03_用地開発・仕入（業務委託・正社員も可）

【ポジション概要】

電源開発部と一緒に、系統用蓄電池や太陽光発電所をつくる場所を各地で見つけ、地権者や建物のオーナーとの契約まで進めていただく業務委託のポジションです（ご経験やご希望によっては、契約社員・正社員での採用も可能です）。対象は、土地と建物の屋根です。担当エリアは、東北・関東・九州のいずれかの地方です（お住まいの地方を担当していただきます）。
使われていない土地や屋根を、次世代のエネルギーの拠点に変える仕事です。候補地の机上の調査は社内のリサーチチームが担うので、現地での交渉と調整に力を注げます。

【業務内容】

・候補地（土地・建物の屋根）の探索
・地権者・建物のオーナーとの交渉・契約
・現地の調査・視察
・行政・電力会社との調整
・社内の技術・事業開発のメンバーと連携した、事業として成り立つかの検証

【ポジションの魅力】

■地域の土地や屋根が、エネルギーの拠点に変わるまでを担える
地権者や地域の方と向き合い、使われていない場所に新しい価値をつくります。

■進め方とノウハウが社内で確立されている
社内のリサーチチームと連携して進めるので、ひとりで抱え込みません。

■再エネ業界が未経験でも始められる
不動産や法人営業の経験を、そのまま活かせます。

【会社紹介】

グリーングロースは再生可能エネルギーを単なる「発電設備」ではなく、「企業/地域の競争力を高めるインフラ」「地域経済を支える資本」へと進化させていくエネルギースタートアップです。電力は今、事業環境の変化によって、ITや物流と同様に企業経営の根幹をなすインフラになりつつあります。一方で、制度・技術の複雑さが障壁となり、多くの企業が再エネを十分に活かしきれていません。私たちは各地の中堅・大企業の「社外再エネ事業部」として、電源の開発・運用、既存太陽光発電所の付加価値向上・バリューアップ、最適な電力運用を一気通貫で推進しています。
創業以来黒字を続けながら、増収増益を実現しています。2026年10月には、ANRIをリード投資家とするシードラウンドでの出資・金融機関からの借入をあわせて約5億円の資金調達を行いました。調達した資金は、主に人材の採用と組織づくりに充てます。役員・社員を合わせて20名程度の今は、「最後の創業期」であり「最初の急成長期」です。会社とともに成長していく仲間を募集しています。

【参考資料】

・資金調達のお知らせ（2026年10月29日）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000114719.html
・会社紹介資料
https://speakerdeck.com/greengrowth/guringurosunogoshao-jie-2025nian
・社員インタビュー
https://note.com/greengrowth
・組織カルチャーに関するインタビュー
https://startupclass.co.jp/article/2026/02/16/greengrowth/

【業務経験者の場合】
・地権者や関係者との交渉・契約締結まで一貫して携わった経験
・不動産または再エネ関連の営業・開発業務のいずれかの経験
・地方出張や現地折衝への意欲・柔軟性

【業務未経験者の場合】
・法人営業の経験がある方

・再エネ（太陽光、風力など）の用地仕入やEPCに関する経験
・建物の屋根を使った太陽光発電の開発・営業の経験
・宅地建物取引士の資格保有
・地場不動産会社や地方銀行などでの業務経験
・系統接続や需給調整市場など電力制度への基礎的な理解
・自治体や電力会社との協議経験

・地方の眠っている資源（遊休地、土地、人）に新たな価値を見出したい方
・自らの足で情報を取りに行き、地域との信頼関係を築ける方
・社会的意義のある事業に、現場から泥臭くコミットしたい方
・知らない分野にも学びながら飛び込んでいける柔軟さを持つ方