経営企画ポジション
仕事概要
全社戦略をベースに、COOと共にビジネス拡大に向けた施策プランニングと実施をリードいただきます。成長過程にあるスタートアップ企業における経営に近い立場で、世の中のデジタルトランスフォーメーションの流れを牽引する醍醐味を味わえる仕事です。コンサルティング企業では体験できない戦略の実行部分まで携わることができます。
※ご経験によっては、メンバーではなく、マネージャー候補としてジョインいただく可能性もございます。
＜具体的には＞
・事業成長を実現する戦略・戦術の立案と実行（PR・マーケティング・営業を通貫する施策の策定）
・営業・カスタマーサクセスにおけるKPI設計
・その他COOの補佐全般（株主との事業シナジー実現のための折衝・契約実務、パートナー企業や代理店チャネル開拓など）
※既存顧客例：アスクル、花王、ネスレ、ユニリーバなど
→事例紹介はこちら：https://movo.co.jp/case_study
必須スキル
- コンサルティング経験1年以上
歓迎スキル
- BtoBビジネスにおけるコンサルティングプロジェクトの経験
- 事業会社での勤務経験（特に法人営業経験）
語学力：問わない（ビジネスレベルの英語が可能だと尚可）
応募概要
| 給与 | 年収：～800万円（マネージャー候補の場合は～1000万円） ※給与は半期（6ヶ月）ごと改定、ご経験や能力によって相談可能 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム ※コアタイム11～16時 ※基本的には、9時～18時の間で打合せ等が入ります ※一部リモート可能 休日・休暇 - 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日120日以上 時間外労働 - あり（月平均20時間） |
| 試用期間 | 3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 福利厚生 | -社会保険完備（関東ITソフトフェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険） - 通勤交通費支給（上限5万円） - 子育て・介護の時短勤務制度 - 育児休業制度、介護休業制度 - 個人型確定拠出年金(iDeCo) ‐ストックオプション（パフォーマンス評価に応じて） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Hacobu |
|---|---|
| 設立年月 | 2015年6月30日 |
| 本社所在地 | 東京都港区三田３丁目１４番１０号 三田3丁目MTビル9階 |
| 資本金 | 約25億円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 100名 |