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【Her lip to】総務

小嶋陽菜プロデュースするHer lip toの総務担当
小嶋陽菜がプロデュースする「Her lip to」の バックオフィス部門の幅広い業務をお任せするメンバーを募集いたします。 ## 業務内容 - 各種アカウント発行や変更の手続き(入退社管理フォロー) - PC・スマートフォンのアップデート管理 - PCや周辺機器、オフィス備品などの発注・管理・問い合わせ・サポート - データ入力・管理・事務業務 - 荷物受け取り - オフィス管理(一部店舗管理も含みます) - その他、押印・保険対応など

HRリーダー

小嶋陽菜がプロデュースする Her lip to の採用担当の募集!
HR担当として全社の採用をリードしていただける方を募集します。 社内の各チームと連携しながら、主体となって採用の推進ができる方にお越しいただきたいと考えています。 具体的には、以下の業務を想定していますが、ご経験に応じてできるところからお願いしていきます。 ・採用戦略立案、実行 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーション ・面談 / 面接調整、対応 ・入社手続き、オンボーディング設計 など採用業務全般 将来的には ・採用広報 ・組織活性化 ・人事制度設計 など業務幅をどんどん広げてもらえればと考えております、

労務

小嶋陽菜がプロデュースする Her lip to の労務担当を募集!
事業価値を創出するメンバーが事業に集中できる環境を整え、また拡大する事業における適切なコーポレート機能を構築するために 労務メンバーとして、現状のチームメンバーと共に労務業務をお任せできる方にご入社いただきたいと考えております。 ▼業務内容 - 月次業務:勤怠管理、入退社対応、給与計算(社労士マネジメント)、人事データ管理 - 年次業務:年末調整、ストレスチェック、健康診断調整 その他業務 - 業務プロセスの仕組化、効率化 (システム、外部委託の導入やリプレイスなどを含む) - 労務に関する経営チームとのコミュニケーション - 組織の人事労務課題の抽出と人事施策への落とし込み、実行 - 外部(社会保険労務士・産業医等)との連携 - 社内部署(経理部・人事部・事業部等)との連携 - 全社の福利厚生制度の企画と運用 - 人事労務に関するアジェンダの整備・運用 など

経理担当

小嶋陽菜がプロデュースする Her lip to の経理メンバーの募集!
事業価値を創出するメンバーが事業に集中できる環境を整え、また拡大する事業における適切なコーポレート機能を構築するために 経理メンバーとして、現状のチームメンバーと共に経理業務をお任せできる方にご入社いただきたいと考えております。 具体的な業務としては、 ・日次経理業務(仕訳起票、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等) ・決算業務(月次、年次) ・申告対応含む税務業務(住民税、源泉税、支払調書等の対応など) ・経理業務改善の構築・改善 ・その他上記に付随する業務 など 経理業務にこだわらず、財務や管理会計などのコーポレート業務を ご経験やご希望、適正を見て柔軟にご提示させてください。