＜配属予定部署＞ テクノロジー本部　テクニカルグループ ＜業務内容＞ テクニカルグループは、GovTech東京の各事業・プロジェクトに技術・専門性の側面から携わり、推進していくグループです。 GovTech東京は「情報技術で行政の今を変える、首都から未来を変える」というビジョンを掲げており、中期経営計画においても「Govtech東京発の内製プロダクトの新規提供」「パートナー開発と内製開発のハイブリッド型による行政デジタルサービス企画・運用の手の内化」「提供サービスの収益化」を組織目標として設定しました。本ポジションは、内製による行政デジタルサービス提供の実現と、提供価値の最大化の中核としてプロダクトマネージャーの役割を担っていただきます。 具体的な業務内容は、以下の通りです（一例） 〇エンジニアやデザイナーと協働しての内製サービスの企画・検討、開発、運用 〇サービス開発・提供を継続的に実行し、提供価値を高めていくための関係組織との連携・議論・スキーム設計 〇これらを適切に実現するための、関係者との業務範囲の調整と目標設定・実行 〇都庁各局で進行しているシステム開発プロジェクトの支援と、それを通じた行政組織の理解 （変更の範囲） 従事すべき業務の変更予定はありません。 ＜採用予定人数＞ 若干名 ＜選考方法＞ 書類選考、面接 ＜その他 参考資料＞ 団体の理解を深めていただくうえで以下ご参照ください ▼GovTech東京 中期経営計画 https://www.govtechtokyo.or.jp/about/strategy/ ▼GovTech東京 公式オウンドメディア（note） 職員の紹介や業務のやりがい、組織カルチャーなど職員の声をお届けしています。 https://note.govtechtokyo.jp/ ▼GovTech東京　民間出身者が行政DXに奮闘（外部メディア記事） https://reskill.nikkei.com/article/DGXZQOLM1660X0W4A210C2000000/ ▼2024年1月号 トピックス 東京都とGovTech東京が考える、行政DXの未来（外部メディア記事） https://www.iais.or.jp/ais_online/online-articles/20240109/202401_01/ ▼【対談】“爆速”で進む行政DXの真髄「変革とはマーケティングである」──GovTech東京理事長 宮坂学・LayerX CTO松本勇気（外部メディア記事） https://say-yosoro.com/article/20231019/

〇自社サービスの企画・戦略策定を含むプロダクトマネジメント経験 (3年以上) ※ サービス開発や提供機能の論点のみに閉じず、企業としての顧客提供価値向上や組織全体のアクションプランを含むロードマップ議論・策定・運用の経験が望ましい 〇顧客の課題の発見・抽出段階から新規プロダクト企画に携わってこられた経験 〇円滑に開発メンバーとの意思疎通を図れるエンジニアリング知識 並びにコミュニケーション力 〇バックグラウンドや立場が異なる内外のステークホルダーと信頼関係を構築できる高いコミュニケーション能力 〇複数の部署と連携して本質的な課題解決を図るためのリーダーシップと調整能力 〇ドキュメンテーションスキル（構造化して整理し、素早く資料に落とし込むスキル）

〇国または地方公共団体における情報システムもしくはデジタルサービスに関する業務経験 〇プロダクトマネジメントトライアングルの中で現在の組織に必要な領域を見極め、何らかの手段で補ってきた経験 〇サービスの開発・運用実務の経験 〇自社組織の業務委託を含むエンジニアやデザイナーとのサービス開発と、外部ベンダに発注してのサービス開発両方の経験

〇GovTech東京と東京都が牽引するDX推進事業への強い共感 〇これまでのご自身の知識や経験を世の中のため、都民のために活かしてみたい方 〇曖昧な状況でも自ら課題を発掘し、主体的に動き、問題解決を図れる方 〇公務に向き合う高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢 〇組織横断的にコミュニケーションを自ら取りながら業務に取り組むことができる方 〇自身を取り巻く環境や状況の変化に順応し、成長に繋げることができる方