50. Gaudiy Financial Labs の求人一覧 - 株式会社Gaudiy

※このポジションはGaudiyで採用後に出向、もしくはGaudiy Financial Labsと直雇用が想定されます。 ■ Gaudiyについて Gaudiyは、「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げ、誰もが ""好き"" や ""夢中"" で生きていける社会「ファン国家」の実現を目指すスタートアップです。世界最大級のアニメ・マンガコミュニティサイト「MyAnimeList」の運営や、ファンコミュニティプラットフォーム「Gaudiy Fanlink」の開発・提供、Web3の金融事業に取り組む「Gaudiy Financial Labs」の運営をしています。 2025年5月に発表したプレシリーズCラウンドでは、ソニーグループ、バンダイナムコホールディングスより、大型の資金調達を実施。出版社各社やエンタメ関連会社にも新たな株主として参画いただき、IP企業との連携を強化しています。ブロックチェーンや生成AIといった先端テクノロジーの研究開発から実装までを行い、日本が誇るエンターテインメント領域から、次なる社会基盤の構築に挑戦しています。 ■ Gaudiy Financial Labsについて ファン国家を実現するためには、既存の金融の枠組みだけでは実現することはできません。しかし、Web3の登場により、従来の金融インフラではカバーできなかった人々にも、新しい金融へのアクセスが可能となりました。 私たちは、様々なパートナーと共創しながら、これまでの資本主義や金融機関が培ってきた知見を受け継ぎ、Web3や生成AIなどの先端技術と組み合わせ、新しい金融を再定義するため「Gaudiy Financial Labs」を設立しました。 ■ ポジションについて Gaudiy Financial Labsは、「ファン国家」の実現に欠かせない“新しい経済のインフラ”をつくるチームです。 これまでファンの熱量は、SNS投稿やイベント参加といった形で発揮されてきましたが、それを「経済的な価値」として可視化・循環させる仕組みが必要です。 そのために、現在、関連ライセンスの取得と内部管理体制の高度化に取り組んでいます。 今後は、デジタル資産（例：トークン、NFTなど）を活用し、IPファン主体の持続可能な経済圏の拡張も見据えています。ただの金融機能ではなく、“推し活”や“ファン活動”そのものを経済行動に昇華させる仕組みを生み出していきます。 よって、今後はウォレット・DID開発事業、IEOコンサルティング、新しい金融のR &Dなどを進めていく上で金融コンプライアンスが重要になってきます。この分野の専門性が高い方をお迎えし、新しい金融サービスを守りの面から一緒に実現したいと考えております。 ＜想定される業務＞ ・Web3金融サービス・プロダクトの開発、運用 ・カスタマーサポート ・内部監査 など ■ 参考情報 ・会社説明資料 https://speakerdeck.com/gaudiy/culture-deck ・Gaudiy Financial Labsの取り組みやイシュー https://special.gaudiy.com/pre-series-c/recruit/wanted/financiallabs ・Gaudiy Fandom Book（Entrance Book） https://www.notion.so/gaudiy3/Gaudiy-Fandom-Book-48b87c6ebddb4346978f44dd801c4565

※このポジションは、Gaudiy採用で出向想定、またはGaudiy Financial Labsでの直採用となります。 ■ Gaudiyについて Gaudiyは、「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げ、誰もが "好き" や "夢中" で生きていける社会「ファン国家」の実現を目指すスタートアップです。世界最大級のアニメ・マンガコミュニティサイト「MyAnimeList」の運営や、ファンコミュニティプラットフォーム「Gaudiy Fanlink」の開発・提供、Web3の金融事業に取り組む「Gaudiy Financial Labs」の運営をしています。 2025年5月に発表したプレシリーズCラウンドでは、ソニーグループ、バンダイナムコホールディングスより、大型の資金調達を実施。出版社各社やエンタメ関連会社にも新たな株主として参画いただき、IP企業との連携を強化しています。ブロックチェーンや生成AIといった先端テクノロジーの研究開発から実装までを行い、日本が誇るエンターテインメント領域から、次なる社会基盤の構築に挑戦しています。 ■ プロダクト・事業について Web3の登場により国境なき滑らかな金融の実現が可能となりました。ブロックチェーン技術を用いたウォレットや信用評価システムなど、様々な可能性を秘めた新しい金融の未来が創造されていきます。一方で、現在の金融サービスにはアクセスの不平等、高い手数料、複雑な手続き、セキュリティ上のリスク、金融教育の不足などの様々な課題があります。 私たちは、こうした私たちは、こうした課題を解決するため、ブロックチェーン技術やAIなどの先端技術を活用して、理想的な金融サービスの構築に向けた研究開発に取り組み、新しい時代の金融サービスを実現するためにGaudiy Financial Labsを設立しました。 Fanlinkにおいて熱量に応じてきちんと滑らかな価値分配を実現するために、Financial Labsにおいて、暗号資産取引所の設立を目指しております。暗号資産交換業のライセンス取得に目処が立ち、経験豊富なエンジニアが続々joinいただく中で、きちんと取引所を運営していくために、各職種のスペシャリストの採用を進めております。 ■ ポジションの紹介 現在は、上場企業の元CAO（Chief Administrative Officer）が1名在籍しており、Gaudiy本体とグループ会社の経理財務領域をカバーしております。しかし、グループ会社の設立や事業成長に伴い、Gaudiy Financial Labsの経理財務専任者を採用する運びとなりました。事業運営を経理・財務の面から支えていただき、グループ会社の経理の仕組みづくりから、Gaudiy本体との連携など、多くの経理財務領域をリードいただける方を募集いたします。 ■ 具体的な業務内容 Gaudiy Financial Labsの会計、財務、税務に関する全て、チームの構築、予算等、Gaudiyグループ全体の目線からGaudiy Financial Labsという会社が今どうあるべきか、将来どうなっていくべきかも含めて経理財務面から支え、推進していただくための役割を担っていただきます。 === ・単体及び連結決算業務（月次・四半期・年次） ※ 連結決算はGaudiyの担当者と分担予定のため経験必須ではありません ・新しい取引や既存取引のプロセス及び会計処理の検討や構築、改善 など ・開示関連業務（直近は事業報告など） ・予算策定、予実管理（管理会計） ・資金管理（資金繰り等） ・税務関連業務 ・投資家、金融機関、監査法人の対応 === ご経験・ご意向に応じて、Gaudiy本体の経理・財務領域への兼務や異動も可能となっております。また、資金調達調達、IPO、IEOを実現させるためのお力添えをいただく予定です。 今後規模の拡大に応じてメンバーが増えた場合にはチームメンバーのマネジメントや育成もお任せする想定です。 ■ コーポレート組織(全社) コーポレート代表/経理財務(公認会計士)1名、経理：1名、労務：2名、法務：2名、総務：1名、コーポレートIT：2名 ※全社員の平均年齢は33歳、30代前半～40代前半のメンバーで構成されています。 ■ ポジションの魅力 Gaudiy Financial Labsが運営する金融事業は、世界の最先端テクノロジーを用いた挑戦の連続です。同じく、このドメインでの財務経理領域も、まだ標準的なものはなく、守りに留まらず、既存の方法に囚われず新しい分野における”New Standard”の創出を目指しています。 ・Gaudiy Financial Labsの経理、財務、税務の領域の全てに責任を持っていただき、かかる会社の経営の一員として意思決定、業務遂行をしていただける点 ・暗号資産やWeb3.0というまだ法令、会計基準がこれから整備されていく新しい領域にチャレンジできる点 ・裁量を持って新規事業（金融事業）など様々な領域にチャレンジができる点 ・グローバル展開や組織の拡大フェーズでの財務経理業務を経験できる点 ・経営者との距離が近く、経営に近い立場で業務に携われる ■ 参考情報 ・会社説明資料 https://speakerdeck.com/gaudiy/culture-deck ・Gaudiy Financial Labsの取り組み・イシュー https://special.gaudiy.com/pre-series-c/recruit/wanted/financiallabs ・Gaudiy Fandom Book（Entrance Book） https://www.notion.so/gaudiy3/Gaudiy-Fandom-Book-48b87c6ebddb4346978f44dd801c4565

※このポジションは、Gaudiy採用で出向想定、またはGaudiy Financial Labsでの直採用となります。 ■ Gaudiyについて Gaudiyは、「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げ、誰もが "好き" や "夢中" で生きていける社会「ファン国家」の実現を目指すスタートアップです。世界最大級のアニメ・マンガコミュニティサイト「MyAnimeList」の運営や、ファンコミュニティプラットフォーム「Gaudiy Fanlink」の開発・提供、Web3の金融事業に取り組む「Gaudiy Financial Labs」の運営をしています。 2025年5月に発表したプレシリーズCラウンドでは、ソニーグループ、バンダイナムコホールディングスより、大型の資金調達を実施。出版社各社やエンタメ関連会社にも新たな株主として参画いただき、IP企業との連携を強化しています。ブロックチェーンや生成AIといった先端テクノロジーの研究開発から実装までを行い、日本が誇るエンターテインメント領域から、次なる社会基盤の構築に挑戦しています。 ■ プロダクト・事業について 現在の金融サービスにはアクセスの不平等、高い手数料、複雑な手続きなどの様々な課題があります。こうした課題解決としてブロックチェーン技術が登場し、国境に依存しない滑らかな金融アクセスが可能になりました。Web3のウォレットやチェーン上な活動記録を使った信用評価システムなど、新しい金融の未来が実現されています。 私たちはブロックチェーン技術やAIなどの先端技術を活用して、理想的な金融サービスの構築に向けた研究開発に取り組み、新しい時代の金融サービスを実現するためにGaudiy Financial Labsを設立しました。 私たちが目指すファン国家の中で、熱量に応じた滑らかな価値分配を実現するために、暗号資産取引所の設立を目指しています。暗号資産交換業のライセンス取得に目処が立つ中で、取引所を本格的に運営していくために各職種のスペシャリストの採用を進めております。 ■ ポジションについて Gaudiy Financial Labsはまさしく0→1の立ち上げフェーズであり、Web3金融という新しい分野のチャレンジだけでなく、組織作りなどさまざまなことにチャレンジできます。事業の根幹を支えるオペレーションメンバーとして、ディーリング業務を通じて金融専門職としてのキャリアを築きつつ、幅広い業務に携わることでき、事業の成長を肌で感じられる魅力的なポジションと考えています。 ★このポジションの魅力 - 未経験から金融専門職へ：暗号資産に関する興味があれば、未経験からでも金融業界の専門職としてスキルを習得できます。 - 事業の成長を支える：成長中の事業で、コアメンバーとして組織を一緒に作り上げていくことができます。 - 魅力的なメンバー： 日系大手または外資系証券会社出身やWeb3に明るい・実績のあるメンバーがおり、さまざまなバックグラウンドそして7カ国以上の多国籍組織でもあり、さまざまな気づきや知見を得られると考えております。 ★業務内容 ブロックチェーン技術やAIなどの先端技術を活用して、新しい時代の金融サービスの実現のために設立されたGaudiy Financial Labsで、暗号資産交換業のオペレーション業務を担っていただくメンバーを募集いたします。経験豊富なメンバーと一緒に進めますので、未経験の方でもご安心ください。 - 暗号資産取引所でのディーリング業務 - 当社サービスのモニタリング業務 - 取引管理や顧客管理などのカスタマーサポート業務 - 暗号資産送受の資金業務

◾️Company Overview Gaudiy Financial Labs (GFL) is a pioneering WEB 3.0 company that is newly venturing into the financial technology space with the initiation of its financial lab. We are building a new, small engineering team composed of highly talented, highly motivated, and highly compensated engineers. This is a rare opportunity to work on systems that will be built from scratch. We are looking for an experienced Cybersecurity Manager to join this dynamic team. ◾️Role Explanation As our Cybersecurity Manager, you will be responsible for establishing and leading our entire information security function. This is a foundational leadership role that combines strategic vision with hands-on execution. You will define and implement the company’s cybersecurity strategy, governance, and controls to protect customer assets, trading infrastructure, and corporate systems. Working closely with executives, engineering, compliance, and legal teams, you will ensure the company meets the highest standards of security, regulatory compliance, and operational resilience required of a licensed crypto exchange in Japan. Your leadership will directly influence how we build trust with customers, regulators, and partners as we scale our platform securely and responsibly. ◾️Responsibilities ▼Security Governance & Leadership - Develop, implement, and continuously enhance the company’s Information Security Management System (ISMS) aligned with ISO/IEC 27001, NIST, and JFSA expectations. - Build and manage security and compliance roadmaps covering governance, risk, and compliance (GRC). - Lead security audits (internal, SOC 1, SOC 2, ISO 27001) and coordinate with regulators, auditors, and third-party assessors. - Report cybersecurity posture, risks, and metrics to the executive team and board of directors. - Partner with Legal and Compliance teams to ensure adherence to data protection regulations (e.g., APPI, GDPR, CPRA). ▼Operational & Technical Security -Define and own the company’s technical security architecture and operational security policies across cloud infrastructure, internal systems, and customer-facing platforms. - Establish a cloud security governance model, setting the policy for secure deployment and operations on Google Cloud Platform (GCP) and other cloud environments, including the use of the GCP Cybersecurity Toolkit and native controls for IAM, workload protection, and compliance monitoring. - Define the company’s Identity and Access Management (IAM) and authentication architecture, setting requirements for identity providers (IdP), token-based authentication (e.g., JWT), and federation frameworks (SAML, OIDC, OAuth 2.0). Develop policies and requirements for advanced authentication models, including SSO, MFA, passwordless access (e.g., Passkey / WebAuthn), and Client-Initiated Backchannel Authentication (CIBA) to support secure and compliant financial-grade access patterns. - Establish guidelines for Financial-grade API (FAPI) compliance in API security, ensuring alignment with emerging OpenID and Open Banking security standards. - Define and oversee the approach to service mesh and microservice security, including policy and architecture for zero-trust networking, mutual TLS, and secure service communication using technologies such as Istio and Envoy as potential enablers. - Define the company’s approach to crypto and blockchain security, including policies for wallet management, key lifecycle control, custody security, and smart contract assurance, referencing modern blockchain standards such as ERC-4337 (account abstraction) and EIP-7702 (authorization model). - Set the security requirements for DevSecOps, ensuring security is integrated throughout the SDLC, including secure code review, vulnerability management, and continuous monitoring. - Define and manage policies for incident detection and response, threat intelligence, and monitoring, determining appropriate models for in-house operations vs. managed security service providers (MSSPs). - Establish organization-wide standards for data protection, encryption, and key management, ensuring consistency across systems, regions, and regulatory requirements. - Provide architectural guidance to ensure all security controls maintain a balance of risk mitigation, regulatory compliance, system performance, and user experience. ▼Risk & Compliance - Conduct risk assessments and implement controls aligned with ISO 27001 Annex A and FISC guidelines. - Lead business continuity (BCP) and disaster recovery (DR) planning and testing. - Manage vendor risk management, third-party due diligence, and security reviews. - Support internal and external compliance with AML/CFT and financial regulatory frameworks. ▼Culture & Leadership - Serve as a security advocate across the organization, building awareness and ownership at all levels. - Mentor technical and non-technical staff on security best practices. - Plan for and build a future cybersecurity team as the company scales.