【30代から店長へ】3月開業新規居酒屋ブランドの立ち上げメンバー募集
仕事概要
2026年3月、高輪ゲートウェイにこれまでにない、新しい居酒屋ブランドの1号店がオープンします。
オープンカウンターを舞台に、昼は和牛を使った牛丼、夜は和をベースにした創作居酒屋。
肩肘張らずに楽しめて、でもどこか新しくて、店の熱量がそのまま魅力になるような場所。
ここから始まる新ブランドの立ち上げメンバーを募集します。
この募集で一番お伝えしたいのは、
「30代から、マネージャーとして本気で挑戦できる環境」だということ。
これまで、
・忙しい居酒屋の現場を回してきた
・副店長・2番手として店を支えてきた
・意見は出せるが、最終決定は任されてこなかった
そんな経験を積んできた方に、
"次は、自分の判断で店を動かす側に回ってほしい”と考えています。
このポジションの魅力
立ち上げ段階から関わり、
◎オペレーション・チーム・店の空気感を自分たちでつくれる
◎「決められた運営を回す店長」ではなく、店の方向性に自ら意見を出し、決めていける
「いつか自分の店を持ちたい」
「本気で店長経験を積みたい」
そんな方にとってはこれ以上ない環境です!
どんなお店か
◎全席カウンターの“ライブ感”ある居酒屋
◎キーコンテンツは和牛。
◎昼は「和牛×牛丼」、夜は「和をベースにした創作居酒屋」
◎国内食材を中心にしたちょっと贅沢なつまみと酒
◎日本酒・焼酎など、気取らないけどこだわりのあるラインナップ
単なる牛丼屋、居酒屋ではなく、
“うまい和食と酒を今の感覚で楽しめる、新しいタイプの居酒屋”です。
仕事内容
・店舗運営全般
(売上・人件費・在庫など、数字を含めた管理)
・料理・ドリンクの提案、メニュー企画
・スタッフのマネジメント(育成・評価・チームづくり)
・新ブランド立ち上げに伴う、運営・仕組みづくり
お店のカルチャーをゼロから作れて、“店長をやってみたかった”を、実現できる環境です。
【概要】
席数:60席
客単価:¥3,000~\5,000
総従業員(想定):正社員6名、アルバイト12名
必須スキル
【必須(MUST)】
・飲食店(特に居酒屋・和食系)での実務経験
・チームの中で、現場をまとめたり判断をしてきた経験
マネージャー経験は必須ではありません。"2番手・3番手からの挑戦"をお待ちしています!
歓迎スキル
【歓迎(WANT)】
・居酒屋・和食業態など、飲食店でのマネジメント経験
・新店立ち上げ・業態開発への興味
・日本酒・食文化への関心
・海外展開・ブランドづくりへの興味
求める人物像
◎30代からでも裁量権をもって店長に挑戦したい
◎居酒屋など熱気のあるお店が好きで、仲間と盛り上げるのが得意
◎自分のアイデアで店をつくっていきたい
◎海外展開や新ブランドの成長にワクワクする
【GREENINGだからできること】
・新ブランド立ち上げの“0→1”が経験できる
・30代からのキャリアジャンプがしやすい
・他業態展開でキュリアの幅が広がる
・プロデューサーや企画チームと近い距離で働ける
応募概要
| 給与 | 【月給】38万円~45万円 ※試用期間3ヶ月あり(基本的に使用期間中の諸条件変更なし) |
|---|---|
| 勤務地 | 〒108-0074 東京都港区高輪2丁目21番1号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 【勤務時間】 ※新規開業のため変動の可能性があります。予めご了承ください。 【休暇・休日】 |
| 試用期間 | 3か月 |
| 福利厚生 | ◎昇給査定 年2回 ◎交通費支給 / 月上限3万円まで ◎G-BASE(社内研修制度) |
企業情報
| 企業名 | 株式会社GREENING |
|---|---|
| 設立年月 | 2020年12月 |