年収 800万円〜1000万円
※45時間相当のみなし時間外手当含む
※四半期ごとのインセンティブ制度あり（目標達成時、年額の1/4を支給）
※半期ごとの人事評価による給与改定
※通勤手当：毎月定期券相当額を支給

勤務地

〒108-0072
東京都港区白金1-27-6　白金高輪ステーションビル10F

  • リモートワーク：可(出社奨励日以外)
  • ※全社・部署イベント時(キックオフ・month end・ベストプラクティス等)は出社
    ※業務状況にもよりますので、詳しくは面接等で確認ください。
雇用形態正社員
勤務体系

「家族ファースト」の文化が根付き、役職を問わず家庭の予定をオープンに共有し合える組織です。

  • リモート中心（出社は週２回程度）
  • フレックスタイム制
    コアタイム：10:00～15:00(休憩1時間)
    フレキシブルタイム：始業8:00～10:00　終業15:00～22:00
試用期間あり(3ヶ月)
福利厚生
  • 関東ITソフトウェア健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
  • 健康診断補助制度(15000円まで会社負担)
  • 両立支援制度(育児・看護休暇など)
  • 企業型DC制度/持株会(会社負担あり)

■AIインテグレーターとしての取り組み
KaizenPlatformでは、AIを日常業務や開発やコード品質向上などに積極的に活用できるよう、下記のAIサービスを正社員に対して提供しています。

■その他制度：AIリサーチ担当制度（任命制）
社内でAIリサーチ担当に任命されたメンバーは、自由にAIサービスを選定・検証できます。

  • 調査対象AIサービスは自由に選定が可能です（会社指定の場合あり）
  • 上限ランクに応じて、後日経費精算が可能です
  • 月次利用上限ランク：300USD／500USD／1000USD

企業情報

企業名株式会社Kaizen Platform
設立年月2017年（平成29年）4月3日
本社所在地東京都港区白金1-27-6 白金高輪ステーションビル10階
事業内容

Kaizen Platformは、これまで1,400社以上のUI/UX改善を支援する中で、生成AIにもいち早く着目し、進化に合わせてさまざまな生成AIを活用した新しいサービス開発を進めてまいりました。今後もさらに、生成AIの可能性を最大限に引き出し、集客からコンバージョン獲得、CRMまで、あらゆる顧客接点を「魔法のような体験」に変革していく、オンリーワンの企業を目指していきます。

資本金1,777,072千円
従業員数132名（2025年9月末時点） 株式会社Kaizen Platform 及び Kaizen Platform USA,Inc.：50名 / 株式会社ディーゼロ：67名 / 株式会社Kaizen Tech Agent (旧ハイウェル)：18名
企業サイトURLhttps://kaizenplatform.co.jp/